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kono洗发水是哪个国家的品牌,kono洗发水是品牌吗 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月2日消(xiāo)息(xī) 民政(zhèng)部等四部门发布(bù)关于(yú)做(zuò)好2023年(nián)普kono洗发水是哪个国家的品牌,kono洗发水是品牌吗通(tōng)高校(xiào)毕业(yè)生到(dào)城乡社区就业工作的(de)通知。其中(zhōng)提出,加大从高校毕业生中(zhōng)定(dìng)向招聘社(shè)区专职工(gōng)作人员(yuán)的工(gōng)作力(lì)度,综合考虑本地高校毕业生数量、报考社区(qū)专职(zhí)工作人(rén)员(yuán)意愿等因素,科(kē)学设定(dìng)定向招聘(pìn)高校(xiào)毕业(yè)生的社区专职工作人员(yuán)岗(gǎng)位(wèi)(以下简(jiǎn)称“定向(xiàng)招(zhāo)聘(pìn)岗位”)数量,鼓(gǔ)励2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各地(dì)社区(qū)专职工作(zuò)人(rén)员定向(xiàng)招聘(pìn)2023届(jiè)高校毕(bì)业生工作(zuò)须于8月(yuè)31日前完成。定向招聘岗位优先(xiān)向困难高(gāo)校毕业生倾斜。

  具体(tǐ)通(tōng)知如下:

  一(yī)、统筹做好(hǎo)社区专职工作人员(yuán)招聘(pìn)工作。各地(dì)要(yào)对(duì)照(zhào)“十四五”期末(mò)每万城镇常(cháng)住(zhù)人口拥有社(shè)区工作者18人的规划目标,进一步(bù)充实(shí)社区工作力(lì)量,统筹社区专职(zhí)工作人员现有(yǒu)空(kōng)岗待招聘(pìn)、因退休(xiū)离职(zhí)待招(zhāo)聘、新增(zēng)待招聘岗位等需(xū)求,科学拟订本地区2023年社区专职工作人员年度招聘计划。以县(市、区、旗)为单位,统一规范社区专职工作人员(yuán)选聘程(chéng)序和资格(gé)条件,由民(mín)政(zhèng)、人力资源社(shè)会保障等部门共同(tóng)组(zǔ)织实施。原(yuán)则上(shàng)2023年所有新招聘社(shè)区专职工作人员岗位全部面(miàn)向(xiàng)高(gāo)校毕业生开放。鼓励具备条件的行(xíng)政村积极(jí)吸纳高校毕业生到村担任村务工(gōng)作者。

  二、重点(diǎn)做(zuò)好定向招聘高校毕业生工作。加(jiā)大从高校(xiào)毕(bì)业生中定向招(zhāo)聘社区(qū)专职工作人(rén)员的(de)工作力度,综(zōng)合考(kǎo)虑本地高校毕业(yè)生数量、报考(kǎo)社(shè)区专职工作人员意愿等因素,科学设定定向招聘高校毕业生的社区(qū)专职工作人员岗(gǎng)位(以(yǐ)下简称(chēng)“定(dìng)向招聘岗位”)数量,鼓励(lì)2023年定向招聘(pìn)岗位(wèi)数量不少(shǎo)于2022年。各地(dì)社区专职工作人员定向(xiàng)招聘(pìn)2023届(jiè)高校毕业生工作(zuò)须于8月31日前完成。定向(xiàng)招聘(pìn)岗(gǎng)位优(yōu)先向困(kùn)难高校毕业生倾斜。

  三(sān)、发展城乡(xiāng)社区服务吸(xī)纳就业(yè)。贯彻落实《“十四(sì)五”城乡(xiāng)社区服(fú)务体系建设规划》,鼓励在社区发展养老(lǎo)、托育、家政、物业、健康等生活性服务,支持相关企业、事业单位、社(shè)会组(zǔ)织在城乡社区设置服务网(wǎng)点或开展社区服务,对吸纳高校毕(bì)业生就业的小微企(qǐ)业(yè),符合条件的(de)按规(guīkono洗发水是哪个国家的品牌,kono洗发水是品牌吗)定(dìng)落实社(shè)会保(bǎo)险补(bǔ)贴(tiē)等帮(bāng)扶政策。高校毕业生(shēng)在城乡社区服(fú)务(wù)领(lǐng)域创业,符合条件的,可申(shēn)请最(zuì)高20万元的个人创业担保贷(dài)款,由财政(zhèng)给予贴息;鼓(gǔ)励利用社区综合服务设施(shī)为高校毕业生在城乡社区服务领域创业提供(gōng)必要的场(chǎng)地(dì)支持(chí)。高校(xiào)毕业生在城(chéng)乡社区服务领域灵活就业的,符合条件的可申请获得社(shè)会保险补(bǔ)贴。

  四、开(kāi)发社(shè)会工作岗位拓展就(jiù)业空间。进一步增(zēng)加社(shè)会工作就业岗位,引导(dǎo)高(gāo)校毕业生到乡镇(街道(dào))社会工作(zuò)站开展服务。鼓励(lì)各地对接辖区内高校,在(zài)社(shè)会工作(zuò)服(fú)务平台中(zhōng)打造(zào)“研究生(shēng)工作站”、“大学生研学实践(jiàn)基地”、“双交流(liú)基地”等“政社(shè)校”合作平台(tái),探索(suǒ)社会工作(zuò)高层次人才资源集(jí)聚和(hé)合作机制,为(wèi)吸(xī)引社会工作(zuò)专业高校(xiào)毕业生到基层就业创造积(jī)极条件。

  五、设立就业见习岗(gǎng)位促进就(jiù)业。积极(jí)组织社会(huì)组织、城(chéng)乡社区组织、社区服务类企业等参与(yǔ)“百万就业见习岗位募集计划”,开发一批就业见习岗位,引(yǐn)导高校毕(bì)业生到城(chéng)乡(xiāng)社区实践(jiàn)服务、增进了解(jiě),激发到社(shè)区就业的(de)热(rè)情。对见习单位(wèi)按规定落实(shí)就业(yè)见习补贴和激励(lì)推动政策,对城乡社区组织(zhī)见习期满(mǎn)的(de)见(jiàn)习人员,可按规定同等条件下优先招录为社区(qū)专职工作人员(yuán)。

  六、加强高校毕业生(shēng)教(jiào)育(yù)引导。各地(dì)各(gè)高校要强化(huà)对(duì)在校大学生的理(lǐ)想信念和思想教育,引导(dǎo)在校大学生树立科学(xué)的就业观和(hé)成(chéng)才(cái)观(guān),激励高校毕业生积极投身(shēn)城乡社区等基层一线锻炼锤炼(liàn)、成(chéng)长成才。要进一(yī)步(bù)开发社(shè)区治理和服务(wù)相关理论和(hé)实践课程(chéng),在城乡社区设立实习实践基地,组织在校大学生走进城乡社区,开展实(shí)习实践、志愿服务、社会公(gōng)益等活动,培养做群众工作、链接(jiē)资源、提供服(fú)务、化解矛盾的能(néng)力(lì);鼓励社会资(zī)本设立社(shè)区创新专项(xiàng)基金,在高校教(jiào)师指导下(xià)组建创新团队(duì),以乡村产(chǎn)业振(zhèn)兴、智慧(huì)社区(qū)建设等为重点开发便于就业创业(yè)的项目,激发高校毕业生在(zài)城乡社区(qū)创新创(chuàng)业(yè)的热情。

  七、强化(huà)社区就业服(fú)务(wù)指导(dǎo)。各地公共就业人才服务(wù)机构要及时收(shōu)集社区(qū)岗位招聘信息,通过线上线下各种途径(jìng)向社会公开发布。国家(jiā)大学生就(jiù)业服务平台、高校毕业生就(jiù)业(yè)服务(wù)平台要设(shè)立高(gāo)校毕业生城(chéng)乡(xiāng)基层就(jiù)业岗位发布专题,汇集发布(bù)各地(dì)社区专职工作(zuò)人员招(zhāo)聘(pìn)信息。各地民(mín)政部(bù)门要(yào)做好(hǎo)社区(qū)专(zhuān)职工作(zuò)人员(yuán)相关信息的收集和对接,围绕(rào)社区专职工作人员工作性质、工作职(zhí)责(zé)、职业发展(zhǎn)路(lù)径、薪酬待遇等(děng)高校毕业生关心的重点问(wèn)题加(jiā)大宣传力度,可采(cǎi)取随岗位需(xū)求信息一并推送至就业服务平台(tái)、在(zài)青年群体使用较(jiào)多的新媒体平台宣传发布等多种形(xíng)式(shì),增进高(gāo)校(xiào)毕业生对社(shè)区专职工作人(rén)员(yuán)职业的了解。各地教育、人力资源社会保障部门和(hé)各高校要主动创造条件,为(wèi)面向高校毕业(yè)生精(jīng)准推送社区就业(yè)信息、提供社区(qū)就(jiù)业(yè)服务指导(dǎo)予以(yǐ)支持和保障。

  八、营造拴心留人的良好环境。以县(市、区、旗(qí))为单位(wèi),做好新(xīn)入职社区专职工(gōng)作(zuò)人员(yuán)的高校毕业生(以下(xià)简(jiǎn)称“新入职高校(xiào)毕(bì)业(yè)生”)初任(rèn)培训工(gōng)作,原则上在入职6个月之(zhī)内开展3至5天的集中脱产培训,灵(líng)活采用以(yǐ)老带新(xīn)、观(guān)摩学习等形式开展结对帮带培训,帮助新入职高校(xiào)毕业生尽快熟悉社区情况、投入社(shè)区工作(zuò)。加强对新入(rù)职高校毕业(yè)生的(de)关心关爱,在工作(zuò)生活心(xīn)理(lǐ)等方面对其(qí)给(gěi)予(yǔ)支持(chí)和帮助。加大从优秀城(chéng)乡社区工作(zuò)者(zhě)中(zhōng)招(zhāo)录(聘)公务员或事业(yè)单位(wèi)工作人(rén)员特(tè)别是街道(乡镇)干部力度。大力宣传高(gāo)校毕业生在(zài)社区就(jiù)业创业(yè)的优秀典型和(hé)先进(jìn)事迹(jì),营造广大青(qīng)年(nián)投身城(chéng)乡社区建(jiàn)设增长才干、实(shí)现(xiàn)价值(zhí)的良(liáng)好(hǎo)氛围。

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