在办公室做剧烈运动，卫生间做剧烈运动-橘子百科-橘子都知道

在办公室做剧烈运动，卫生间做剧烈运动重庆失业保险缴费基数,缴费比例是多少啊失业保险可以转移吗

　　重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴(jiǎo)费基(jī)数,缴费(fèi)份额是(shì)多少啊？参保员工月缴费(fèi)基(jī)数(shù)上限(xiàn)为(wèi)19784元、下限为3957元的。关于重庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)缴(jiǎo)费基数,缴费份额是多(duō)少啊(a)以(yǐ)及重(zhòng)庆赋闲稳妥缴(jiǎo)费基数,缴(jiǎo)费份在办公室做剧烈运动，卫生间做剧烈运动额是多(duō)少啊，重庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)缴费(fèi)基数,缴费份额(é)是多少钱，重庆赋闲稳妥(tuǒ)个人缴费份额与(yǔ)缴费规(guī)范多(duō)少(shǎo)？，重庆市赋闲稳妥(tuǒ)缴(jiǎo)费份额，赋(fù)闲(xián)稳妥缴费基数和份额等问题，农(nóng)商(shāng)网将(jiāng)为你收拾(shí)以(yǐ)下的日子(zi)常识：

赋闲稳妥能够搬运(yùn)吗

　　赋(fù)闲稳妥是(shì)能够搬运的。

　　赋闲稳妥能够跟(gēn)着参保人的作业地进行搬运，赋闲(xián)稳妥的缴费年(nián)限累计(jì)核算(suàn)。

　　赋闲人员原用(yòng)人单位与户(hù)籍不在(zài)同一统筹区域的(de)，能(néng)够挑(tiāo)选(xuǎn)在原用(yòng)人单(dān)位地点(diǎn)地或户(hù)籍地点地(dì)享用赋闲稳(wěn)妥待遇(yù)。

　　挑选在户籍(jí)地点地(dì)享用赋闲稳妥待(dài)遇的(de)，先(xiān)到户(hù)籍地点(diǎn)地经(jīng)办组织(zhī)开具接纳(nà)函，再到用人单位地(dì)点(diǎn)地依照(zhào)规则处理赋闲稳妥联系搬运(yùn)手续。

重庆赋闲稳妥缴费基数(shù),缴(jiǎo)费(fèi)份额是多(duō)少啊(a)

　　参保员(yuán)工月缴(jiǎo)费基数(shù)上限为19784元(yuán)、下限为3957元。

　　缴(jiǎo)费(fèi)份额是多少

　　养老稳(wěn)妥(tuǒ)单位(wèi)：16%；个人(rén)：8%

　　赋闲稳妥单(dān)位：0.5%；个人：0.5%

　　工(gōng)伤稳妥单位：依据不(bù)同职业(yè)履行不同费(fèi)率；个(gè)人(rén)：无(wú)需交纳(nà)

　　医疗稳(wěn)妥的份额

　　根本医疗：单(dān)位：8.5%，个人：2%。

　　参与(yǔ)根本医保的(de)一起应当参与员工大(dà)额(é)医疗合作(zuò)稳妥(tuǒ)：单(dān)位：1.5%，个人：5元(yuán)/月。

　　生育稳妥(tuǒ)与医疗一起交纳不独(dú)自交纳(nà)

　　重庆市2022年度(dù)乡(xiāng)镇企业员工根本养老(lǎo)稳妥、机关事(shì)业单位作业(yè)人员养老稳妥、赋闲稳妥(tuǒ)、工伤稳妥、医疗生育稳妥缴费基数上下限核定(dìng)(含补缴(jiǎo)历年(nián)社会稳妥费)作业中运用的作(zuò)业(yè)人员平均薪酬为79133元(yuán)/年(6595元/月(yuè))。

　　怎么申领赋闲稳妥金

　　用人单位应当及时为赋闲人员(yuán)出具停(tíng)止或许免(miǎn)除(chú)劳作联系的证明，并(bìng)将赋(fù)闲人(rén)员的名单自停(tíng)止或许免除(chú)劳作联系之日起15日内奉告社会稳(wěn)妥经办组织。

　　赋(fù)闲人员凭赋(fù)闲挂(guà)号证明和个人身份证明，到社(shè)会稳(wěn)妥经办(bàn)组(zǔ)织处理收取赋闲稳妥(tuǒ)金的手续。

　　（自出具免除劳(láo)作联系合同60日内到(dào)作业局处理，赋闲稳妥金收取期限(xiàn)自处理赋闲挂号之日(rì)起核算。

　　）

　　申领(lǐng)资(zī)料(liào)要带些什么

　　在参保地（重庆(qìng)）收取：

　　自(zì)己需求(qiú)带(dài)：身份(fèn)证、社保卡

　　注：主(zhǔ)张去(qù)之(zhī)前咨询电(diàn)话023-12333承认所(suǒ)需(xū)资料。

　　申领待遇规范及期(qī)限

　　挑选(xuǎn)在重庆领赋(fù)闲(xián)金，规范与(yǔ)重庆本(běn)地户(hù)籍相同

　　挑选(xuǎn)回省(shěng)外户(hù)籍地领赋(fù)闲金，规(guī)范与(yǔ)地点省的规范相同

　　重庆市赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金规范(fàn)为1680元/月，深度贫困县（城口(kǒu)县、巫(wū)溪县、酉阳(yáng)县、彭水(shuǐ)县），在2019年1月1日(rì)至2020年12月31日(rì)期(qī)间，赋闲金(jīn)规(guī)范上调到1890元。

重(zhòng)庆社保缴费份额

　　重庆市2022年度乡镇(zhèn)企业员工根本养老稳妥(tuǒ)、机关(guān)事业单位作(zuò)业(yè)人(rén)员养老稳妥、赋闲稳妥、工(gōng)伤(shāng)稳妥、医疗生育稳妥(tuǒ)参保(bǎo)员工月缴(jiǎo)费(fèi)基数上限(xiàn)为19784元、下限为3957元(yuán)。

　　一、缴费份(fèn)额(é)

　　养老稳妥单位：16%；个(gè)人：8%。

　　赋闲稳妥单(dān)位：0.5%；个(gè)人：0.5%。

　　工伤稳妥(tuǒ) 单位(wèi)：依据单位所属(shǔ)职业对(duì)应的(de)工伤(shāng)危险类别，履行相应的基(jī)准费率;个人：无需(xū)交纳。

　　工(gōng)伤稳妥(tuǒ)职业危险分类及基准费(fèi)率规范表

　　医(yī)疗(liáo)稳(wěn)妥(tuǒ)：

　　根本(běn)医疗：单位(wèi)：8.5%，个人：2%。

　　参与根本(běn)医保的一起应当参与(yǔ)员工大额(é)医疗(liáo)合(hé)作稳妥(tuǒ)：单(dān)位：1.5%，个人(rén)：5元/月(yuè)。

　　生(shēng)育稳妥：与医疗一起交纳，不独自交(jiāo)纳。

　　二、缴费基数

　　重庆(qìng)市2022年度乡镇企(qǐ)业员工根本养老(lǎo)稳妥、机关事业单(dān)位(wèi)作业(yè)人员(yuán)养(yǎng)老稳妥、赋(fù)闲稳妥(tuǒ)、工伤稳妥、医(yī)疗生育稳(wěn)妥参保员(yuán)工(gōng)月缴费基数上限为(wèi)19784元、下限(xiàn)为3957元。

　　以个(gè)人身(shēn)份参与乡(xiāng)镇企业员工根本养老稳(wěn)妥人员，2022年(nián)度月缴(jiǎo)费基数上限为19784元、下限为3957元。

　　重庆市工(gōng)伤稳(wěn)妥职业工伤(shāng)危(wēi)险类(lèi)别区分仍履行原有三(sān)个类别。

　　一类职业基准(zhǔn)费率为0.5%，二类职业基准费率为0.8-1.5%，三类(lèi)职业基准(zhǔn)费率为4.5-4.8%。

　　用(yòng)人(rén)单位归于一(yī)类职(zhí)业(yè)的，按职业基准(zhǔn)费率(lǜ)缴(jiǎo)费(fèi)，不实(shí)施费率起浮。

　　用人单位归于二、三类职业的，实施费(fèi)率起浮。

　　重庆市以单位员工身份参保，缴费基数是在上年度社平薪酬的60-300%份额之间核定;以个人身(shēn)份参(cān)与重庆市乡镇员(yuán)工根本养老稳妥的个(gè)人参保人员，月(yuè)缴(jiǎo)费基数(shù)由(yóu)本人在全市(shì)上年度员工月平均薪酬的60%—100%之间自主挑选。

　　依据《国发(fā)〔2005〕38号》规(guī)则，缴费份额为20%，其间8%记入(rù)个人账户。

　　三、缴费途径

　　（一）线(xiàn)上(shàng)缴费

　　_ 经(jīng)过重庆税务(wù)微(wēi)信大众(zhòng)号、重庆税务支付宝(bǎo)日子(zi)号、电子税务局、渝(yú)快(kuài)办等(děng)途径完(wán)成掌上自助处理。

　　（二）银(yín)行同意

　　_ 每月上(shàng)旬将(jiāng)由(yóu)签约(yuē)扣款银行批(pī)量主(zhǔ)动扣款（简称“批扣”），批扣失利人员可等候(hòu)下(xià)月(yuè)批扣(12月在外)或经过其他(tā)途径(jìng)自行缴(jiǎo)费。

　　（三）线下缴(jiǎo)费

　　参保地(dì)社(shè)保所或(huò)当地办税服务厅。

　　_ 四、缴费(fèi)证明(míng)下载(zài)

　　缴(jiǎo)费成功(gōng)3-5个(gè)作业日后可(kě)经过(guò)重庆税务支付(fù)宝日子号(hào)、重(zhòng)庆市电子税务局、重庆税务微信大众号查询下载(zài)社保费缴费证明。

　　三(sān)种途径在办公室做剧烈运动，卫生间做剧烈运动的具(jù)体操作如下：

　　（一）重庆(qìng)税(shuì)务支付宝日(rì)子号-电子税局-登录个(gè)人社保费事(shì)务(wù)处理(lǐ)社保费缴费证明挑选费(fèi)款(kuǎn)所(suǒ)属时刻-查(chá)询(xún)-勾(gōu)选(xuǎn)需求开具的费款(kuǎn)证明开具；