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竞聘管理岗位(wèi)个人(rén)优(yōu)势(shì)怎(zěn)么(me)写，个人竞聘优势(shì)自(zì)述简短

　　1、具(jù)有较强的学习(xí)能力，认真刻苦，勤奋(fèn)务实；

　　2、工(gōng)作(zuò)责任心(xīn)强，具有(yǒu)一(yī)定的团队合作能力、快速执(zhí)行能力(lì)；

　　3、亲和力(lì)强，有耐心、沟通能力强，能很好地处理突(tū)发状况(kuàng)，应变能力强；

　　4、为人(rén)严(yán)谨认(rèn)真，诚(chéng)实守信，公私分明，具有良好的(de)思想品(pǐn)德和操守(shǒu)；

　　5、乐观开朗，善于与人沟(gōu)通，工(gōng)作主动积极(jí)，服务意识很(hěn)强。

　　先突出个人优势(shì)，匹配的优点非常重要(yào)。

　　后面加上对(duì)应经历的(de)简单描述，就会显得更丰富(fù)。

　　标(biāo)准(zhǔn)的求职(zhí)简历主要(yào)由四个(gè)基本内容组成：

　　1、基本情况：姓名、性(xìng)别(bié)、出生日期、民(mín)族(zú)、婚姻状(zhuàng)况和联系方(fāng)式等(děng)。

　　2、教育背景：按时间(jiān)顺序列出初中至(zhì)最高学历的(de)学校、专业和主要课(kè)程。

　　所参(cān)加的各种专业(yè)知识和技能(néng)培训。

　　3、工作经历：按时间顺序列出(chū)参加工(gōng)作的所有的就(jiù)业记录(lù)，包括公司／单位名称、职务(wù)、就任及离任时间，应该突出所任每个职位的职责、工作(zuò)性(xìng恩情无以回报是什么意思，感恩之心无以回报是什么意思)质等(děng)，此为求职简历的(de)精髓部分。

　　4、其他：个人特长及爱(ài)好、其他技能、专业(yè)团体、著述和证明人等。

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