今天给(gěi)各位分享税(shuì)法计算基数怎么算(suàn)的(de) ，其中也会对(duì)税费的计算基数进行解释，如果能碰(pèng)巧解决你现在(zài)面临的(de)问题，别忘了关注本站 ，现在开(kāi)始吧(ba)！

本(běn)文目录一(yī)览：

• 1 、工资扣税基数是(shì)怎么算出(chū)来的
• 2、个税计税基数(shù)怎么算
• 3、个人所得税(shuì)的基数是如何计算的
• 4 、工资(zī)计税基数怎么算(suàn)?
• 5、企业的所得税的计算(suàn)基数是什么
• 6、企业所得(dé)税计税基数(shù)陈睿怎么了，b站陈睿事件

工资(zī)扣税基数是怎么算出来的

工资的个人所(suǒ)得税计算方(fāng)法：应纳(nà)的所得税=应纳税所得额*适用税率 应纳税所得额(é)=月度收入-5000元（起征点）-专(zhuān)项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法确定的其他(tā)扣除 。

在此基础上计算出(chū)来的应纳税额才是工资扣税基数(shù)。 而依据扣税基数，与(yǔ)个人所得税法(fǎ)中规定的个税征(zhēng)收税率(lǜ) 、扣除速算(suàn)数，由企业直接(jiē)在发放员工工资之前 ，将个人(rén)扣除掉。

工资扣税基数是怎么算(suàn)出来的 工(gōng)资扣(kòu)税基数不是算出(chū)来(lái)的，是个人所得税税法规定的 。 个税起征点(diǎn)是5000。

工资、薪金(jīn)所(suǒ)得，适用7级超额累进税率(lǜ)，按月应纳税所得额(é)计(jì)算征税。该税(shuì)率按个(gè)人(rén)月工资、薪金应税所得额划分级距 ，最高一(yī)级为45%，最低一级为3%，共7级 。

个税计税(shuì)基数怎么算(suàn)

1、法(fǎ)律(lǜ)主观(guān)：个税的计算方式：应缴纳所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人(rén)缴(jiǎo)纳部分)-费用减除额(é)；应纳税额(é)=应纳所得额(é)×税(shuì)率-速(sù)算(suàn)扣除数(shù)。

2 、工(gōng)资扣税基(jī)数是怎么(me)计算的 “ 工(gōng)资扣税基数(shù)不是算出(chū)来的(de) ，是(shì)个人所(suǒ)得税税(shuì)法规定的。 个税起(qǐ)征点是5000。

3、法律分析：新个(gè)人所得(dé)税的计算方法：需要缴税的金额= (应(yīng)发工资 - 五险一金 -起(qǐ)征额5000)×税率(lǜ)-速算扣(kòu)除数附 。工资在5000元以上的缴纳个人所得(dé)税。

4、问题二(èr)：此图的工(gōng)资(zī)，计(jì)税基数(shù)和代(dài)扣(kòu)税是(shì)怎(zěn)么算出来的？是什么意思 计税(shuì)基数为应发合计4220减去(qù)保(bǎo)险金2445。代扣税为(wèi)(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个税(shuì)税率表(biǎo)(2011年9月1日(rì)起实行)起征点是3500元 。

5 、工资的(de)个(gè)人所得税计算方法：应纳(nà)的所得税=应纳税所得(dé)额*适(shì)用税率 应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专(zhuān)项扣(kòu)除（三险一(yī)金等）-专(zhuān)项(xiàng)附加(jiā)扣除(chú)-依法确定的其(qí)他扣除。

个人所得税(shuì)的基(jī)数是如何计算(suàn)的

法(fǎ)律主观(guān)：个税的计算方式：应(yīng)缴纳所得额(é)=税(shuì)前工(gōng)资收入金额-五险一(yī)金(个人缴纳(nà)部分)-费用减除额；应纳税额=应纳所得额×税率-速算(suàn)扣除数。

个(gè)人(rén)所得税基数有三种标准：工资、薪(xīn)金收入的劳(láo)动者，计税基数为(wèi)月工资(zī)扣除社保、公积金个人(rén)缴纳部分(fēn)后扣除3500元计算 。个体(tǐ)工(gōng)商户的生产 、经营所得(dé) ，以每一纳税年度的收入(rù)总额(é)减(jiǎn)除(chú)成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所(suǒ)得额。

法律分析：新个人(rén)所得税的(de)计算方法：需要缴(jiǎo)税的金额= (应发(fā)工资(zī) - 五(wǔ)险一金 -起征额(é)5000)×税(shuì)率-速算扣除数(shù)附。工(gōng)资在5000元以上的缴纳个人(rén)所(suǒ)得税(shuì) 。

工资计税基数怎么算?

累计预扣(kòu)预缴应(yīng)纳税所得额(é)=累计(jì)收入-累计(jì)免税(shuì)收入-累(lèi)计减除(chú)费用-累计专项扣除-累计(jì)专项附加(jiā)扣除-累计依法确定的其他(tā)扣除。

税前工(gōng)资(zī)-基(jī)本养老保险-医疗保险-失业保险-工伤保(bǎo)险-住房公积金(jīn)=个(gè)人所得税基(jī)数。

法律主观：个税(shuì)的计(jì)算(suàn)方式：应缴纳所(suǒ)得额=税(shuì)前工(gōng)资(zī)收入金额-五(wǔ)险一金(个人缴纳部分(fēn))-费用减(jiǎn)除额；应(yīng)纳税额=应纳所得额×税率-速算(suàn)扣(kòu)除数 。

企业的所得税的(de)计算(suàn)基数是什么

按照季度(dù)或年度(dù)损益(yì)表中的利(lì)润总额数值来(lái)确定(dìng)基(jī)数。用(yòng)利润总额乘(chéng)以适用(yòng)所得税率（25%）得出(chū)企业应交季(jì)度或(huò)年度所得(dé)税(shuì)。

就是利润表上的利(lì)润(rùn)总额乘(chéng)以(yǐ)适当的税率，税(shuì)率是25% ，这个是不考(kǎo)虑税(shuì)收优惠的税率。

企业所得税 是按应纳税(shuì)所(suǒ)得(dé)额（纳税(shuì)调整后的(de)利润）计(jì)算缴纳的 。

企业所得税的计税方式有2种，分(fēn)别是(shì)直(zhí)接(jiē)法(fǎ)和间接法(fǎ)。

首先要知(zhī)道所(suǒ)得(dé)税税(shuì)率是25%。所得(dé)税计算的基础(chǔ)是用到利润总(zǒng)额乘以所得税税率得(dé)来的 。

企业所(suǒ)得税的计算基数(shù)是根据会计利润总额增加(jiā)或减少税法规定调整的项目金额，即应纳(nà)税所得(dé)额。应税(shuì)所得=总会计利润±调(diào)整(zhěng)项目金额。企业所得税的征收方式分为(wèi)两种 ，一种是审计(jì)征收，另(lìng)一种是核定征收 。

企业所得税计税基数(shù)

企业(yè)所得税的计算基数是在会计利(lì)润总额的基础上加或减按照(zhào)税法规定调(diào)整的项目金额后(hòu)，即(jí)为应纳税所得额。

企(qǐ)业所(suǒ)得税是按(àn)应纳税(shuì)所(suǒ)得额（纳税(shuì)调整后的利润）计(jì)算缴纳的(de)。 税(shuì)率一般是(shì)25% 。

据(jù)此，预缴企业所(suǒ)得税(shuì)的计算公式为：月(季)预(yù)缴所得(dé)税款(kuǎn)=月(yuè)(季)应纳税所得额×33% 或：月(季)预缴所得税税额=上一年度应纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上的利润(rùn)总额乘以适当的税率 ，税率(lǜ)是25%，这个是不考虑(lǜ)税收优惠的税率(lǜ)。

新所得税法规定法定税(shuì)率为25%，内(nèi)资企(qǐ)业和(hé)外(wài)资企业一致 ，国家需(xū)要重点扶(fú)持(chí)的高新技术企业为15%，小型微(wēi)利企业为20%，非居民企业为20% 。企(qǐ)业所得税特点(diǎn)计(jì)税依据为应(yīng)纳税所得(dé)额。

根据(jù)现在的《中华人民共(gòng)和国企业所得税法(fǎ)》规(guī)定。企业所得税税率为(wèi)25% ，符(fú)合条件的小(xiǎo)型微利企业，经主管税务(wù)机关批准，减免20%。企业所得(dé)税(shuì)的征收方式分为两种：一(yī)种是审(shěn)计征收 ，另一种是核(hé)定(dìng)征收 。

关于(yú)税费的计(jì)算基(jī)数的(de)介绍到此就(jiù)结束了，不(bù)知道你(nǐ)从(cóng)中找到(dào)你(nǐ)需(xū)要的信息了吗 ？如果你还想了解更多(duō)这方面的信息(xī)，记(jì)得收藏关注本(běn)站。

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