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为什么球星都觉得梅西是最佳

为什么球星都觉得梅西是最佳 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互联(lián)网行业年终(zhōng)奖打折(zhé)消息不断(duàn),知(zhī)乎也未能全身而退。

  多(duō)名知乎内部员工对(duì)时代(dài)财(cái)经表示,自己和身边同事(shì)的年终奖按照往年惯例(lì)标准看,被打了6折,还(hái)有的部门年终奖被(bèi)“折(zhé)上折”。一名员工(为什么球星都觉得梅西是最佳gōng)向时(shí)代财经透露,现在公司内部都在调侃,年终奖(jiǎng)低(dī)至3折起。

  消息最早是(shì)在上周放出。不(bù)过,上述员(yuán)工告(gào)诉时代财经,此次年终奖打折(zhé)并未下发具体文件,而是逐层向下口头通知,在上周日(4月23日)前全部告知完毕(bì)。4月25日,年(nián)终奖随(suí)着(zhe)工资一(yī)同下(xià)发。

  即(jí)便早有预期(qī),当收到(dào)工资以及年终奖的(de)那一(yī)刻,知乎(hū)员工(gōng)李(lǐ)诚(化名)还是感到有些愤怒(nù)。据他(tā)预(yù)估,年终(zhōng)奖六折后,自己(jǐ)年收(shōu)入相应缩水超(chāo)3万元。

  “领导给出的(de)理由是大环境不好,但之(zhī)前大环境(jìng)好的时候也没(méi)发更多呀。”李诚愤愤不平(píng)地向时代财经表(biǎo)示。

  在互(hù)联(lián)网公司约定(dìng)俗成的语境里(lǐ),员工(gōng)们(men)不(bù)单单盯着(zhe)每(měi)个月的工资收入,股票(piào)期权、年终奖金、保险等(děng)各项福(fú)利(lì)凑在一起,成为(wèi)一年薪资的(de)总包(package)。其中,等同于数个月月薪的(de)年(nián)终奖(jiǎng)是其中重要(yào)的组成部分为什么球星都觉得梅西是最佳

  正是因(yīn)此,年终奖的打折(zhé)让(ràng)不少(shǎo)知乎员(yuán)工开始怀(huái)疑此前加班(bān)“内卷”的意义(yì)。李诚(chéng)告诉时代(dài)财经,在上周得知(zhī)年(nián)终奖打折(zhé)的(de)消息(xī)后,自己每(měi)天工作敲键盘(pán)、写文(wén)档都(dōu)觉得没劲。

  而这并不是他一个人的(de)感受。李(lǐ)诚表示,虽然也(yě)有(yǒu)人(rén)会觉得大环境就是这(zhè)样,还(hái)是(shì)落袋为安比较重要,拿多少是多少,但(dàn)大(dà)部分人(rén)还是在抱怨(yuàn)和吐槽。

  在他的观察里,一个明显的变化是,公(gōng)司员工加班积极性(xìng)显(xiǎn)著下降。知乎早上(shàng)十点开始上(shàng)班,但(dàn)“大部(bù)队(duì)”一般十点半才到。下班时间(jiān)就(jiù)更为明(míng)显,在普遍加(jiā)班严重(zhòng)的为什么球星都觉得梅西是最佳(de)互联网行业,准点下班(bān)的情况极为罕见(jiàn),一(yī)般都要工作到晚(wǎn)上九、十(shí)点。而(ér)在得知年终奖打折之后,不(bù)少同事到(dào)点就起身打卡下班。

  知乎(hū)不是唯一(yī)一家年终(zhōng)奖打折的互联网公司。今年以(yǐ)来,腾讯、百度(dù)、滴滴、OPPO、美团、拼多多等一(yī)众大厂都曾传(chuán)出年终(zhōng)奖缩水的消(xiāo)息。

  不过,与(yǔ)其他互联网公司(sī)相比,知乎所面临的盈利(lì)困(kùn)境更为严峻。

  3月22日,知乎发布2022年财报。报(bào)告显示(shì),期内公司录得营(yíng)收36.05亿元(yuán),同(tóng)比增长21.8%;净亏损15.78亿元,同比扩大(dà)21.5%。

  东方Choice数(shù)据显示,这(zhè)已经是知(zhī)乎(hū)自(zì)2019年以来连续4年录得亏(kuī)损,累计亏(kuī)损接近44亿(yì)元。

  通过大(dà)量资金投入,知乎月(yuè)活数据和平均每月付费(fèi)会员数据仍在继(jì)续保持增长。财报数据显示,2022年四季度(dù),知乎平(píng)均每月活跃用户(MAU)达1.007亿人(rén),环(huán)比增加370万人(rén)。平均每月(yuè)付费会(huì)员同比增加(jiā)112.5%至1300万人,付费会员(yuán)数(shù)渗透率为12.9%。

  亏(kuī)损不会(huì)导致知乎就(jiù)此破产(chǎn)。截至2022年底,知乎账上仍持有超过45亿元现(xiàn)金(jīn)。但在全球经(jīng)济下行的当下(xià),烧钱换(huàn)增长的故事已经(jīng)不再吸引人。2021年中(zhōng)开始(shǐ),知乎股(gǔ)价一路下跌,截至4月27日(rì),知乎(hū)美(měi)股收盘报价(jià)1.09美(měi)元/股(gǔ),不(bù)足2021年(nián)顶峰时的十分之(zhī)一。

  如何扭亏为盈(yíng),成为摆在(zài)知乎面前最重要的问题(tí)之一。在2022年11月30日(rì),知(zhī)乎Q3业(yè)绩电(diàn)话(huà)交流会上,知乎(hū)CEO周(zhōu)源指出(chū),今年的公司战略是生态第一,而(ér)这一战略(lüè)意(yì)图的(de)短期目标就是要(yào)尽快盈(yíng)利。

  为此(cǐ),在过(guò)去一年(nián)时间(jiān)内,知(zhī)乎(hū)已(yǐ)经做(zuò)出诸多(duō)努力。在新(xīn)业务层面,知乎正在积极进军(jūn)职(zhí)业教育(yù)市场。目前知乎已经完(wán)成对教考平台掌上(shàng)园丁、会(huì)计在(zài)线培训公司品(pǐn)职教育(yù),以(yǐ)及留学培训中(zhōng)介趴(pā)趴(pā)教育的收购。

  财报数(shù)据显示,知乎职业培训2022年(nián)全(quán)年收入(rù)2.48亿元,较上(shàng)一财年同期的0.46亿元增(zēng)长442%,在(zài)总收入(rù)中(zhōng)的占比从2021年的1.5%提升(shēng)至本(běn)财年的6.9%。

  同时,知(zhī)乎也在(zài)持(chí)续通过发(fā)力网文、故(gù)事类内容,推(tuī)动盐选会员的(de)发展。全年付费会员(yuán)收入同(tóng)比增长84.1%至12.31亿元,在总收入(rù)中的占比从(cóng)2021年的22.6%,提(tí)升至2022年度的(de)34.1%,成为知乎最大收入来源。3月16日,知乎还上(shàng)线了一(yī)款(kuǎn)名为“盐言故事(shì)”的App,提供专(zhuān)门的故事内容阅读服务。

  而在降本增效方面,2022年内知乎(hū)曾三次传出(chū)裁员消息,涉及视频(pín)、教育、商业化等多个业务条(tiáo)线。财(cái)报数据显示,截至2022年底,知乎共有(yǒu)2515名员工。知乎并(bìng)未透(tòu)露2021年同期具体员(yuán)工人数,不(bù)过据界(jiè)面新(xīn)闻(wén)报道,知乎在2021年最高峰时曾(céng)达到3200人左右。

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