赋闲(xián)稳妥(tuǒ)缴费时刻从(cóng)头核算？其(qí)间收取(qǔ)条件是。关于赋闲稳妥缴费时女生摸你头发暗示什么，女生摸你的头发代表什么(shí)刻(kè)从(cóng)头核算以及(jí)赋闲(xián)稳妥缴费时刻从头(tóu)核算(suàn)，赋(fù)闲稳妥金收取条件(jiàn)累计缴费时刻中连续缴费怎样算？，重庆赋闲稳妥收取(qǔ)期(qī)限，重庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)多久发放，赋(fù)闲稳(wěn)妥缴费(fèi)期限等问题，农商网将(jiāng)为你收拾以下的(de)日子常识：

赋(fù)闲稳(wěn)妥能够搬运吗

　　赋(fù)闲(xián)稳妥是能够搬运的(de)。

　　赋闲稳妥能够跟着(zhe)参保人的(de)工作地(dì)进(jìn)行搬(bān)运，赋闲(xián)稳妥的(de)缴(jiǎo)费年限累计核算(suàn)。赋(fù)闲人员(yuán)原用人单位与户籍(jí)不(bù)在同一统筹区域的(de)，

　　能够(gòu)挑(tiāo)选在原(yuán)用人单位所在地(dì)或户籍所在地享用赋闲稳(wěn)妥待(dài)遇。挑选在户籍所在(zài)地享(xiǎng)用赋闲稳妥待遇(yù)的，先(xiān)到(dào)户籍所在地(dì)经办组织开具(jù)接纳函，再到用人(rén)单位所在地依(yī)照规则处理赋闲(xián)稳妥联系搬运手(shǒu)续。

赋(fù)闲稳(wěn)妥缴费时(shí)刻(kè)从头核(hé)算

　　其间收取条件是

　　1、依照规则参与赋闲稳(wěn)妥，所在单位(wèi)和自己已(yǐ)依照规(guī)则实(shí)行(xíng)缴费责任(rèn)满一年以上的。

　　2、在法定劳作(zuò)年纪内非因自己志愿中止(zhǐ)工作的。

　　3、已(yǐ)按规则处(chù)理赋闲和求职挂(guà)号(hào)的。

　　收取时(shí)刻是什么

　　1、累计缴费时刻满一年缺乏(fá)两(liǎng)年的（收取(qǔ)）为三(sān)个(gè)月(yuè)。

　　2、累计缴费时(shí)刻满两年缺乏三年的(de)为(wèi)六(liù)个月(yuè)。

　　3、累计缴费(fèi)时(shí)刻满三年缺乏四年的为九(jiǔ)个月(yuè)。

　　4、累计缴费时刻(kè)满四年(nián)缺乏(fá)五年的为十二个月。

　　5、累计缴费(fèi)时刻满五年缺乏(fá)七年的为(wèi)十五(wǔ)个月。

　　6、累计缴费时(shí)刻满七年的为十六个(gè)月(yuè)。

　　今后累计缴费(fèi)时(shí)刻每(měi)添加(jiā)一年(nián)，收取(qǔ)期限添(tiān)加一个月，最长不超越二(èr)十四个月。

　　重庆赋闲稳妥(tuǒ)金收(shōu)取(qǔ)流程(chéng)

　　1、员工停(tíng)止或免除劳作合同7日内(nèi)到受理赋闲稳妥管理中心(xīn)经(jīng)办组织进行存(cún)案，并(bìng)依照要(yào)求供给(gěi)停止或免除劳作合同证明及相关资料；

　　2、员工(gōng)在(zài)停止或(huò)免除劳作合同60日内到赋(fù)闲稳妥(tuǒ)管理中(zhōng)心收(shōu)取单(dān)证(zhèng)，然(rán)后到指定银行收(shōu)取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金。

　　重庆赋闲稳妥金收取期(qī)限

　　1、重庆赋闲稳妥金(jīn)交纳(nà)满1年缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳满(mǎn)5年缺(quē)乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金(jīn)交(jiāo)纳满10年(nián)以上(shàng)，可收取24个月。

　　重庆赋闲稳妥金(jīn)收取资料

　　1、《赋闲稳妥(tuǒ)金申(shēn)领表》；

　　2、自(zì)己身(shēn)份证明；

　　3、所在单位出具的(de)停(tíng)止或许免(miǎn)除(chú)劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂号及求(qiú)职证明；

　　5、省级劳作保证行政部门规则的(de)其他资料。

赋闲稳妥缴费年(nián)限(xiàn)怎么核算

　　赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥费 缴费时刻按(àn)单(dān)位(wèi)和员工(gōng)个人交纳赋闲(xián)稳妥费(fèi)的时刻别(bié)离累(lèi)计核算(suàn)。

　　 缴费满1年(nián)以上的(de)，累计缴费时刻(kè)满(mǎn)5个月(yuè)，核定收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的期限为1个月。

　　 注：赋闲人员申领赋闲金条件之一是赋闲前用人(rén)单位和自己现(xiàn)已(yǐ)交纳(nà)赋闲稳(wěn)妥费满1年。

　　 依照以(yǐ)上方法核算，累计缴费时刻满5年缺乏10年，核算收取期限超越18个月的，按18个月核(hé)定;累计缴费时刻10年以上，核算收取(qǔ)期限超越(yuè)24个月的(de)，按24个月核定。

　　 也(yě)就是说，核算(suàn)出来的成(chéng)果为2-18个(gè)月以及24个月(yuè)，没有1、19、20、21、22、23个(gè)月之(zhī)期限。

　　 赋闲(xián)人员(yuán)从头工作后再(zài)次赋闲的，其收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限(xiàn)能(néng)够(gòu)与前次赋闲应当收(shōu)取而未收取(qǔ)的赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的(de)期限(xiàn)兼并核算，但最长不得(dé)超越24个月。

　　赋(fù)闲(xián)人员收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)，依据赋闲人员(yuán)赋闲前累计缴(jiǎo)费时(shí)刻确认，最长不(bù)得超越24个月女生摸你头发暗示什么，女生摸你的头发代表什么(yuè)。

　　1、累计缴费时刻(kè)满1年(nián)不满2年的(de)，收取(qǔ)3个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　2、累计缴费(fèi)时刻2年以(yǐ)上不满3年的，收取(qǔ)6个月(yuè)赋(fù)闲(xián)稳妥金;

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻3年以上不满4年的，收取9个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时刻4年(nián)以上不满5年的(de)，收取12个月赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn);

　　5、累计缴费时刻5年以上不满10年的(de)，收取18个月赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

　　6、累计缴费时刻满(mǎn)10年以上的，收取24个月赋闲稳妥金。

　　赋(fù)闲(xián)稳妥费缴费时(shí)刻按单位(wèi)和员工个人(rén)交纳赋闲(xián)稳妥费的时刻别(bié)离(lí)累计核算。

　　法律依据(jù):

　　《赋闲稳妥条例》 第十(shí)七条 赋(fù)闲人员赋闲(xián)前所在单位和自己依照规则累计缴费时刻(kè)满1年缺乏(fá)5年的，收取赋闲稳妥(tuǒ)金的(de)期限(xiàn)最长为(wèi)12个月；

　　累计缴费(fèi)时刻满5年缺乏10年的，收取赋闲稳妥金的期限最长(zhǎng)为18个(gè)月；

　　累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻10年(nián)以上的(de)，收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限最长为(wèi)24个月。

　　从头工作后，再(zài)次(cì)赋闲的，缴费(fèi)时刻从头核(hé)算，收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限能够与前次赋闲应收(shōu)取而(ér)没(méi)有收取的赋闲稳妥金的(de)期限兼并(bìng)核算(suàn)，可是最(zuì)长不得超越24个月(yuè)。

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