东隅已逝桑榆非晚是什么意思-橘子百科-橘子都知道

东隅已逝桑榆非晚是什么意思科长相当于什么级别？

　　科长相当(dāng)于什(shén)么级别？是9-13级别的中层干(gàn)部(bù)的。关于科(kē)长相(xiāng)当于什么级别？以及国企的科长相当于什么级别，法院科长相当(dāng)于什么(me)级别，日本的(de)科长相当于什(shén)么级(jí)别，医院的(de)科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别，大学保卫科科长相(xiāng)当于(yú)什么级(jí)别等问(wèn)题，小(xiǎo)编将为你整(zhěng)理以下的知(zhī)识答案：

科长(zhǎng)相(xiāng)当(dāng)于什么级别？

　　是9-13级别(bié)的中层干(gàn)部的。

　　公务(wù)员(yuán)科(kē)长在公(gōng)务员体系(xì)当中，一(yī)般对应了9-13级(jí)别的中层(céng)干部。

　　只不过(guò)，在单位性质不(bù)同的情况下，科长所(suǒ)在的科室职能，亦或者是掌握到的权力，会(huì)存在较大区别。

东隅已逝桑榆非晚是什么意思

　　科长既(jì)是职级，也是职位(wèi)。

　　在行政机关中，科(kē)长是职位，也(yě)是职级，是行政(zhèng)序(xù)列中(zhōng)处于最(zuì)低(dī)的职级(jí)。

　　在县级政府(fǔ)部门中(zhōng)，科长(zhǎng)不是职位(wèi)，而是职级，相当于某(mǒu)某局局长，其(qí)职级(jí)为(wèi)正科级；在地（市）级政府部门中，科长是(shì)中层(céng)干部，即是职位，也(yě)是职级（有(yǒu)些(xiē)地市级政府部门为提升档次，将科长称(chēng)为(wèi)处(chù)长，但其实(shí)质还是正科级(jí)）；在(zài)省（市）级政(zhèng)府(fǔ)部门(mén)中，不设(shè)科长，最小的就(jiù)是副处长（副处级(jí)）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长是职位，不是职级，相当于该单(dān)位的中(zhōng)层(céng)干部(bù)。

国家公务员的级别分为(wèi)十(shí)五(wǔ)级(jí)，职务与级(jí)别的(de)对应(yīng)关系是

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国(guó)务院副总理(lǐ)，国(guó)务委员：二至三级(jí)。

　　3、部级(jí)正职(zhí)，省级(jí)正(zhèng)职：三至四级(jí)。

　　4、部级(jí)副职，省(shěng)级(jí)副(fù)职(zhí)：四至五级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员：五至七(qī)级。

　　6、司级(jí)副职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六至(zhì)八级。

　　7、处级正(zhèng)职，县级正(zhèng)职，调研(yán)员：七至十级。

　　8、处级副职，县级(jí)副职，助理调研员：八(bā)至十(shí)一级。

　　9、科级正(zhèng)职(zhí)，乡级正职，主任科员：九至(zhì)十(shí)二级。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任(rèn)科员：九至十三(sān)级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五级。

科长(zhǎng)的工作职责

　　1、具备统筹规划的能力，可(kě)以负责好(hǎo)科(kē)室(shì)内的全(quán)部事务(wù)的(de)安(ān)排与部署。

　　2、针对科(kē)室人员日(rì)常(cháng)的出(chū)勤状况，进行考核结果上的统计。

　　3、对于科(kē)室有关的文件与规定(dìng)制度，科长享有制(zhì)定(dìng)、修(xiū)改的权力(lì)。

　　4、作为科长的(de)情况(kuàng)下，需要负责行政管(guǎn)理(lǐ)处在一些文件上的起草(cǎo)、发送(sòng)等工作。

财务科长工作职责

　　1、分公司财务(wù)核算，组织编(biān)制(zhì)和(hé)审核会计、统(tǒng)计报表(biǎo);

　　2、组(zǔ)织(zhī)财会人员(yuán)做好会(huì)计核(hé)算，正确、及时、完整(zhěng)地记帐(zhàng)、算帐、报(bào)帐，及时提供真(zhēn)实会(huì)计核算资料;

　　加强财(cái)务管理，分月、季、年编(biān)制和执行财务计(jì)划(huà)，正确(què)合理(lǐ)利用资金(jīn)，提高资金使(shǐ)用效率，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好资金管理，组织(zhī)业务结算(suàn)员按(àn)规(guī)定程(chéng)序、手续及时做(zuò)好(hǎo)资金回笼，准时(shí)进帐，保证日(rì)常合理开支需要的供给;

　　4、积极(jí)配合相关部门做好新产(chǎn)品(pǐn)的(de)报价工作及(jí)产品成本定(dìng)额工作;

　　5、制定各(gè)部门的生(shēng)产指标(biāo)、成本(běn)费(fèi)用、专项资金和流动(dòng)资金(jīn)定额，尤其做好对销售费(fèi)用、制造(zào)费用、管理费用(yòng)的控(kòng)制，精(jīng)打细算，确保经济效益;

　　6、督(dū)促(cù)、检(jiǎn)查分公(gōng)司的(de)固定资产、低值易耗品(pǐn)、物料(liào)用品(pǐn)等财产、物(wù)资的使用、保管情况，注意发现和处理财产、物资管理中存在的问(wèn)题(tí)，确保分(fēn)公司财产、物资的合理使(shǐ)用和安全管理;

　　7、督促相关人员(yuán)重视(shì)应收帐款的催收工作，加速资(zī)金(jīn)回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与各(gè)部门联系并掌握成本和费用水平

　　9、组织财务人员，定期开展财(cái)务分析工(gōng)作，考(kǎo)核经营成果，分(fēn)析经(jīng)营管理中(zhōng)存在的问题，

　　10、完成(chéng)分(fēn)管及公司领(lǐng)导交办(bàn)的其他临时性工作。

科长(zhǎng)是(shì)什么级别

　　科长，是指一(yī)般行使(shǐ)政府给予的(de)职能(néng)，属于有(yǒu)责任(rèn)的部门担任者，在中国国(guó)家公务员体(tǐ)系中处于9-13级。

　　根(gēn)据单位性质的不(bù)同，权利和科室(shì)的职能差距(jù)很(hěn)大。

　　在(zài)企事业(yè)单位中，科(kē)长(zhǎng)属于(yú)中层管理(lǐ)干部。

　　（一(yī)）国务院总理：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务(wù)委员：二(èr)至三级；

　　（三）部(bù)级正职，省级正职：三至四(sì)级；

　　（四）部级(jí)副职，省级副职：四至五级；

　　（五）司级正职，厅级(jí)正(zhèng)职，巡视(shì)员：五至七级；

　　（六）司级副职(zhí)，厅级副职，助理(lǐ)巡视员：六(liù)至八(bā)级(jí)；

　　（七）处级正(zhèng)职(zhí)，县级正职，调研(yán)员：七至十级；

　　（八(bā)）处级副职，县级副(fù)职，助(zhù)理调研员：八至十一(yī)级；

　　（九）科(kē)级正职，乡级正职，主(zhǔ)任科员：九至(zhì)十(shí)二级；

　　（十(shí)）科级副职(zhí)，乡级副(fù)职，副主任科员(yuán)：九至十(shí)三级；

　　（十(shí)一）科(kē)员(yuán)：九至(zhì)十四级。

　　科长相当于什么级别(bié)？是(shì)9-13级别的中层干(gàn)部的。关于科长(zhǎng)相当(dāng)于什么(me)级(jí)别(bié)？以及国企的(de)科(kē)长相当于什么级别(bié)，法院(yuàn)科(kē)长相当于(yú)什(shén)么级别(bié)，日本的科长(zhǎng)相当于什么(me)级别，医院的(de)科长相(xiāng)当(dāng)于什么级别，大学(xué)保卫(wèi)科科长相当于什么级别等问题(tí)，小编将为你整理以下(xià)的知识答案：

科长(zhǎng)相当于什么级别？

　　是9-13级别的中层(céng)干部(bù)的(de)。

　　公务员科长在(zài)公(gōng)务员(yuán)体系当中，一般(bān)对应了9-13级(jí)别(bié)的中(zhōng)层(céng)干部。

　　只不过，在(zài)单位性质(zhì)不(bù)同的情况下，科长所在的科室职能，亦或者是掌握到的权力，会存在较(jiào)大(dà)区别。

　　科长既(jì)是职(zhí)级，也是职位。

　　在行政(zhèng)机关中，科长是职位(wèi)，也是职级，是行政序列中处(chù)于最低的职级。

　　在县级(jí)政府部门中，科长(zhǎng)不是职位，而是职级，相当于某某(mǒu)局局长，其职级为(wèi)正科(kē)级；在地（市）级(jí)政府部(bù)门中，科长是中层(céng)干(gàn)部(bù)，即是职位，也是职级（有些地市(shì)级(jí)政府部(bù)门为提(tí)升档次，将科长称为(wèi)处长(zhǎng)，但其实质(zhì)还是正科(kē)级）；在省（市）级政府部门中，不设科长，最小的就是副处长（副处级）。

　　在(zài)企事(shì)业单位中，科长是职位(wèi)，不是(shì)职级，相当于该单位(wèi)的中层(céng)干(gàn)部(bù)。

国家公(gōng)务员的级(jí)别分为十五级，职务(wù)与(yǔ)级别的对应关系(xì)是

　　1、国务院总理(lǐ)：一级(jí)。

　　2、国务院副总理，国务委(wěi)员：二至三(sān)级。

　　3、部级正(zhèng)职，省级(jí)正职：三至四级(jí)。

　　4、部级副(fù)职(zhí)，省级副(fù)职：四至五级。

　　5、司级(jí)正职(zhí)，厅(tīng)级正职，巡视(shì)员：五至七级(jí)。

　　6、司级副职(zhí)，厅级副职，助理巡视(shì)员：六至八级。

　　7、处级正(zhèng)职(zhí)，县级正(zhèng)职，调研员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副职(zhí)，助理调研员东隅已逝桑榆非晚是什么意思(yuán)：八(bā)至(zhì)十一级(jí)。

　　9、科级正职，乡级正(zhèng)职，主任科(kē)员：九至十二(èr)级。

　　10、科级(jí)副(fù)职，乡级副职，副主任科员(yuán)：九至十三级(jí)。

　　11、科(kē)员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五(wǔ)级。

科长(zhǎng)的工作职责

　　1、具备统筹规划的(de)能力，可(kě)以负责好(hǎo)科室内的全部事务的安排与(yǔ)部署。

　　2、针对科(kē)室人(rén)员日常(cháng)的出勤状况，进行考核结果上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有(yǒu)关的(de)文件与(yǔ)规定(dìng)制度，科长享有制定(dìng)、修改的权力。

　　4、作(zuò)为科长(zhǎng)的情(qíng)况下，需要负责行政管理处在一些文件上的起草、发送等工作(zuò)。

财务(wù)科长工作职责(zé)

　　1、分公司财务核算，组织编制和审核(hé)会计、统(tǒng)计报表;

　　2、组织财会人员(yuán)做好会计核算，正确(què)、及时、完(wán)整地记帐、算帐、报帐(zhàng)，及(jí)时提供(gōng)真实会计核(hé)算资(zī)料;

　　加(jiā)强(qiáng)财(cái)务管(guǎn)理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确(què)合理利(lì)用资金，提高资(zī)金使用(yòng)效率(lǜ)，指导各(gè)车间做好经(jīng)济核算;

　　3、做(zuò)好资金管(guǎn)理(lǐ)，组(zǔ)织业务(wù)结算(suàn)员(yuán)按规(guī)定程序(xù)、手续及时做(zuò)好资金回笼(lóng)，准时进帐，保证日常(cháng)合(hé)理开支需要(yào)的供(gōng)给;

　　4、积极配(pèi)合相关部门(mén)做好新产品的报价工作及产品(pǐn)成本定额工作;

　　5、制定(dìng)各部门的生产指标(biāo)、成本费(fèi)用、专项资金和流动资(zī)金定额(é)，尤其(qí)做好(hǎo)对销售费用、制(zhì)造(zào)费用、管理(lǐ)费用的控制，精(jīng)打细算(suàn)，确保经(jīng)济(jì)效益;

　　6、督促(cù)、检查(chá)分公司的固定资(zī)产、低(dī)值易耗品(pǐn)、物料用品等(děng)财产、物资的使用、保管(guǎn)情(qíng)况，注(zhù)意发现和处(chù)理财产、物资管理(lǐ)中存在(zài)的问题，确保分公司财(cái)产、物资的合理使(shǐ)用和安全管理;

　　7、督促相关人员重视(shì)应收帐款的(de)催收工(gōng)作(zuò)，加速(sù)资金回笼;

　　8、负(fù)责审查各项开支，密切与各部门(mén)联系并掌(zhǎng)握成本(běn)和费用水平

　　9、组织(zhī)财务人(rén)员，定(dìng)期开展财务分析工作，考(kǎo)核(hé)经营成果，分(fēn)析经营管理中存(cún)在的问题，

　　10、完(wán)成分管及公司领导交(jiāo)办的其他临时(shí)性工作。