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俄罗斯是资本主义还是社会主义科长相当于什么级别？

　　科长相当(dāng)于什么级别？是9-13级别的中层干(gàn)部(bù)的。关于(yú)科(kē)长相当于什么级(jí)别？以及国企的(de)科长相当于什么级别，法院科长相(xiāng)当于什么级别，日本的科长相当(dāng)于(yú)什么级别，医院的(de)科长相当于什么级别(bié)，大学(xué)保卫科(kē)科长相当于什(shén)么级(jí)别等问题，小编将为你整理(lǐ)以下(xià)的(de)知识答案：

科长相当于什么级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长在公务员体系当中，一般对应了(le)9-13级别的中(zhōng)层干部。

　　只(zhǐ)不过，在单位性质不(bù)同(tóng)的情况下(xià)，科(kē)长所在的(de)科室职能，亦或者是(shì)掌握到的权力，会(huì)存(cún)在(zài)较(jiào)大区别。

　　科长既是职(zhí)级，也是(shì)职(zhí)位。

　　在行政机关中，科(kē)长是职位，也是职(zhí)级，是行政序(xù)列中处(chù)于最低的职级。

　　在县级(jí)政府部门(mén)中，科长不是职位，而是职级，相当于(yú)某某局局长，其职级为(wèi)正(zhèng)科级；在地（市）级政府部门中，科(kē)长是中(zhōng)层干(gàn)部，即(jí)是职位，也(yě)是职级（有些(xiē)地市级政府部门为提升档次，将科长称为(wèi)处长，但其实(shí)质(zhì)还是正科(kē)级）；在(zài)省（市）级(jí)政(zhèng)府部门(mén)中，不设科长，最小的就是副处(chù)长(zhǎng)（副(fù)处级）。

　　在企事(shì)业单位中，科长是职位，不是职级，相当于该单(dān)位的中层干部。

国家公务员的级别(bié)分(fēn)为十五(wǔ)级，职务与级(jí)别的对应关系是

　　1、国(guó)务院总理：一级(jí)。

　　2、国务院副(fù)总(zǒng)理，国(guó)务委员(yuán)：二至(zhì)三级。

　　3、部(bù)级正职(zhí)，省级正职：三至四级。

　　4、部级副(fù)职，省级(jí)副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅(tīng)级正(zhèng)职，巡视(shì)员(yuán)：五至(zhì)七级。

　　6、司级(jí)副职，厅级副职俄罗斯是资本主义还是社会主义(zhí)，助理巡视员：六(liù)至八级。

　　7、处级(jí)正(zhèng)职(zhí)，县级正职(zhí)，调研员(yuán)：七至(zhì)十级。

　　8、处级副职，县级副职，助(zhù)理调研员：八至十(shí)一级。

　　9、科级正(zhèng)职，乡级(jí)正(zhèng)职，主任科员：九至十(shí)二级(jí)。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任科员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员：九至(zhì)十(shí)四级。

　　12、办事员：十至十(shí)五(wǔ)级。

科长(zhǎng)的工作(zuò)职责

　　1、具(jù)备统(tǒng)筹规划的(de)能力，可以(yǐ)负责好科室内的全(quán)部事(shì)务的(de)安排(pái)与部署。

　　2、针对(duì)科室人(rén)员日(rì)常的出勤状况，进行考核结果上(shàng)的统计。

　　3、对于科室(shì)有关的文件与规定制度(dù)，科长(zhǎng)享有制定(dìng)、修改的权(quán)力。

　　4、作为科长的情况下(xià)，需要负(fù)责(zé)行(xíng)政管理处在(zài)一些(xiē)文件上的起草、发送等工作。

财务科长工(gōng)作职责

　　1、分公司财(cái)务核算，组织编制和审核(hé)会计(jì)、统计报表(biǎo);

　　2、组织(zhī)财会人(rén)员做好会(huì)计核算，正确、及时、完整地记帐、算(s俄罗斯是资本主义还是社会主义uàn)帐(zhàng)、报帐(zhàng)，及时提供真实会计(jì)核算(suàn)资料;

　　加强财务管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确(què)合理利用资金(jīn)，提高(gāo)资金使用效率(lǜ)，指导(dǎo)各车间做(zuò)好经济(jì)核算(suàn);

　　3、做好资(zī)金(jīn)管理，组织业务结算员按(àn)规定程(chéng)序、手续及时做好(hǎo)资金回笼，准时进帐，保证日常合理开支需要的供给;

　　4、积极配(pèi)合相关(guān)部门做好新产品的报价(jià)工作及产(chǎn)品(pǐn)成本(běn)定额工(gōng)作(zuò);

　　5、制(zhì)定各部门的生产(chǎn)指标、成本费用、专项资金和流(liú)动资(zī)金定额，尤其做好对销售(shòu)费用、制造(zào)费用、管理费用的控制(zhì)，精打细算，确保经济效益(yì);

　　6、督(dū)促、检(jiǎn)查分公司的固定资产、低(dī)值易耗品(pǐn)、物料用品等财产、物资的使(shǐ)用、保管情况，注意发(fā)现(xiàn)和处理财产、物资管理中存在的问题，确保(bǎo)分公司(sī)财产、物资(zī)的合理使用和(hé)安全管(guǎn)理;

　　7、督(dū)促相关人员(yuán)重视应收帐(zhàng)款的催收(shōu)工作(zuò)，加速资金回笼(lóng);

　　8、负责审查各项开支(zhī)，密(mì)切与各(gè)部门联系并掌握成(chéng)本和(hé)费用(yòng)水(shuǐ)平

　　9、组织财务人(rén)员(yuán)，定(dìng)期开(kāi)展(zhǎn)财(cái)务分(fēn)析工(gōng)作，考(kǎo)核(hé)经营成果，分析经营管理中存在的(de)问题，

　　10、完(wán)成分管及公司领导(dǎo)交办的其他(tā)临时性工(gōng)作。

科(kē)长(zhǎng)是(shì)什么(me)级别(bié)

　　科长(zhǎng)，是指一般行使政(zhèng)府给(gěi)予(yǔ)的职(zhí)能，属于有责任的部门担任者(zhě)，在中(zhōng)国国家公务(wù)员(yuán)体(tǐ)系中(zhōng)处于(yú)9-13级。

　　根据单位性质的(de)不同，权利和科室的职(zhí)能差(chà)距很大。

　　在企事(shì)业单位中，科长属于中层管理(lǐ)干部。

　　（一）国务(wù)院总(zǒng)理(lǐ)：一级；

　　（二）国(guó)务院副(fù)总(zǒng)理(lǐ)[1]，国务委员(yuán)：二至三(sān)级；

　　（三）部级(jí)正职，省(shěng)级(jí)正职(zhí)：三至(zhì)四级；

　　（四）部级副(fù)职，省级(jí)副职：四至(zhì)五级；

　　（五）司(sī)级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；

　　（六(liù)）司级(jí)副(俄罗斯是资本主义还是社会主义fù)职，厅级副(fù)职，助理(lǐ)巡视员：六(liù)至八级；

　　（七）处级正职，县级(jí)正职，调(diào)研员(yuán)：七至十级；

　　（八）处级副职(zhí)，县(xiàn)级副(fù)职，助理调研员：八(bā)至十一级；

　　（九(jiǔ)）科级正职，乡级(jí)正职，主任(rèn)科员(yuán)：九至(zhì)十二级；

　　（十）科级副职，乡级副职，副主任科(kē)员：九(jiǔ)至(zhì)十三级；

　　（十一）科员：九至(zhì)十四级(jí)。

　　科(kē)长相当(dāng)于什(shén)么级(jí)别？是9-13级别的中层干部的。关于科长(zhǎng)相当(dāng)于什么(me)级别？以及(jí)国(guó)企的科长相当于什么级(jí)别，法院科长(zhǎng)相当于什么级别，日本(běn)的科长相当(dāng)于什么级别，医院的(de)科(kē)长(zhǎng)相当于什(shén)么级别，大学保(bǎo)卫科科长相当于什么级别等问题(tí)，小编将为(wèi)你(nǐ)整理以下的知识(shí)答案：

科长相当于什么级别？

　　是9-13级别的中层(céng)干部的。

　　公务员科长(zhǎng)在(zài)公务(wù)员(yuán)体系当(dāng)中，一般对应(yīng)了9-13级别的中层干(gàn)部(bù)。

　　只不过，在单位(wèi)性质不同(tóng)的情况下，科长所在的(de)科室职能，亦(yì)或者是掌握到的(de)权力，会存(cún)在(zài)较(jiào)大(dà)区别。

　　科长(zhǎng)既是职级，也是职位。

　　在行政机关中，科长是职位(wèi)，也是职级，是行政序列中(zhōng)处于最低(dī)的职级。

　　在(zài)县级政府部门(mén)中，科长不是职位，而是职级(jí)，相当于某某局(jú)局长，其职(zhí)级为正科(kē)级；在地（市）级政(zhèng)府部门中，科长是中层干部，即是(shì)职位，也是职级（有些地市级政府(fǔ)部(bù)门为提升档次，将(jiāng)科长称(chēng)为(wèi)处长，但其(qí)实质还是(shì)正(zhèng)科(kē)级）；在省(shěng)（市）级政府(fǔ)部门中，不设(shè)科(kē)长，最小的就是副处(chù)长(zhǎng)（副处级）。

　　在企事业单(dān)位中，科长是(shì)职(zhí)位，不是职级，相当于(yú)该单(dān)位的中层干(gàn)部。

国家(jiā)公(gōng)务员(yuán)的级别分为十五(wǔ)级，职务(wù)与级别的对应关系是

　　1、国(guó)务院总(zǒng)理：一级(jí)。

　　2、国(guó)务院副总理(lǐ)，国务委员(yuán)：二(èr)至(zhì)三(sān)级。

　　3、部(bù)级正职，省级(jí)正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职(zhí)：四(sì)至五级。

　　5、司级正职(zhí)，厅(tīng)级正(zhèng)职，巡视员：五(wǔ)至七级。

　　6、司级副职(zhí)，厅级副(fù)职，助(zhù)理巡视员(yuán)：六至八级。

　　7、处级正职(zhí)，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副(fù)职，助理调(diào)研员(yuán)：八至(zhì)十一级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科员：九(jiǔ)至(zhì)十二级。

　　10、科(kē)级副职，乡级副职，副(fù)主任(rèn)科(kē)员：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至(zhì)十五级(jí)。

科长的工(gōng)作职责(zé)

　　1、具备(bèi)统筹规(guī)划(huà)的能力，可以负责好科室内的(de)全部事务的(de)安排(pái)与部署(shǔ)。

　　2、针(zhēn)对科室人(rén)员日常(cháng)的(de)出(chū)勤(qín)状况，进(jìn)行考(kǎo)核结果上(shàng)的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关(guān)的文件(jiàn)与规(guī)定制度(dù)，科(kē)长(zhǎng)享有制定、修改的权力。

　　4、作为科长的(de)情况下，需要(yào)负责行政管理处在一(yī)些(xiē)文件上的起草、发(fā)送等工作。

财(cái)务科长工作职责

　　1、分公司财(cái)务核算，组织编(biān)制和(hé)审核会计、统计报表;

　　2、组织财会人(rén)员(yuán)做好会计核算，正确、及时、完整地记帐、算帐、报帐，及时提供(gōng)真实会计核(hé)算资料;

　　加强财务管理，分月、季、年编制(zhì)和执行(xíng)财(cái)务(wù)计(jì)划，正确合理利用资金，提高资金使(shǐ)用效率，指导各(gè)车(chē)间做好经济(jì)核算;

　　3、做好资金(jīn)管理，组织业务结算员按规定程序、手续及时做(zuò)好资金回笼，准(zhǔn)时(shí)进帐，保证日常合理开支需要(yào)的供给(gěi);

　　4、积极配合(hé)相(xiāng)关部门做(zuò)好新(xīn)产品的(de)报价工作及产品成本定额工作;

　　5、制(zhì)定各部(bù)门的生产(chǎn)指标、成本(běn)费用、专项资金和流动(dòng)资金定额(é)，尤其(qí)做好对销售费用(yòng)、制(zhì)造(zào)费用、管理费用(yòng)的控(kòng)制(zhì)，精打(dǎ)细(xì)算，确保经济(jì)效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资产、低值(zhí)易(yì)耗品、物(wù)料用品等财(cái)产(chǎn)、物(wù)资(zī)的使用、保管情况，注意发(fā)现(xiàn)和处理财产、物资管(guǎn)理中(zhōng)存在的问(wèn)题，确保分公司财产、物资(zī)的合理(lǐ)使用和安全管理;

　　7、督促相关人员重视(shì)应收帐款的催收(shōu)工作(zuò)，加速资金回笼;

　　8、负(fù)责审查各项开支，密(mì)切与各(gè)部门(mén)联系并掌(zhǎng)握成本和费(fèi)用水平

　　9、组织财务人员，定期开展财(cái)务(wù)分析工作，考核经(jīng)营(yíng)成(chéng)果，分析经营管理(lǐ)中存(cún)在的问题，

　　10、完成(chéng)分管(guǎn)及公司领(lǐng)导交办的其他临时性工(gōng)作。