15个(gè)工作日是多(duō)长时间？是21天的。关于(yú)15个工作日是多长时间以及15个工(gōng)作日是(shì)多(duō)长(zhǎng)时(shí)间是(shì)多(duō)少天，7～15个工作(zuò)日(rì)是多长时间，15个(gè)工作(zuò)日是多长(zhǎng)时间呢？，15个工(gōng)作(zuò)日(rì)到底是多少天(tiān)，15个工作日是多久时间(jiān)等问题(tí)，小编将为你整理以(yǐ)下(xià)的知识答案：

15个工作日包(bāo)括周六周日吗

　　15个工作(zuò)日不包括周六周日的。

　　周六周日的(de)话往后顺延,15个工作日也就是三周的(de)时间(jiān)。

　　每一周的法定工作日是5天,国有机(jī)关和事业单位自每周(zhōu)一(yī)至(zhì)周五(wǔ),周(zhōu)六和周日为工休日(rì),企业单位可根据实际情(qíng)况灵活安排周休息日。

15个工作日是多长时间

　　是21天的。

　　15个(gè)工作日(rì)通常应(yīng)当是(shì)21天（含公(gōng)休日(rì)6天(tiān)），每周7天（只有5个工(gōng)作日(rì)），三(sān)周(zhōu)就(jiù)是15个工作日，可以理(lǐ)解为∶连续时间(jiān)累计中剔除休(xiū)息日后达到15天(tiān)。

　　工作日(rì)是指(zhǐ)法律规(guī)定(dìng)的一昼夜内的工作时间的时数。

　　工作日通常(cháng)分为(wèi)四种(zhǒng)，即标准工作日，特殊条件下的缩短工作日、延(yán)长工作日和无定时工(gōng)作日。

法律(lǜ)依据

　　《劳(láo)动法》第三十六条

　　国(guó)家进退维谷的意思解释，进退维谷的意思和造句实行(xíng)劳动(dòng)者(zhě)每(měi)日工作时间不(bù)超过八小时、平均每周工作(zuò)时间不超过四十四小时的(de)工时制度。

　　第四十(shí)一条

　　用人单位由于生(shēng)产经营需要，经与工会(huì)和劳动者协商(shāng)后可(kě)以延(yán)长工作时间，一般每(měi)日(rì)不(bù)得超过一小时；因(yīn)特殊原因(yīn)需要延长工作时(shí)间的，在(zài)保障劳动者(zhě)身体健康的条(tiáo)件(jiàn)下延长(zhǎng)工作时间每(měi)日不(bù)得超(chāo)过(guò)三(sān)小时(shí)，但是每(měi)月(yuè)不得超过三十六(liù)小时。

工(gōng)作日起源

　　马克思认为八小时(shí)工(gōng)作制是工人阶(jiē)级(jí)解放(fàng)的一(yī)个必要条(tiáo)件，没有这个(gè)条件(jiàn)，一切进一步谋求改善工人状况和(hé)解放工人的尝试，都将遭到失(shī)败(bài)。

　　于是在国(guó)际共运史上，各国(guó)工人为(wèi)争取八小时工(gōng)作制付出了长期努力(lì)，

　　1866年第一国际日(rì)内瓦代(dài)表大会根据马(mǎ)克思的建议通(tōng)过了(le)《关于缩(suō)短工作日》的决议，但(dàn)远在这之前的1836年，美国《全国劳(láo)工报》就(jiù)提出：我们相信每日劳动八小时对于任何人都(dōu)已经太够(gòu)了。

　　马(mǎ)克思自己也(yě)承认(rèn)：我们(men)建议通过立法手续吧工作(zuò)日(rì)限制为八小(xiǎo)时。

　　这种限制是美国(guó)工(gōng)人的共同(tóng)要(yào)求，代表大会决(jué)定将(jiāng)使它(tā)成为(wèi)全世界工人阶级的(de)共(gòng)同行动(dòng)纲领。

　　1933年(nián)，美国率先将全(quán)国标准工作时(shí)间改(gǎi)为每周40小时(shí)。

　　受此鼓(gǔ)舞，国际劳工组(zǔ)织1935年出台的(de)47号公约规定每天(tiān)工作(zuò)时间不(bù)能超过8小时，每周不能超过(guò)40小时，

　　但美国并不是灯塔，八(bā)小时工作制的口号最早起源于英(yīng)国。

　　早在1817年8月，英(yīng)国空想社会主(zhǔ)义者罗(luó)伯特·欧文(wén)就提出(chū)了八小时工(gōng)作制问题，并把它(tā)作为理想(xiǎng)社会的重要制度。

　　在这之后的1853年，伦敦(dūn)建筑业工人为争取八小时(shí)工作制进行了罢工，以失败告终，直到1886年5月1日(rì)，芝加哥四万(wàn)多名工人与警察发生激烈冲突，喊出八小时(shí)工(gōng)作，八小时休息，八(bā)小时归自己的口号(hào)，暴力迫(pò)使当局允许工人(rén)每天只工作八小(xiǎo)时。

　　由(yóu)于芝加哥大罢(bà)工的(de)成(chéng)功，1889年7月14日召(zhào)开的第二国际第一次大(dà)会上，法国代表拉文提议(yì)：把1886年5月1日美国工人争取八小时(shí)工作制(zhì)的(de)斗争日，定为国际无产阶级的共同(tóng)节(jié)日。

　　但(dàn)国际共运并不能独(dú)揽(lǎn)功劳，人类偷懒(lǎn)史另有一(yī)条独(dú)立脉络。

　　早在19世纪50年代中(zhōng)期，澳大利(lì)亚的石(shí)匠们就(jiù)开始为(wèi)争取八小时工作制(zhì)斗争(zhēng)，

　　继1849年美国加利福尼亚(yà)发现金矿之后，1851年在澳大利亚也发现了金矿(kuàng)，淘(táo)金热马(mǎ)上登陆澳洲，造成澳大利亚劳(láo)动力短缺，工(gōng)作强度增加。

　　缩短(duǎn)工作时间成为澳(ào)大利亚工人们(men)关(guān)心的问题。

　　1855年(nián)，澳大利亚(yà)的石匠们就(jiù)在同业公会(huì)的框架内率(lǜ)先实现了八小时工作制(zhì)。

　　到19世纪90年代(dài)，澳大利亚基本上实现了八小时工作制。

15个(gè)工作日是多久

　　21天。

　　15个工作(zuò)日通常(cháng)应(yīng)当是(shì)21天（含公休日6天），每周7天（只有5个工作日），三(sān)周(zhōu)就是15个(gè)工作(zuò)日，可(kě)以理解为进退维谷的意思解释，进退维谷的意思和造句(wèi)∶连(lián)续时间累计中(zhōng)剔除休息日(rì)后达到15天。

　　工作日(rì)是指法律规定的(de)一(yī)昼夜内的工作时间的时(shí)数。

　　工作日通常分为四种，即标准工作(zuò)日，特(tè)殊条件下的缩短工作日(rì)、延长工作日和(hé)无定时工作(zuò)日。

　　（1）标准工作日

　　标准工(gōng)作日是(shì)指由法律规定的，在正常(cháng)情况下，一般(bān)职(zhí)工所实行的工(gōng)作日。

　　目前我国实行(xíng)的(de)标准工(gōng)作日是每日不(bù)超(chāo)过8小(xiǎo)时，每周不超过44小时，平均每周工(gōng)作5天(tiān)半。

　　标准工作(zuò)日是我国工时制度立法的基础。

　　（2）特(tè)殊条件下的缩短(duǎn)工作日

　　特殊条件下的(de)缩短工作日，是指在严重(zhòng)有害健(jiàn)康和劳动条件恶(è)劣以及对(duì)女(nǚ)工和未(wèi)成年(nián)工实行(xíng)特(tè)殊保(bǎo)护的条件下(xià)，少(shǎo)于标准工作日时(shí)数的(de)工作日。

　　1、15个工作日是刨除周(zhōu)六日和节假日等(děng)公休(xiū)日，是连(lián)续的15天工作日。

　　2、如果从1号周一算1-5号工(gōng)作日(rì)6.7号不算从8-12号为(wèi)工(gōng)作日(rì)13.14不算从15-19日为工(gōng)作日(rì)，也就是说(shuō)，从(cóng)1号到19号周期为(wèi)15个工(gōng)作日(r进退维谷的意思解释，进退维谷的意思和造句ì)，如果除(chú)周末外(wài)有(yǒu)其(qí)他的节假日依次(cì)顺延。

　　期(qī)间开始的时和(hé)日不计量在期间(jiān)内(nèi)，期间期满的(de)最后一(yī)日为节假日(rì)的，以节假(jiǎ)日后的第一日为期间期满的日子。

　　【法律(lǜ)依(yī)据(jù)】：《中(zhōng)华人民共(gòng)和国劳动(dòng)法(fǎ)》

　　第三十六条(tiáo)国家实行劳(láo)动者每日(rì)工作时间(jiān)不超过八小(xiǎo)时、平(píng)均每周工(gōng)作时间不(bù)超(chāo)过四十四小时的工(gōng)时制度。

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