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国税局一个(gè)公务员的工资是(shì)多少，国税局一(yī)个公务员的(de)工资是多少(shǎo)一个月

　　公务(wù)员职位按职位的性质、特(tè)点(diǎn)和管理需(xū)要(yào)，划(huà)分为综合管(guǎn)理类、专业(yè)技(jì)术类和行政执法类(lèi)等类别。

　　国务院(yuàn)根(gēn)据《中华人民共和国公务员法(fǎ)》，对于其职位特殊性，需(xū)单独管(guǎn)理(lǐ)的，可增设其他职位类别。

　　人力资源和社会保(bǎo)障部2018年5月21日(rì)发布(bù)的《2016年度人力资源和社(shè)会(huì)保障事业发展统计(jì)公报》显示(shì)，截至2016年底，全(quán)国共有(yǒu)公务员719万人。

　　工(gōng)资构成：

　　2006年，公(gōng)务员基本工资构成(chéng)由原有(yǒu)的职务工资、级(jí)别(bié)工资、基础(chǔ)工资和(hé)工(gōng)龄(líng)工(gōng)资(zī)四项调整(zhěng)为职务工资和(hé)级别(bié)工(gōng)资(zī)两项，取消基(jī)础工(gōng)资和工龄工资。

　　职(zhí)务工(gōng)资：酒店的大镜子对着床做什么用的，酒店的镜子对着床做什么用的主要体现公务(wù)员的工作(zuò)职责大小。

　　一个职务对应一(yī)个工资标准，领(lǐng)导职务和相当(dāng)职务(wù)层次的(de)非领导职务对应不(bù)同的工资标准。

　　公务员按所任职务执行相(xiāng)应的职(zhí)务工资标准。

　　级别工(gōng)资：主要体现公(g酒店的大镜子对着床做什么用的，酒店的镜子对着床做什么用的ōng)务员的工作实(shí)绩和(hé)资历。

　　公务(wù)员的(de)级别由(yóu)原(yuán)有(yǒu)的15个(gè)酒店的大镜子对着床做什么用的，酒店的镜子对着床做什么用的调整为(wèi)27个，取消现行级别。

　　每一职务(wù)层次对应若(ruò)干个级别，每一级别(bié)设若干个工资档次。

　　公务员(yuán)根据所任(rèn)职务、德才表现(xiàn)、工作实绩(jì)和资历(lì)确定级别和(hé)级别(bié)工(gōng)资档次，执行相(xiāng)应的级别工(gōng)资标准(zhǔn)。

国税(shuì)局公务员(yuán)工资待遇

　　国考税(shuì)务局的(de)待遇是还不错的，以湖北武(wǔ)汉一个公务员的网晒工资为例，年薪在9万(wàn)左右:

　　从(cóng)基本(běn)收(shōu)入(rù)这(zhè)部分(fēn)来看:

　　转(zhuǎn)正后每个月工资大约在1500-1600元之间，取平均值，而(ér)公务(wù)员发13个月工资，所以这样(yàng)来(lái)算(suàn)一年薪(xīn)资在20180元;每(měi)个月公积金是(shì)250元、奖金3000元。

　　第一年的试用期基本收入合计三万五元，转(zhuǎn)正后每年的基本收入合计五万九元(yuán)左右(yòu)。

　　从补(bǔ)贴(tiē)收入这方(fāng)面来(lái)看:

　　补贴(tiē)这块在试用期(qī)和(hé)转正后基本(běn)是没有差别(bié)的，大致包括:每个(gè)月有饭贴300元，每个季度有车贴500元，元旦、春节(jié)、五一、十(shí)一这四大节日(rì)每个节(jié)日(rì)的(de)过节(jié)费(fèi)是2000元，在每(měi)年的(de)七到九(jiǔ)月会每(měi)月发高温费500元，每年还有旅(lǚ)游(yóu)费(报(bào)销)2000元、健身(shēn)费(报(bào)销)1500-2000元，全数源帆年(nián)全勤奖6000元，总计补贴(tiē)两万五元左右。

　　从非现金福(fú)利这部分来看:

　　非(fēi)现(xiàn)金福(fú)利主裂(liè)宽要是单位会(huì)不定期充值的联华超市(shì)购(gòu)物卡，餐饮卡，牛奶票等，一年(nián)大概(gài)有6000元左右。

　　最终，薯雹年(nián)收入总合计:9万元左右。

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