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中国航发属于央企还是国企啊中国航发是上市公司吗 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作日是多长时间(jiān)？是21天的。关于15个工作(zuò)日(rì)是(shì)多长时间以及15个(gè)工作(zuò)日是多(duō)长时间是多少天，7～15个(gè)工作日是多长(zhǎng)时间(jiān)，15个工(gōng)作日是多(duō)长时间呢(ne)？，15个工(gōng)作日到底(dǐ)是多少天，15个工作日是多久时间等问题，小编(biān)将为你整理(lǐ)以下的知识(shí)答案：

15个工(gōng)作日(rì)包括周六周日吗

　　15个工作日不包括周六周日的。

　　周六周(zhōu)日的话往后顺延,15个工作日也(yě)就(jiù)是三周的时间。

　　每一周(zhōu)的(de)法定(dìng)工作日是5天(tiān),国(guó)有机(jī)关和事(shì)业单位自(zì)每周(zhōu)一至周(zhōu)五,周六(liù)和周(zhōu)日为工休日(rì),企(qǐ)业单位(wèi)可(kě)根(gēn)据实(shí)际情况灵活安排(pái)周休息日(rì)。

15个工作日(rì)是多(duō)长时间

　　是21天的。

　　15个工作日(rì)通常(cháng)应(yīng)当是21天(tiān)（含(hán)公休日6天(tiān)），每周7天（只有5个工作(zuò)日），三周就(jiù)是15个工作日，可以理解(jiě)为∶连续(xù)时间累计(jì)中(zhōng)剔除(chú)休息日后达到15天。

　　工作日是指法律规定的(de)一昼夜内(nèi)的工作时间的时数。

　　工作日通常分为四种，即标准工作(zuò)日，特殊条件(jiàn)下的缩短工(gōng)作日(rì)、延长工作日和无定时工作(zuò)日。

法(fǎ)律依据

　　《劳(láo)动法》第三十六条

　　国家实行劳动者(zhě)每日工作时(shí)间不超过八小时、平均每周工作(zuò)时间不超(chāo)过四十四小时的工时制度(dù)。

　　第(dì)四(sì)十一条(tiáo)

　　用人(rén)单(dān)位由于生产经营(yíng)需要，经与(yǔ)工会和劳(láo)动者协商后可以延长工作时间，一(yī)般每日不得超过一小(xiǎo)时(shí)；因特(tè)殊原因需要延长工作时间的，在保(bǎo)障劳动者(zhě)身体(tǐ)健康(kāng)的(de)条件下延长工作(zuò)时间(jiān)每日不(bù)得超过三小时，但是每月不(bù)得超(chāo)过三十六小时(shí)。

工(gōng)作日起(qǐ)源

　　马克思(sī)认为八小时工作制是工(gōng)人阶级解放的(de)一个必要条件，没有(yǒu)这(zhè)个条件，一切进一步谋求改善工人状(zhuàng)况和解放工人的尝试，都(dōu)将遭到失败。

　　于是在国际共运史(shǐ)上(shàng)，各国工人为争(zhēng)取(qǔ)八(bā)小时(shí)工(gōng)作制付(fù)出了长(zhǎng)期努力，

　　1866年第一国际(jì)日内瓦代表大会根(gēn)据马(mǎ)克(kè)思(sī)的(de)建议(yì)通过了《关于缩短工(gōng)作日》的决议(yì)，但远在这之前的1836年(nián)，美国(guó)《全国劳工(gōng)报(bào)》就提出：我们相(xiāng)信每日(rì)劳动八小时对于(yú)任何人都已经太够(gòu)了。

　　马克思自己也承认：我们建议(yì)通过立法手续吧工作日限(xiàn)制为八小(xiǎo)时。

　　这(zhè)种限制是(shì)美国工(gōng)人的共(gòng)同要(yào)求，代表大会(huì)决(jué)定将使它成为(wèi)全世界工(gōng)人阶级(jí)的共同行动(dòng)纲领(lǐng)。

　　1933年，美国率先将全国标准工作时(shí)间改为每周40小时。

　　受此(cǐ)鼓舞，国(guó)际劳工(gōng)组织(zhī)1935年出台的47号公约规定每天工作时(shí)间不能超过8小时(shí)，每周不能超过(guò)40小时，

　　但美(měi)国并不是灯塔，八小时工(gōng)作制的口号(hào)最早起源(yuán)于英国。

　　早在(zài)1817年8月(yuè)，英国空想社会主义者(zhě)罗伯特(tè)·欧文(wén)就提出(chū)了八小(xiǎo)时工作制问题，并把它作(zuò)为(wèi)理想(xiǎng)社会的重要制(zhì)度。

　　在这之后的1853年，伦敦建(jiàn)筑业(yè)工人为争取八小时(shí)工(gōng)作制(zhì)进行了罢(bà)工，以失(shī)败告终，直到1886年5月1日，芝加(jiā)哥四万多(duō)名(míng)工人与(yǔ)警察发生激烈冲突，喊出(chū)八小(xiǎo)时工作，八小时(shí)休息，八小时归自己的口(kǒu)号(hào)，暴力迫使当局允许工人每天只工作八小时。

　　由于芝加哥大罢工(gōng)的(de)成功，1889年7月14日(rì)召开(kāi)的第(dì)二(èr)国际第(dì)一次大会上，法国代表拉(lā)文提(tí)议：把1886年5月1日美国工人争取八(bā)小(xiǎo)时工(gōng)作(zuò)制的斗争日，定为国(guó)际无(wú)产阶级的共同节日。

　　但国际共运(yùn)并(bìng)不(bù)能独揽功(gōng)劳，人类偷(tōu)懒史另(lìng)有一条独立脉(mài)络。

　　早在(zài)19世(shì)纪50年代(dài)中期，澳大利亚的(de)石匠(jiàng)们(men)就(jiù)开(kāi)始为争取(qǔ)八小时工作(zuò)制斗(dòu)争，

　　继1849年美国加利(lì)福尼亚发现金矿之后，1851年在澳大利亚也发现了金矿，淘金热马上登(dēng)陆(lù)澳洲，造成澳大利亚劳(láo)动力短缺，工作强(qiáng)度(dù)增加(jiā)。

　　缩短工作时间成(chéng)为澳大利亚工人们关心的问题。

　　1855年，澳大利(lì)亚的(de)石匠们就在同(tóng)业公会的框架(jià)内率先实现了八小时工作制(zhì)。

　　到19世纪90年代，澳大利亚基(jī)本上实(shí)现了(le)八小时(shí)工作制。