部门经理大还(hái)是总(zǒng)监大，部(bù)门经理大还是总监(jiān)大些是总经理大高级合伙人律师一年收入多少，律师合伙人分几级的。

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部(bù)门(mén)经理(lǐ)大还(hái)是总监(jiān)大，部门经理大还(hái)是(shì)总监(jiān)大(dà)些

　　总(zǒng)监只是部分业务(wù)，总经理(lǐ)是全面(miàn)管(guǎn)理。

　　总监，一般是一个公司（或(huò)集团(tuán)公司）的最高领导高级合伙人律师一年收入多少，律师合伙人分几级r: #ff0000; line-height: 24px;'>高级合伙人律师一年收入多少，律师合伙人分几级(dǎo)层(céng)，负(fù)责公司（或(huò)集(jí)团公司）业务的一个方面，如销售(shòu)总监(jiān)、财务总监等(děng)。

　　经理带有行政管理权，总(zǒng)监更(gèng)多是(shì)业务指(zhǐ)导权；

　　职位(wèi)的大小要从具体工作(zuò)上区分，同一部(bù)门(mén)可以同时设总(zǒng)监和经(jīng)理，但工(gōng)作上(shàng)的可以区分为，总监主(zhǔ)要(yào)做某一业务领域的管理(lǐ)工作，而经(jīng)理(lǐ)负责(zé)部门的全面管理。

　　扩展(zhǎn)资料：

　　部(bù)门(mén)总(zǒng)监的主(zhǔ)要(yào)职责：

　　1、修订及执行公司(sī)战略(lüè)规划(huà)及与日常营运(yùn)作相关的制度体(tǐ)系(xì)、业务流(liú)程；

　　策划推进及组织协调(diào)公司重大运(yùn)营计划、进行市场发展跟踪和策(cè)略调整；

　　建立(lì)规范、高(gāo)效的运营管理体系并优化完善；

　　制(zhì)定(dìng)公司(sī)运营标准并(bìng)监督(dū)实施。

　　2、制定公司运营指标、年度(dù)发展(zhǎn)计(jì)划，推动(dòng)并确保营业指标(biāo)的(de)顺(shùn)利完成；

　　制定运营(yíng)中心(xīn)各部(bù)门的战略发展和业务计划(huà)，协调各部门的工(gōng)作，建设和发(fā)展优秀的运(yùn)营队伍；

　　完成总经理临时(shí)交办的其他任(rèn)务(wù)。

部门(mén)经(jīng)理大(dà)还(hái)是总监(jiān)大

　　总监的职权大于经理。

　　一般在企业经营权层次，“总监(jiān)”这个岗位级别(bié)处于总经(jīng)理和部门经理之间；在企(qǐ)业(yè)所(suǒ)有权层次(cì)。

　　但是经理而属于总(zǒng)监下(xià)面，在上层领导目前(qián)并没有(yǒu)什么话(huà)语权。

　　1、经理是公司的(de)日常(cháng)经源此吵营(yíng)管(guǎn)理和行政事务的负责(zé)人,由(yóu)董事会决定聘任或者解聘,经理对董事会负责,可由董事和自(zì)然人(rén)股东充(chōng)任,也可由非股东的(de)职业(yè)经理人充任。

　　2、 总(zǒng)监(jiān)是(shì)指(zhǐ)承担(dān)对公(gōng)司(sī)具(jù)有重(zhòng)要(yào)影响(xiǎng)力或关系公司全局雹侍性的工作(zuò)事务的岗位职务者。

　　一般为某项领域的第一监管扒老人(rén),在企业中也是高层管理人(rén)员.在企业经营权层面讲,总监(jiān)的岗位(wèi)级别介于总经理和部(bù)门经(jīng)理之间。

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