15个(gè)工作日是多长时间(jiān)？是21天的。关于15个工(gōng)作日是多长时间以(yǐ)及15个(gè)工作(zuò)日是多长时间是多少天，7～15个工作日是多(duō)长时(shí)间，15个工作(zuò)日是多长时间呢？，15个工作(zuò)日(rì)到底是多(duō)少天，15个(gè)工作日是多久时间等问题(tí)，小编将(jiāng)为你(nǐ)整理(lǐ)以下的知识答案：

15个(gè)工作日(rì)包括(kuò)周六周日吗

　　15个工作日不包括周六周日的。

　　周六周日的话往后顺(shùn)延,15个工作日也就是三周的时间。

　　每一(yī)周(zhōu)的法定工作(zuò)日是5天,国有机关和事业单位自每周一至(zhì)周五,周六和周(zhōu)日为工休日,企业单位可根据实(shí)际情况灵活安(ān)排周休息日。

15个工作日是(shì)多长时间

　　是(shì)21天的。

　　15个工作日通常应当是21天（含公休日6天），每周7天（只有5个工作(zuò)日），三周就(jiù)是15个工作日，可以理解为∶连(lián)续时间累计中剔除休(xiū)息日后达到15天。

　　工作日是指法律规定(dìng)的一(yī)昼夜内(nèi)的工作(zuò)时间的(de)时数。

　　工(gōng)作日通(tōng)常分(fēn)为四(sì)种(zhǒng)，即(jí)标准(zhǔn)工作日，特殊条(tiáo)件下的缩短工作日、延长工作(zuò)日和无定时(shí)工(gōng)作(zuò)日。

法律依据

　　《劳动(dòng)法》第三十六条

　　国(guó)家实行劳(láo)动者每日工作时间不(bù)超(chāo)过八小时(shí)、平均每周工作时间不超过四(sì)十(shí)四小时(shí)的工时制度(dù)。

　　第(dì)四十一条

　　用人单位由于生产经营需(xū)要，经(jīng)与工(gōng)会和劳动(dòng)者(zhě)协商后(hòu)可以延长工作时间(jiān)，一般每日不(bù)得超过一小时；因(yīn)特殊原因需要延长(zhǎng)工(gōng)作时间的(de)，在(zài)保(bǎo)障(zhàng)劳动者(zhě)身体健康的条件(jiàn)下延长工作时间每日(rì)不(bù)得超过三小(xiǎo)时(shí)，但是(shì)每月不得超过(guò)三十六小时(shí)。

工作日起源

　　马克思认(rèn)为八小时(shí)工作(zuò)制是工(gōng)人阶级解放的一个(gè)必要(yào)条件，没(méi)有这个(gè)条件，一切进一步谋求改(gǎi)善工人状况(kuàng)和解放工人的尝试，都将(jiāng)遭到失(shī)败。

　　于是在国际共(gòng)运史(shǐ)上，各国(guó)工人为争取八小(xiǎo)时工作(zuò)制付出了(le)长(zhǎng)期努力(lì)，

　　1866年第一国际(jì)日内(nèi)瓦(wǎ)代表(biǎo)大会(huì)根据马克思的建议通过了《关于缩短工作(zuò)日》的决议(yì)，但远在这之(zhī)前的1836年，美国《全(quán)国劳(láo)工报(bào)》就(jiù)提(tí)出：我(wǒ)们(men)相信每日劳动八(bā)小时对于任何人(rén)都已经太够了(le)。

　　马克思自己也(yě)承认：我们(men)建(jiàn)议通(tōng)过立(lì)法手续(xù)吧工作(zuò)日限制为八(bā)小时。

　　这种限制是美(měi)国工人的(de)共同要求，代表大会决定(dìng)将使它(tā)成为全(quán)世(shì)界工人阶级的共同行动(dòng)纲领(lǐng)。

　　1933年，美(měi)国率先将(jiāng)全国标准工作时(shí)间改为每周40小时(shí)。

　　受此鼓舞，国际劳工(gōng)组织1935年出台的47号公约(yuē)规定每天工作时(shí)间不(bù)能超过8小时(shí)，每(měi)周(zhōu)不能超过40小时，张弛有度下一句是什么意思，张弛有度下一句是什么歇后语p>

　　但美国并(bìng)不是灯塔，八(bā)小(xiǎo)时工作制的(de)口号最早起源于英国(guó)。

　　早在1817年8月，英国空想社(shè)会主义(yì)者(zhě)罗伯特·欧(ōu)文(wén)就提出了八小时工作制(zhì)问题，并把它作(zuò)为(wèi)理想(xiǎng)社会的重要制度(dù)。

　　在这之(zhī)后的1853年，伦(lún)敦建筑业工人为争取八小时工作制进行了罢工(gōng)，以失(shī)败告终，直到1886年5月(yuè)1日(rì)，芝加哥四(sì)万(wàn)多名工人与(yǔ)警察(chá)发生激烈冲突，喊出八小时工作，八小时休(xiū)息，八小时归自己的口号，暴力迫使当局允许工人每(měi)天(tiān)只工作八小时。

　　由于芝加(jiā)哥大罢工的成功，1889年7月14日召开的第二国际(jì)第一次大会上，法国(guó)代表拉文提议(yì)：把1886年5月1日美国工人争取八(bā)小时工作制的斗(dòu)争日，定(dìng)为国(guó)际无产阶级的共同节日。

　　但(dàn)国际共(gòng)运并(bìng)不能独揽功劳(láo)，人类(lèi)偷懒(lǎn)史另(lìng)有一条独立脉络。

　　早在(zài)19世纪50年(nián)代中(zhōng)期，澳大利亚(yà)的石匠(jiàng)们(men)就开始(shǐ)为(wèi)争取八(bā)小(xiǎo)时工(gōng)作(zuò)制(zhì)斗争(zhēng)，

　　继1849年美国加利福尼(ní)亚发现金矿之(zhī)后(hòu)，1851年在澳大利(lì)亚也发(fā)现了金矿，淘金热马上登(dēng)陆澳洲，造成澳大利亚劳(láo)动力短缺(quē)，工(gōng)作强度增加(jiā)。

　　缩(suō)短(duǎn)工(gōng)作时间(jiān)成为澳(ào)大(dà)利(lì)亚工(gōng)人们(men)关心的问题。

　　1855年，澳大利亚的石匠们就(jiù)在同业公会的框架内(nèi)率先实(shí)现了八小时工(gōng)作制。

　　到19世纪90年代，澳(ào)大利亚基本上(shàng)实(shí)现了八(bā)小(xiǎo)时工作制。

15个(gè)工作日是多久

　　21天。

　　15个工作日(rì)通(tōng)常(cháng)应当是(shì)21天（含公休日6天），每周7天（只有5个工作(zuò)日），三周(zhōu)就是15个工作(zuò)日，可(kě)以理解为∶连续时间(jiān)累(lèi)计中剔除休息日后(hòu)达到15天。

　　工作日(rì)是(shì)指法律规定(dìng)的一昼夜内(nèi)的工作(zuò)时间(jiān)的时数。

　　工作日(rì)通常分为四种，即标准(zhǔn)工作日，特殊(shū)条件下的缩短工作日、延长工作(zuò)日和无定(dìng)时工作日。

　　（1）标准工作日

　　标准(zhǔn)工作日(rì)是指由(yóu)法律规定(dìng)的，在正常情况下，一般职(zhí)工所实行的(de)工作日。

　　目(mù)前我国(guó)实行的标(biāo)准工作日是每(měi)日不超(chāo)过(guò)8小时，每周不超过44小(xiǎo)时，平均每(měi)周工作5天半(bàn)。

　　标(biāo)准工作日是我(wǒ)国(guó)工时制度立(lì)法的基础。

　　（2）特殊条件(jiàn)下的缩短工作日(rì)

　　特殊条件下(xià)的缩(suō)短工作日，是(shì)指在严重(zhòng)有害(hài)健康和(hé)劳(láo)动条件恶劣以及对女(nǚ)工和未成年工实(shí)行特殊保(bǎo)护(hù)的条(tiáo)件下，少于标准工作日时数的工作日。

　　1、15个工作日是(shì)刨除周(zhōu)六日和(hé)节假(jiǎ)日(rì)等公休(xiū)日(rì)，是(shì)连续的15天工作日(rì)。

　　2、如(rú)果从1号(hà张弛有度下一句是什么意思，张弛有度下一句是什么歇后语o)张弛有度下一句是什么意思，张弛有度下一句是什么歇后语周一算1-5号(hào)工(gōng)作日6.7号不(bù)算从8-12号为工(gōng)作日(rì)13.14不算从15-19日为(wèi)工(gōng)作日(rì)，也就是说，从(cóng)1号(hào)到19号周期为15个工(gōng)作日，如果(guǒ)除周末外有(yǒu)其他的节假日依次顺延(yán)。

　　期间开始的(de)时和日(rì)不计量在期间内(nèi)，期间期(qī)满的最(zuì)后一日为节假日的，以节(jié)假日后(hòu)的(de)第(dì)一(yī)日为期间期(qī)满的日子(zi)。

　　【法律依据】：《中华人民共(gòng)和国劳动法(fǎ)》

　　第三十六条国(guó)家实行劳(láo)动者每(měi)日工作时间不超过(guò)八小时、平均每周工作时间不超过四十四小(xiǎo)时的工时制(zhì)度。

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