今天给各位分享税法计算基(jī)数(shù)怎么算(suàn)的 ，其中(zhōng)也会对税费的计算(suàn)基(jī)数进行解释，如果能(néng)碰巧解决(jué)你现在(zài)面临(lín)的问题(tí)，别忘了关注(zhù)本(běn)站 ，现(xiàn)在(zài)开始吧！

本文(wén)目录(lù)一(yī)览(lǎn)：

• 1 、工资(zī)扣(kòu)税基数是怎么算出来的
• 2、个税(shuì)计税(shuì)基(jī)数(shù)怎么(me)算
• 3、个(gè)人所得税的基数是如何计算的(de)
• 4 、工资计税(shuì)基数怎么(me)算?
• 5、企业(yè)的所得税的计算(suàn)基数(shù)是什么
• 6、企(qǐ)业所(suǒ)得(dé)税计税基数(shù)

工资扣税基数是(shì)怎么(me)算出来的

工资(zī)的(de)个人所得税计算方法：应纳的所得税=应纳税所得(dé)额*适(shì)用税率 应纳(nà)税(shuì)所得(dé)额(é)=月度收入(rù)-5000元（起(qǐ)征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法确(què)定的(de)其他扣除(chú) 。

在此基础(chǔ)上计算出来(lái)的应纳税额才(cái)是工资扣税基数(shù)。 而(ér)依据扣税基数，与个人所得税法(fǎ)中(zhōng)规定的个税征(zhēng)收税率 、扣除速(sù)算(suàn)数(shù)，由企业直接在发放员工工资之(zhī)前 ，将个人扣除(chú)掉。

工资(zī)扣税基(jī)数是怎(zěn)么算出来的 工资扣税基数不是(shì)算出来的，是个人所得税税(shuì)法(fǎ)规定的 。 个税起(qǐ)征点是5000。

工资、薪金所(suǒ)得，适用7级超(chāo)额累进(jìn)税率(lǜ)，按月应纳税所(suǒ)得额(é)计算征税(shuì)。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级(jí)距 ，最高一级(jí)为45%，最(zuì)低一级为3%，共(gòng)7级(jí) 。

个税计(jì)税基数怎(zěn)么算(suàn)

1、法(fǎ)律主观：个税的(de)计(jì)算方式：应缴纳所得额(é)=税前(qián)工资收入金额-五险(xiǎn)一(yī)金(个人(rén)缴纳部分)-费用减除额；应纳(nà)税额=应(yīng)纳所(suǒ)得额×税率-速算扣除数。

2 、工资扣税基数是怎么计(jì)算的(de) “ 工(gōng)资扣税基数不是算(suàn)出来(lái)的 ，是个人(rén)所得税税法规定的(de)。 个(gè)税起征点是5000。

3、法律(lǜ)分析：新(xīn)个人所得税的计算方(fāng)法：需要缴(jiǎo)税(shuì)的金额= (应发工资 - 五险一金 -起征额5000)×税(shuì)率-速算(suàn)扣(kòu)除数附 。工资在5000元以上的缴纳个(gè)人所得(dé)税。

4、问题二：此图(tú)的(de)工资(zī)，计(jì)税基数(shù)和代(dài)扣税是(shì)怎么算出(chū)来的？是什么(me)意思 计(jì)税基数为应发合计(jì)4220减去保(bǎo)险(xiǎn)金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣(kòu)税适用新个税税率表(2011年(nián)9月(yuè)1日(rì)起实行(xíng))起征点是3500元 。

5 、工资的(de)个(gè)人所得(dé)税(shuì)计算方法：应纳的(de)所得税=应纳(nà)税所(suǒ)得额(é)*适用税率 应纳税所(suǒ)得额=月度收(shōu)入-5000元（起(qǐ)征点）-专项扣除（三险(xiǎn)一金等）-专项(xiàng)附加扣除-依法确定的其他扣除(chú)。

个人所(suǒ)得税的基数是如何计(jì)算(suàn)的(de)

法律主观：个税的计算(suàn)方式(shì)：应缴纳所得(dé)额(é)=税(shuì)前(qián)工资(zī)收入金额-五险一金(jīn)(个人缴(jiǎo)纳部分(fēn))-费用(yòng)减除额(é)；应(yīng)纳(nà)税额=应纳(nà)所得额×税(shuì)率-速算扣除数。

个人所得(dé)税基数有三种标准(zhǔn)：工资、薪金收入(rù)的劳动者(zhě)，计税基数为(wèi)月工资扣除社保(bǎo)、公积金个人缴纳部(bù)分(fēn)后扣除3500元计算(suàn) 。个体工商户的生产 、经营(yíng)所(suǒ)得(dé) ，以(yǐ)每一纳税(shuì)年度的收入(rù)总额(é)减除成(chéng)本、费用以及(jí)损失后的余(yú)额，为(wèi)应纳税所得额。

法律分析：新个人所得税的计算方法：需要缴税的金额= (应发工(gōng)资 - 五险一(yī)金 -起(qǐ)征额(é)5000)×税率-速算扣(kòu)除数附(fù)。工资在5000元以(yǐ)上的缴纳个人所得税 。

工资计税基(jī)数怎么算?

累计预扣预(yù)缴应纳税所得额=累计收(shōu)入-累计免(miǎn)税收入-累(lèi)计减除(chú)费用-累计专(zhuān)项扣除(chú)-累计专项附(fù)加(jiā)扣除-累计依法确定的其(qí)他(tā)扣除(chú)。

税前工资-基本养(yǎng)老保险-医疗保险-失业保险-工(gōng)伤保(bǎo)险-住房公积(jī)金=个人所得税基数。

法律主观(guān)：个税的(de)计算方式：应缴纳所得额=税前工资收(shōu)入(rù)金(jīn)额-五(wǔ)险(xiǎn)一金(个人(rén)缴纳部分)-费用减除额；应纳税(shuì)额=应纳所(suǒ)得(dé)额(é)×税率-速算扣除数 。

企业的所(suǒ)得税的计算基数是什么

按照季度或年度损益表中的利(lì)润(rùn)总额数(shù)值来确(què)定基数。用(yòng)利(lì)润总额乘(chéng)以适用所得税(shuì)率（25%）得出企业(yè)应交季(jì)度(dù)或年度(dù)所得税。

就是利润表上的利润(rùn)总(zǒn5k是多少钱 5k是什么意思g)额乘以适当的税率，税率是(shì)25% ，这个是不考虑(lǜ)税收优惠的税率。

企业所(suǒ)得税 是按应纳税所(suǒ)得额（纳税调整后(hòu)的利润）计算缴(jiǎo)纳(nà)的 。

企(qǐ)业所(suǒ)得(dé)税的(de)计税方(fāng)式有2种，分别是直接(jiē)法(fǎ)和间接法(fǎ)。

首(shǒu)先要知道所得税税率是25%。所(suǒ)得税计算的基础是(shì)用(yòng)到利润总(zǒng)额乘以所得税税率得来的 。

企(qǐ)业所得(dé)税的计(jì)算基数是根据会计利润总额增加(jiā)或(huò)减少税法规定调整的项(xiàng)目金额(é)，即(jí)应(yīng)纳税(shuì)所得额。应(yīng)税所(suǒ)得=总会计利润±调整项目金额。企业所得税的(de)征收方式分为两种 ，一种是审计征收，另一种是核定(dìng)征收(shōu) 。

企业(yè)所得税计(jì)税基数

企业所得税的计算基数是在(zài)会计利润总额(é)的基础上加或减按(àn)照税(shuì)法规定(dìng)调整的项目金额后(hòu)，即为应(yīng)纳税所得额。

企业所(suǒ)得(dé)税(sh5k是多少钱 5k是什么意思uì)是(shì)按应纳税所得额（纳税调(diào)整后的利润）计算缴纳的。 税率(lǜ)一般是25% 。

据此(cǐ)，预缴企业(yè)所得税的计算公式为：月(季(jì))预缴所得税款=月(季)应纳税所得额×33% 或：月(季(jì))预缴(jiǎo)所得税税额=上一年度应(yīng)纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表(biǎo)上的利润总(zǒng)额乘以(yǐ)适(shì)当的税率(lǜ) ，税率(lǜ)是25%，这个是不考虑(lǜ)税(shuì)收优惠的税率。

新所得(dé)税法规定(dìng)法定税率为25%，内资企业和外资企业一致(zhì) ，国家(jiā)需要重点扶持的高新技术企业为15%，小型微利企业为20%，非居民企业为20% 。企业所得(dé)税特(tè)点计税依(yī)据为应(yīng)纳税所得额。

根据现在的(de)《中华人(rén)民(mín)共和国企业所(suǒ)得税(shuì)法(fǎ)》规定。企业(yè)所得税税率为(wèi)25% ，符合条件的小(xiǎo)型微(wēi)利企业，经主(zhǔ)管(guǎn)税务机关批准(zhǔn)，减免20%。企业所得税的征收(shōu)方式分为两(liǎng)种(zhǒng)：一种是审计征收(shōu) ，另一种(zhǒng)是核定征(zhēng)收(shōu) 。

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