小洲团(tuán)队娇娇走的原因，有想法(fǎ)的(de)娇娇掌握(wò)自己的(de)职业生涯：1.木秀于林(lín)，风必摧(cuī)之(zhī)。小(xiǎo)洲团俄罗斯人的尺寸是多少厘米，俄罗斯怎么那么大队娇娇是小洲团队中，众多女生中最优秀的一个(gè)，甚至可(kě)以说是唯一一个。在部(bù)分粉丝(sī)心目中(zhōng)，除了小洲团队娇(jiāo)娇，其他的都(dōu)没有看到(dào)眼中；没有(yǒu)了小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇(jiāo)，觉得缺少了(le)很多，是任何其他女生都无法弥补的，这就是小洲(zhōu)团队娇娇的不可替代(dài)性。可惜，也会形成其他人对她的围击(jī)。

2.太过优秀，和老(lǎo)板意(yì)见不同。优秀的(de)人总是如此，怎么可能(néng)会久甘人下(xià)。而且有一种说(shuō)法是(shì)小洲团队娇娇(jiāo)和老(lǎo)板似(shì)乎有一些意见(jiàn)不(bù)合，双方有一些矛盾。很多时候发生矛盾，是因(yīn)为双方(fāng)的想法不同，这种想法不同，往(wǎng)往不(bù)是谁对谁错的问题，而是(shì)听谁(shuí)的问题。老板肯定大于(yú)员(yuán)工，所(suǒ)以(yǐ)自(zì)然是要听(tīng)老板的，可是(shì)优秀员工往往也不愿(yuàn)意(yì)妥协。

3.独立(lì)自主(zhǔ)，另立门(mén)户。小(xiǎo)洲团队娇娇一开始的(de)时候肯(kěn)定(dìng)也是(shì)需要人带(dài)的(de)，但是随着小洲团队娇娇的慢(màn)慢成长，就发现这个女(nǚ)孩(hái)子的潜力和成(chéng)长速度(dù)都是(shì)巨大的(de)。对于这样有(yǒu)想(xiǎng)法、有(yǒu)冲(chōng)劲的员工(gōng)，老板在喜(xǐ)欢同时，也(yě)会没有安全感，因为可(kě)能留不住(zhù)。其实(shí)到了(le)一定的(de)程(chéng)度，如果各方面条件(jiàn)成(chéng)熟，为什(shén)么不选择自立门(mén)户，自(zì)己为(wèi)自(zì)己打(dǎ)拼呢。

4.生(shēng)命周期太短(duǎn)，开(kāi)始(shǐ)转行。要知道网(wǎng)红(hóng)的生命周期(qī)是很短的，时刻都伴随(suí)着(zhe)一种被淘汰的恐惧感(gǎn)，也时刻都在给自己找后路。小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇也是(shì)如此，不可能一(yī)直(zhí)当网红，可能要(yào)转型。而且(qiě)小洲团队(duì)娇(jiāo)娇的家(jiā)庭条件也不错，当网俄罗斯人的尺寸是多少厘米，俄罗斯怎么那么大红更多(duō)是为了(le)娱乐，等到兴趣减淡(dàn)，就想要找(zhǎo)另外一个稳(wěn)定的工(gōng)作，或许(xǔ)结婚生子，回归简(jiǎn)单(dān)的生活。

5.继(jì)续学习，谋定而动。还有一(yī)种说法是(shì)小洲团队(duì)娇娇深造去了，等到工作的时(shí)候才发现(xiàn)自己掌握(wò)的知识是远远不够的(de)，以前学习的知识也不够系统和扎实，为了(le)能够让(ràng)自己未来更具有竞争(zhēng)力(lì)，小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇在(zài)这个时(shí)候选择(zé)学习。在(zài)这(zhè)个(gè)时候选择学习，可以说要放弃(qì)很(hěn)多的东西，小洲团队(duì)娇(jiāo)娇(jiāo)一定是下了很大的决(jué)心。

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