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  个(gè)人竞(jìng)聘优势展示(shì)自(zì)己的优点。

  1、具有较强的学习能力,认(rèn)真刻苦,勤(qín)奋务(wù)实;

  2、工作责任心强,具(jù)有一定(dìng)的(de)团(tuán)队合作(zuò)能力、快速执行能(néng)力;

  3、亲和(hé)力强,有耐心(xīn)、沟通能力强(qiáng),能很好地处(chù)理突发状况(kuàng),应变(biàn)能力强;

  4、为人严(yán)谨认真,诚实守(shǒu)信(xìn),公私(sī)分明,具有良好的思想品德(dé)和操守;

  5、乐(lè)观开朗,善(shàn)于与人沟(gōu)通,工作主动积(jī)极,服务(wù)意识(shí)很强。

  先(xiān)突出个人优势(shì),匹配的(de)优点(diǎn)非常(cháng)重要。

  后(hòu)面加上对应经(jīng)历的简(jiǎn)单描述,就(jiù)会(huì)显(xiǎn)得更(gèng)丰富。

  标准的求(qiú)职简历主要由四(sì)个基(jī)本(běn)内容组成:

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  1、基本情况:姓(xìng)名(míng)、性别(bié)、出生日期(qī)、民族、婚姻(yīn)状况和联系(xì)方式等(děng)。

  2、教育(yù)背景:按时间顺序列出初中至最(zuì)高学历的学校、专业和主要课程。

  所参加的各(gè)种(zhǒng)专(zhuān)业知识和技(jì)能培训。

  3、工作经历(lì):按时间顺序列出参加(jiā)工作的所有的就业记录(lù),包括公司/单位(wèi)名称(chēng)、职务、就任及(jí)离任时间,应该突(tū)出所任(rèn)每个职位的职责、工(gōng)作性质(zhì)等,此(cǐ)为(wèi)求职简历(lì)的精髓部分。

  4、其(qí)他(tā):个人(rén)特(tè)长及(jí)爱好、其他技能、专(zhuān)业团体(tǐ)、著(zhù)述和证明人等。

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