2、国务院(yuàn)副总理，国务委员：二(èr)至(zhì)三级。

　　3、部(bù)级(jí)正职(zhí)，省级正职：三至四级。

　　4、部(bù)级副职，省级副职(zhí)：四至五级。

　　5、司级正职，厅级(jí)正职，巡视员：五至七(qī)级。

　　6、司级副职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六至八级(jí)。

　　7、处级(jí)正职，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处级(jí)副职，县(xiàn)级副职(zhí)，助(zhù)理调研(yán)员：八至十一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正(zhèng)职，主任科员：九至十二级。

　　10、科级(jí)副职，乡(xiāng)级副职，副(fù)主任科员：九至十三级。

　　11、科员(yuán)：九至十四级(jí)。

　　12、办事员：十至十五级(jí)。

科长的工作职责

　　1、具备(bèi)统(tǒng)筹规划(huà)的能力，可以负责好(hǎo)科室内(nèi)的全(quán)部事务的安排与部署。

　　2、针对科室人员日常(cháng)的(de)出勤状况，进行考核(hé)结果上的统(tǒng)计(jì)。

　　3、对于(yú)科室有关(guān)的文(wén)件(jiàn)与规(guī)定制度(dù)，科长享有制(zhì)定、修改的(de)权力。

　　4、作为科长的(de)情况下(xià)，需要负责行政管理处在一些(xiē)文件上的起草、发送等工作。

财务科长工(gōng)作职责

　　1、分公司财务核算(suàn)，组织编制和审(shěn)核会计、统(tǒng)计报表;

　　2、组织(zhī)财(cái)会人员做好(hǎo)会(huì)计(jì)核(hé)算，正确、及时、完整地(dì)记(jì)帐、算帐、报帐，及时提供真(zhēn)实会计核算(suàn)资料;

　　加强财务管理，分月(yuè)、季、年编制和执行(xíng)财务计划，正确合理利用资金，提高资金使用效(xiào)率，指(zhǐ)导(dǎo)各(gè)车(chē)间做(zuò)好(hǎo)经济核算;

　　3、做好资(zī)金(jīn)管(guǎn)理，组织业务结算员按(àn)规定(dìng)程(chéng)序(xù)、手续及时做好(hǎo)资金回笼，准时(shí)进帐，保证日常合(hé)理开支需要(yào)的供给;

　　4、积极配(pèi)合相关(guān)部门做(zuò)好新产品的报价工作及产品成本(běn)定额工(gōng)作;

　　5、制定各部(bù)门的生产指标(biāo)、88是不是质数，79是质数吗成(chéng)本费(fèi)用(yòng)、专项资金和(hé)流动资(zī)金定额，尤其(qí)做好(hǎo)对销售费用、制造费(fèi)用、管(guǎn)理(lǐ)费用的控(kòng)制(zhì)，精打细算(suàn)，确保经济效益;

　　6、督(dū)促(cù)、检查分(fēn)公司的固定资产、低(dī)值易耗品、物(wù)料用品(pǐn)等财产、物资的(de)使用、保管情(qíng)况，注意发现和处(chù)理财产、物资管理(lǐ)中(zhōng)存在的问(wèn)题，确保(bǎo)分公司财(cái)产、物资的合理使(shǐ)用和安全管理(lǐ);

　　7、督促相(xiāng)关人员重(zhòng)视(shì)应收帐(zhàng)款(kuǎn)的催收(shōu)工(gōng)作，加(jiā)速资金回(huí)笼;

　　8、负责审查各项开(kāi)支，密切与各部门联系并掌(zhǎng)握(wò)成(chéng)本和费用水平

　　9、组(zǔ)织财务人员，定期(qī)开(kāi)展财(cái)务(wù)分析工作(zuò)，考核经营成果(guǒ)，分析(xī)经(jīng)营管理(lǐ)中(zhōng)存在(zài)的问题，

　　10、完成(chéng)分管及公司(sī)领导(dǎo)交办的其他临时性工作。

科长(zhǎng)是什(shén)么级别

　　科长，是指一般(bān)行使(shǐ)政府给予的职能，属于有责任的部门担任者，在中国国家公务员体(tǐ)系(xì)中处(chù)于9-13级。

　　根据(jù)单位(wèi)性(xìng)质的(de)不同，权利和科室的(de)职能(néng)差距很大。

　　在(zài)企事业单位(wèi)中，科长属于中层管(guǎn)理干部。

　　（一）国务院总(zǒng)理：一(yī)级(jí)；

　　（二）国务院副总理(lǐ)[1]，国务委员：二至(zhì)三级；

　　（三）部级正职，省级正职：三至四(sì)级；

　　（四(sì)）部级副职(zhí)，省级(jí)副职：四至五级；

　　（五）司级正职(zhí)，厅级正职，巡(xún)视员：五(wǔ)至(zhì)七级；

　　（六）司级副职，厅级副(fù)职，助理巡视员：六(liù)至八级；

　　（七）处级(jí)正职，县级正职，调研员：七至十级(jí)；

　　（八）处级副职，县级(jí)副职，助(zhù)理调研员：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡(xiāng)级(jí)正职，主任科员：九(jiǔ)至十(shí)二级；

　　（十）科级副(fù)职，乡级副职，副主任科员：九(jiǔ)至十三级；

　　（十一）科(kē)员：九至(zhì)十四级。

　　科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)？是9-13级别的中(zhōng)层干(gàn)部的(de)。关于(yú)科长(zhǎng)相当于什么(me)级别(bié)？以及(jí)国企的科(kē)长(zhǎng)相当于什(shén)么级别(bié)，法院科(kē)长(zhǎng)相(xiāng)当(dāng)于什么级别，日本的科长相当于(yú)什么(me)级别，医院的科长相当于什么级别，大学保卫(wèi)科科(kē)长相当于什么级别等问题(tí)，小(xiǎo)编将为你整理以下的知识答案(àn)：

科(kē)长(zhǎng)相当于什么级别？

　　是9-13级别的中层干部(bù)的。

　　公务(wù)员科长(zhǎng)在(zài)公务员体系当中，一般对应了9-13级别的中层(céng)干(gàn)部(bù)。

　　只不过，在单位性(xìng)质不同的情况(kuàng)下，科长所在(zài)的科室职能，亦或者是掌握到的(de)权力，会存在较大区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行(xíng)政(zhèng)机关中，科长是职位，也是职级，是(shì)行(xíng)政序(xù)列中处于(yú)最(zuì)低(dī)的职(zhí)级。

　　在县级(jí)政府部门中，科长不是职位，而是职级，相当于(yú)某某局局长，其(qí)职(zhí)级为(wèi)正科级；在地（市）级政府(fǔ)部门中，科长是中层干部，即是职位，也(yě)是职(zhí)级（有些(xiē)地(dì)市级政府部(bù)门为提升(shēng)档次，将科长称为处长，但(dàn)其实质还是正(zhèng)科级）；在88是不是质数，79是质数吗省（市）级政(zhèng)府部门中，不设科(kē)长，最小的就是副处(chù)长（副处级）。

　　在企事业(yè)单位中(zhōng)，科长是职位(wèi)，不是职(zhí)级，相当于该(gāi)单位(wèi)的中层干部(bù)。

国(guó)家公(gōng)务员(yuán)的(de)级别分(fēn)为十五级(jí)，职务(wù)与级别(bié)的对应关系(xì)是

　　1、国务院总理：一(yī)级。

　　2、国(guó)务院副总(zǒng)理，国(guó)务委员：二(èr)至三级。

　　3、部级正(zhèng)职，省级正职：三至四(sì)级。

　　4、部(bù)级副职，省(shěng)级副(fù)职：四至五级。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职，巡视员(yuán)：五至(zhì)七(qī)级。

　　6、司级副职(zhí)，厅级副职，助理巡视员：六至八(bā)级。

　　7、处级(jí)正职，县级正职，调研员：七(qī)至(zhì)十(shí)级。

　　8、处级副职，县级副(fù)职，助理调研员：八至十(shí)一级。

　　9、科(kē)级正职(zhí)，乡(xiāng)级正职，主任科(kē)员(yuán)：九至十二级。

　　10、科级(jí)副职，乡级副职，副主任科员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员：九至(zhì)十四级。

　　12、办事员：十至(zhì)十五级。

科(kē)长的工作职责(zé)

　　1、具(jù)备统筹规划的能(néng)力，可以负责好科(kē)室内的(de)全部事(shì)务的安排与部署。

　　2、针对科室(shì)人员日常的出(chū)勤(qín)状况(kuàng)，进行(xíng)考(kǎo)核结果上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关的文件与规定制(zhì)度，科长享有(yǒu)制定、修改的权(quán)力。

　　4、作为科(kē)长的情况下，需要负责行(xíng)政管理处在一些文件上(shàng)的起草、发送等工作(zuò)。

财(cái)务科长工作职责

　　1、分(fēn)公司财务核算(suàn)，组织编制和审核会计、统计报表;

　　2、组织财会(huì)人员做好会计核算，正确、及时、完整地记帐、算帐(zhàng)、报帐(zhàng)，及时提供真实会计核算(suàn)资料;

　　加(jiā)强财务管理，分月(yuè)、季、年编制和执行财务计划，正确合理利用资金，提高(gāo)资金使用效率，指(zhǐ)导各车间做(zuò)好(hǎo)经济核算;

　　3、做好资金管理，组织业务(wù)结算员(yuán)按规定程序、手续及时做好资金(jīn)回笼，准时(shí)进帐(zhàng)，保证(zhèng)日常合理(lǐ)开支需要的供给;

　　4、积极配合(hé)相(xiāng)关部门做好新产品(pǐn)的(de)报价工作及产(chǎn)品成(chéng)本(běn)定额工作(zuò);

　　5、制定(dìng)各(gè)部(bù)门的(de)生产指(zhǐ)标、成本费用、专项资金(jīn)和流(liú)动资金定(dìng)额，尤其做好对(duì)销售费用(yòng)、制(zhì)造费用(yòng)、管理费用的控制(zhì)，精打细算，确保经济效益;

　　6、督(dū)促、检查分公司的固定资产、低(dī)值(zhí)易耗品(pǐn)、物料用(yòng)品(pǐn)等财产、物资的使用、保管情况(kuàng)，注意(yì)发现和处理财产、物资管理中存在的问题，确保(bǎo)分公司财产、物资(zī)的合理使用和安全管理;

　　7、督促相关人员(yuán)重视应收帐款的催收工(gōng)作(zuò)，加速资(zī)金回笼;

　　8、负(fù)责(zé)审查各项开(kāi)支，密切(qiè)与各部门联系并(bìng)掌(zhǎng)握成本和费用水(shuǐ)平

　　9、组织财务人(rén)员，定期开展财务分析(xī)工(gōng)作(zuò)，考(kǎo)核经营成果，分析经营管理中存(cún)在的问题，

　　10、完成分管及(jí)公司(sī)领导交办(bàn)的其他临时性工作。

科长是什么级别

　　科长，是指一般(bān)行使政府(fǔ)给予(yǔ)的职能，属于有责任的部门担任者，在(zài)中国国(guó)家公务(wù)员体(tǐ)系中处于9-13级。

　　根(gēn)据单位性质的(de)不同，权利和科室的职能差距很大。

　　在企事业单(dān)位(wèi)中，科长属于中层管(guǎn)理(lǐ)干部。

　　（一）国务院总理：一(yī)级；

　　（二(èr)）国(guó)务院副总理[1]，国务委员：二至三(sān)级；

　　（三）部级正职，省(shěng)级正职：三(sān)至(zhì)四级；

　　（四）部级(jí)副(fù)职(zhí)，省级副职：四至(zhì)五级；

　　（五(wǔ)）司级正职，厅(tīng)级正职(zhí)，巡视(shì)员：五至七级；

　　（六）司级副(fù)职，厅级副职，助理巡(xún)视员：六(liù)至八级；

　　（七）处级正职，县(xiàn)级正职，调研(yán)员：七至(zhì)十级；

　　（八）处级副(fù)职(zhí)，县级(jí)副职，助理调研员(yuán)：八(bā)至十(shí)一级；

　　（九）科级正职，乡级正职，主任科员：九(jiǔ)至十二级(jí)；

　　（十）科(kē)级副职，乡(xiāng)级副职，副主任科员：九至(zhì)十(shí)三(sān)级；

　　（十(shí)一）科(kē)员：九至十四级。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 88是不是质数，79是质数吗