赋闲(xián)稳妥缴费时刻(kè)从头核算？其间收取条(tiáo)件(jiàn)是。关于赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算以及赋闲(xián)稳妥缴费(fèi)时刻从头核算，赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金收取条(tiáo)件累(lèi)计缴费时刻中连续(xù)缴费怎样算？，重庆(qìng)赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)收取期限，重(zhòng)庆赋闲稳妥(tuǒ)多久发放，赋闲稳妥缴(jiǎo)费期(qī)限等(děng)问题，农商网(wǎng)将为你(nǐ)收拾(shí)以(yǐ)下的日子(zi)常识(shí)：

赋闲稳妥能够(gòu)搬(bān)运吗(ma)

　　赋闲稳妥(tuǒ)是能够搬运(yùn)的。

　　赋闲稳(wěn)妥能够跟着参(cān)保人的工(gōng)作地进行搬运，赋(fù)闲(xián)稳妥的缴费年限(xiàn)累计核(hé)算(suàn)。赋闲人员原用人单位与户籍不在(zài)同一统(tǒng)筹(chóu)区域的(de)，

　　能(néng)够挑(tiāo)选在原(yuán)用人(rén)单位所在地(dì)或户籍所在(zài)地(dì)享(xiǎng)用赋闲稳妥待遇(yù)。挑选(xuǎn)在户籍所(suǒ)在(zài)地享用赋闲稳(wěn)妥待遇的，先到户籍所在地经办组织开具接纳函，再(zài)到用人单位所(suǒ)在地依照规则处理赋闲(xián)稳妥联系(xì)搬运(yùn)手续。

赋闲稳妥缴费时刻从头核算(suàn)

　　其间(jiān)收取条件是

　　1、依照规则参与赋闲稳妥(tuǒ)，所在单位和自己已依照规则实行缴费(fèi)责任满一(yī)年除牛反绒是真皮吗，二层牛皮除牛反绒是真皮吗以上的。

　　2、在法定劳(láo)作年纪内非因自己志愿中止工作(zuò)的。

　　3、已按规则处理赋(fù)闲和求职挂号的。

　　收取时(shí)刻是什么

　除牛反绒是真皮吗，二层牛皮除牛反绒是真皮吗　1、累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻满一年缺(quē)乏两年的（收(shōu)取）为(wèi)三个月。

　　2、累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻满两年缺乏(fá)三年的(de)为(wèi)六个月(yuè)。

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻(kè)满三年缺(quē)乏四年的为九个月(yuè)。

　　4、累计缴费时刻(kè)满四年缺乏五年的为十二(èr)个月。

　　5、累计缴费时刻满五年缺乏七年的为十五(wǔ)个月。

　　6、累计缴费时刻满(mǎn)七(qī)年的为(wèi)十六(liù)个(gè)月。

　　今后累计缴费时刻(kè)每添加(jiā)一年(nián)，收取期限添(tiān)加一个月，最长不超越二十四个月。

　　重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥金收取流程(chéng)

　　1、员工停(tíng)止或免(miǎn)除(chú)劳作合(hé)同7日内到受理赋闲(xián)稳妥管理(lǐ)中心经办组织进(jìn)行存案，并依(yī)照(zhào)要求供给停止或(huò)免除劳作合同证明(míng)及(jí)相(xiāng)关资料；

　　2、员工在停止或免除劳作(zuò)合同(tóng)60日内到(dào)赋(fù)闲稳妥管理中心收(shōu)取单证，然后到指定(dìng)银行收(shōu)取赋闲稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥金收取期限

　　1、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳满1年缺乏(fá)5年，可收(shōu)取(qǔ)12个月(yuè)；

　　2、重庆赋(fù)闲稳妥金交纳满5年缺(quē)乏10年(nián)，可收取(qǔ)18个(gè)月；

　　3、重庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满10年(nián)以上，可收取(qǔ)24个月。

　　重庆赋(fù)闲稳妥金收取资(zī)料

　　1、《赋(fù)闲(xián)稳妥金(jīn)申领表》；

　　2、自己身份证(zhèng)明；

　　3、所在(zài)单位出具的(de)停止或(huò)许免除(chú)劳(láo)作合同的(de)证明；

　　4、赋闲(xián)挂号及(jí)求职证明；

　　5、省级劳作保(bǎo)证行政部(bù)门规则的其他资料。

赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)缴(jiǎo)费(fèi)年限(xiàn)怎(zěn)么(me)核算

　　赋闲稳(wěn)妥费 缴费(fèi)时刻按单位和员工(gōng)除牛反绒是真皮吗，二层牛皮除牛反绒是真皮吗个人交纳赋(fù)闲(xián)稳妥费的时刻别离累计核算。

　　 缴费满1年以上的，累计(jì)缴费(fèi)时刻(kè)满(mǎn)5个月，核定收取赋(fù)闲稳妥金的期限为1个(gè)月。

　　 注：赋闲人员申领(lǐng)赋闲金条件之一(yī)是赋闲前用(yòng)人单位和自己现已交纳(nà)赋(fù)闲稳妥费满1年。

　　 依(yī)照以上方法核算(suàn)，累计缴费时刻满5年(nián)缺乏(fá)10年，核算收取(qǔ)期限超越18个(gè)月的，按18个月(yuè)核定;累计(jì)缴(jiǎo)费时刻10年以上，核算(suàn)收取期限(xiàn)超越24个月的，按24个月核定。

　　 也就是说，核算出来的(de)成果(guǒ)为2-18个(gè)月(yuè)以(yǐ)及(jí)24个月，没有1、19、20、21、22、23个(gè)月(yuè)之期(qī)限(xiàn)。

　　 赋闲(xián)人(rén)员从(cóng)头(tóu)工作后再次(cì)赋闲(xián)的，其收取赋闲(xián)稳妥金的期(qī)限(xiàn)能够与(yǔ)前次赋闲(xián)应(yīng)当收取而未收取的赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限兼并核(hé)算，但最长不得超越24个(gè)月。

　　赋闲人(rén)员收取赋闲稳妥金的期限，依(yī)据赋闲人员赋闲前累计(jì)缴费时刻确认，最长不得超越24个月(yuè)。

　　1、累计缴费时(shí)刻满(mǎn)1年不满2年的，收取3个月赋闲(xián)稳妥金;

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻2年以上(shàng)不满3年的(de)，收取(qǔ)6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计缴费时(shí)刻3年以(yǐ)上不满4年的(de)，收取9个(gè)月赋闲(xián)稳妥金(jīn);

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻4年(nián)以上不满(mǎn)5年的(de)，收取12个月(yuè)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;

　　5、累计缴(jiǎo)费时刻5年以上不满10年的，收(shōu)取18个(gè)月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计缴费时刻满10年以(yǐ)上的，收取(qǔ)24个月赋闲(xián)稳妥金。

　　赋(fù)闲稳(wěn)妥费缴费时(shí)刻按单位和员工个人交纳赋闲稳妥(tuǒ)费的(de)时刻别(bié)离累计核算。

　　法律依据:

　　《赋(fù)闲稳妥(tuǒ)条(tiáo)例》 第十(shí)七(qī)条 赋闲人(rén)员赋闲前所在单位和自己依照规则累(lèi)计缴费时刻满1年缺乏5年的，收取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的(de)期限最(zuì)长(zhǎng)为(wèi)12个月(yuè)；

　　累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满5年缺乏10年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为18个(gè)月(yuè)；

　　累计(jì)缴费(fèi)时刻10年(nián)以上的，收取赋(fù)闲稳妥金的(de)期(qī)限最长(zhǎng)为(wèi)24个月。

　　从(cóng)头工作后，再次赋闲的，缴费时刻从(cóng)头核算，收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金的(de)期(qī)限能够(gòu)与前次赋闲应收取而没有(yǒu)收取的(de)赋闲稳妥(tuǒ)金的期限兼并核算，可是最长不得超越24个(gè)月(yuè)。

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