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  赋闲(xián)稳妥缴费时刻从头核算?其间收取条件是。关于赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费时(shí)刻从头(tóu)核算以(yǐ)及赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算(suàn),赋闲稳妥金收取条(tiáo)件累(lèi)计缴费时刻(kè)中(zhōng)连续缴费怎样算?,重庆赋闲(xián)稳妥收取期限,重庆赋闲稳妥多久发放,赋(fù)闲稳(wěn)妥缴费(fèi)期限等(děng)问题,农商网将为你收(shōu)拾以下的日子常识:

赋闲稳妥能够搬(bān)运吗

  赋闲稳妥是能够搬运的。

  赋闲稳妥能(néng)够跟着参保(bǎo)人的(de)工作地进(jìn)行搬(bān)运(yùn),赋闲稳妥的缴费年(nián)限累计核算。赋闲人(rén)员原用人单位与户籍不在同一统筹(chóu)区域的,

  能够挑选(xuǎn)在原用人(rén)单位(wèi)所在地或户(hù)籍(jí)所在地享(xiǎng)用赋闲稳妥待(dài)遇。挑选在户籍所在地(dì)享用赋(fù)闲稳(wěn)妥待遇的,先到户籍所在地经办组(zǔ)织开具接纳(nà)函,再(zài)到用人(rén)单位所在地依照规则处理赋闲稳(wěn)妥联系搬运手续。

赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算(suàn)

  其间收取条件是

  1、依照规则(zé)参(cān)与(yǔ)赋(fù)闲稳妥,所在单位和自己(jǐ)已(yǐ)依(yī)照规则实行缴费责任满一(yī)年以上的。

  2、在法定劳作年纪内非因自(zì)己志愿中止(zhǐ)工(gōng)作的。

  3、已(yǐ)按规(guī)则处理赋闲和求(qiú)职挂(guà)号的(de)。

  收取时刻是什(shén)么

  1、累计缴费时刻满一年缺(quē)乏两年的(收(shōu)取)为三个(gè)月。

  2、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)两(liǎng)年(nián)缺乏三年的为六个月。

  3、累计缴费时刻满三年缺(quē)乏四年的为(wèi)九个(gè)月。

  4、累计缴费时刻满四年(nián)缺乏(fá)五年的为十二个月(yuè)。

  5、累计缴费时刻满五年(nián)缺(quē)乏七(qī)年的为十五个(gè)月。

  6、累(lèi)计(jì)缴费时刻满七年的为十六(liù)个月。

  今后累(lèi)计缴费时刻每添加一年,收取期(qī)限(xiàn)添(tiān)加一个月(yuè),最长不超越二(èr)十四个月(yuè)。

  重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取流程(chéng)

  1、员工停止或免(miǎn)除(chú)劳作(zuò)合(hé)同7日内(nèi)到(dào)受理(lǐ)赋闲稳妥(tuǒ)管理中心经(jīng)办组织进行存(cún)案,并依(yī)照(zhào)要求供给(gěi)停止或免除劳作合同证明及相关资(zī)料;

  2、员工在停止或(huò)免除(chú)劳作合同(tóng)60日(rì)内到赋闲稳妥管理中(zhōng)心收取单证,然后到指定银(yín)行(xíng)收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金。

  重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金收(shōu)取期限

  1、重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥金交纳满1年缺乏5年,可收取(qǔ)12个月;

  2、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满5年缺乏10年,可收取18个月;

  3、重庆赋(fù)闲稳妥金(jīn)交(jiāo)纳(nà)满(mǎn)10年以上(shàng),可收取24个月(yuè)。

  重庆(qìng)赋(fù)闲稳(wěn)妥金(jīn)收取资(zī)料

  1、《赋闲(xián)稳妥金申领表》;

  2、自(zì)己身(shēn)份证明(míng);

  3、所在单位出具的停止或(huò)许免除(chú)劳(láo)作合同的证明;

  4、赋闲(xián)挂号及求职(zhí)证明;

  5、省级劳作保证(zhèng)行政部(bù)门规则的其他资料。

<投笔从戎的故事简介,投笔从戎的故事主人公是谁h3>赋闲(xián)稳妥缴费年限怎么(me)核算

  赋闲稳(wěn)妥费 缴费时(shí)刻按单(dān)位和员工个人交(jiāo)纳赋(fù)闲稳妥费的时(shí)刻(kè)别离累计核算。

   缴费满1年以(yǐ)上(shàng)的,累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满5个月,核定收取赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限为1个月。

   注:赋闲人员申领赋闲金(jīn)条件之一是赋(fù)闲前用人单位和自己(jǐ)现已(yǐ)交纳赋闲稳妥费满1年(nián)。

   依照以上方(fāng)法(fǎ)核算,累(lèi)计缴(jiǎo)费时(shí)刻满5年(nián)缺乏10年,核(hé)算收(shōu)取期(qī)限超(chāo)越18个月的,按18个(gè)月(yuè)核(hé)定;累计缴费时刻10年(nián)以上,核算收(shōu)取期限超越24个月的,按24个(gè)月核定。

   也就是说,核算出来(lái)的成(chéng)果为2-18个月以及24个月,没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期限(xiàn)。

   赋闲人员从头工(gōng)作(zuò)后(hòu)再次(cì)赋闲的,其(qí)收(shōu)取(qǔ)赋闲稳妥金的期限能够与前次(cì)赋(fù投笔从戎的故事简介,投笔从戎的故事主人公是谁)闲应当收取(qǔ)而未收取的赋闲稳妥金(jīn)的期限(xiàn)兼(jiān)并核算,但最长不得超越24个月。

  赋闲(xián)人员(yuán)收取(qǔ)赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限,依据(jù)赋闲人员赋闲(xián)前累计缴(jiǎo)费时刻确认,最长不得超越24个(gè)月。

  1、累计缴费时刻满1年不满2年的,收取(qǔ)3个月赋(fù)闲稳妥金;

  2、累(lèi)计缴费时(shí)刻2年以(yǐ)上不满3年的,收取6个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

  3、累计缴费时刻3年以(yǐ)上不满4年(nián)的,收取9个月赋(fù)闲稳妥金;

  4、累计缴费(fèi)时刻4年以上不满5年的(de),收取12个(gè)月赋闲稳妥金;

  5、累计缴费时刻5年以(yǐ)上不满10年的,收(shōu)取18个(gè)月赋闲稳妥金;

  6、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)10年以上(shàng)的,收(shōu)取24个月赋闲稳妥金。

  赋闲稳妥费(fèi)缴费时刻(kè)按单(dān)位和员工(gōng)个(gè)人交纳赋(fù)闲稳妥费的时刻别离(lí)累计(jì)核算。

  法律依据:

  《赋闲稳妥条例》 第十(shí)七条 赋闲人员(yuán)赋闲前所在单位和(hé)自己依照规则累(lèi)计(jì)缴费时刻满1年缺乏5年(nián)的,收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金的期限最长为12个月(yuè);

  累计缴费时(shí)刻满5年缺乏10年的,收取赋闲稳妥金的期限最长为18个月;

  累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻10年以(yǐ)上(shàng)的(de),收取赋闲稳妥金的期限最长为(wèi)24个月。

  从头(tóu)工作后,再次赋闲(xián)的(de),缴费时刻从(cóng)头核(hé)算,收取赋闲稳妥金的(de)期限能够与(yǔ)前次赋闲应收取而(ér)没(méi)有收取的赋闲稳妥金的期限兼并核算,可是最长(zhǎng)不(bù)得(dé)超越24个(gè)月。

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