金(jīn)融界(jiè)6月2日消息 民政部等四部门(mén)发布(bù)关于做好(hǎo)2023年普通(tōng)高校毕(bì)业生(shēng)到城乡社(shè)区就业(yè)工作的通知。其中提(tí)出，加大从高校毕业生中(zhōng)定向招聘社区专职工作人员的工作(zuò)力度，综合(hé)考虑本地高(gāo)校毕业(yè)生(shēng先中间后两边的字有哪些 先外后内的字有哪些)数量(liàng)、报考社(shè)区专职工作人员意(yì)愿等因(yīn)素，科学设(shè)定定(dìng)向招聘高校毕业生的社区(qū)专职(zhí)工作(zuò)人员岗位（以(yǐ)下简称(chēng)“定向招(zhāo)聘(pìn)岗位”）数量，鼓励(lì)2023年(nián)定向招聘岗(gǎng)位数量不少于2022年(nián)。各(gè)地(dì)社区专(zhuān)职工作人员(yuán)定向招聘2023届高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生工作(zuò)须于8月31日前完(wán)成。定向招聘岗位(wèi)优(yōu)先向困难高校毕(bì)业生倾(qīng)斜(xié)。

　　具体通知如下：

　　一、统筹做好社区专职工作人(rén)员(yuán)招聘工(gōng)作。各地要(yào)对(duì)照“十(shí)四五”期末每万城镇常住(zhù)人(rén)口拥(yōng)有社区工作者(zhě)18人的规(guī)划目(mù)标(biāo)，进(jìn)一步充实社(shè)区工作力量，统筹社区专职工作人员现有空(kōng)岗(gǎng)待招聘、因退休离职待(dài)招(zhāo)聘、新增待招聘(pìn)岗位等需求，科(kē)学拟订本地(dì)区2023年(nián)社区专(zhuān)职工(gōng)作人员年度(dù)招聘(pìn)计(jì)划。以县（市、区、旗）为单位，统一规范社区(qū)专职(zhí)工作(zuò)人员(yuán)选(xuǎn)聘程序和资格条件，由(yóu)民政、人力资源社会保障等部门共(gòng)同(tóng)组织实施。原(yuán)则上2023年所有新招(zhāo)聘社区(qū)专职(zhí)工作人员岗位(wèi)全(quán)部面(miàn)向高(gāo)校毕业(yè)生开放。鼓励具备条(tiáo)件的行政村积极吸纳高校毕(bì)业生到村担任村务工作者(zhě)。

　　二(èr)、重点做好定向招(zhāo)聘高校毕业生工作。加大(dà)从高校毕业(yè)生中定向招聘社区(qū)专(zhuān)职工作人(rén)员的工作力度，综(zōng)合考虑(lǜ)本地高校毕业(yè)生数(shù)量、报考(kǎo)社区(qū)专职工(gōng)作人员意愿等(děng)因素(sù)，科学设定定向招聘(pìn)高校(xiào)毕(bì)业生的社区(qū)专职工作人员岗位（以下简称“定向招聘岗位”）数量，鼓励(lì)2023年定向招聘岗位数量(liàng)不少(shǎo)于2022年。各(gè)地社区专职工作人员定向(xiàng)招(zhāo)聘(pìn)2023届高校(xiào)毕业生工(gōng)作(zuò)须于8月31日前完成。定向招聘岗位(wèi)优先向困难高校毕业生倾(qīng)斜。

　　三、发展(zhǎn)城乡社区服(fú)务吸(xī)纳就业。贯彻(chè)落(luò)实《“十四五”城乡(xiāng)社区服务体系建(jiàn)设规划》，鼓励在社区发展(zhǎn)养老、托育、家政(zhèng)、物业、健康(kāng)等生活(huó)性服务(wù)，支持(chí)相关企业、事(shì)业单位、社会组织(zhī)在城乡社区设置服务网点或(huò)开展社区服(fú)务，对(duì)吸纳高校(xiào)毕业生就业的(de)小微企业，符合条(tiáo)件(jiàn)的按规定落实(shí)社会保(bǎo)险补贴等帮扶(fú)政策。高校(xiào)毕业生在城乡社(shè)区(qū)服务领域创(chuàng)业，符合条件(jiàn)的，可申请最高20万(wàn)元的个人创业担(dān)保贷款，由财政(zhèng)给予贴息；鼓励(lì)利用社区综合服务设(shè)施为高校毕业(yè)生在城乡社区服务领(lǐng)域创业提供必要的场地(dì)支持。高校毕业(yè)生在城乡社区服务领域灵(líng)活(huó)就业的(de)，符(fú)合(hé)条件(jiàn)的可申请获(huò)得社(shè)会保险补(bǔ)贴。

　　四、开发社会工作岗(gǎng)位拓展就业空间。进(jìn)一步(bù)增加社(shè)会工作就业(yè)岗位，引导高(gāo)校(xiào)毕业生到乡镇（街道）社会工作(zuò)站开展服务(wù)。鼓励各地对接(jiē)辖区内高(gāo)校，在(zài)社会工作服务平台中打(dǎ)造“研究生工作站”、“大学(xué)生(shēng)研学实(shí)践基地”、“双交流(liú)基地”等(děng)“政社校(xiào)”合作平(píng)台，探索社会工作高层(céng)次(cì)人才资(zī)源集聚(jù)和合作(zuò)机制，为吸引社会工(gōng)作专业高校毕业生到基层就业创造积极条件。

　　五、设立就业见习岗位(wèi)促进(jìn)就业。积极组织(zhī)社会组织(zhī)、城乡社(shè)区组织、社(shè)区服务类企业等(děng)参与“百万就(jiù)业见(jiàn)习岗位募集计(jì)划”，开发一批就业见(jiàn)习岗(gǎng)位，引导(dǎo)高校毕(bì)业生到城乡社区实践(jiàn)服务(wù)、增(zēng)进了解，激发到社区就业的(de)热情。对见习单位按规(guī)定落实就业见习(xí)补贴和激励推(tuī)动政策(cè)，对城乡社区组织见(jiàn)习期满的见习人(rén)员，可按规定同等条件下优(yōu)先招录为社(shè)区专职(zhí)工(gōng)作人(rén)员。

　　六(liù)、加强(qiáng)高(gāo)校毕业生教育引导(dǎo)。各地各(gè)高校(xiào)要强化(huà)对在校大学生的理想信念和思想教育，引(yǐn)导在校大(dà)学(xué)生(shēng)树(shù)立(lì)科学的就(jiù)业观(guān)和(hé)成才观(guān)，激励高校毕业生积极投身城乡(xiāng)社区(qū)等基层一线锻(duàn)炼锤(chuí)炼(liàn)、成长成才。要进一步开发(fā)社区治(zhì)理(lǐ)和服务相关理(lǐ)论和实践(jiàn)课程(chéng)，在城乡社区设立(lì)实习实(shí)践基地，组织在校(xiào)大学生走进(jìn)城(chéng)乡社区，开(kāi)展实习实(shí)践、志愿(yuàn)服务、社会公益等活动，培养做群众工作、链(liàn)接资源、提供服务、化解矛(máo)盾(dùn)的能力；鼓励社(shè)会资本设立社(shè)区创新专项基金，在高(gāo)校教(jiào)师指导下(xià)组建创新团队，以(yǐ)乡村(cūn)产先中间后两边的字有哪些 先外后内的字有哪些业(yè)振兴、智(zhì)慧社区建设(shè)等为重点开发便于就(jiù)业创(chuàng)业的项(xiàng)目，激发(fā)高校毕业生在(zài)城乡社区(qū)创新创业的热(rè)情。

　　七、强化社区就业服务指导。各地公共(gòng)就(jiù)业人(rén)才服务机构要及时收集社(shè)区岗位招聘信息，通过线(xiàn)上(shàng)线下各种(zhǒng)途径向社(shè)会公开发布。国家(jiā)大(dà)学生就业服务平台、高校毕业生就(jiù)业服(fú)务(wù)平台要(yào)设立(lì)高(gāo)校毕(bì)业生城乡(xiāng)基层就业岗位发布专题，汇集发布各地社区(qū)专职工作(zuò)人(rén)员招聘信息。各地民政部门(mén)要做好社区专职工作人(rén)员(yuán)相关(guān)信(xìn)息的收(shōu)集和对接，围绕社区(qū)专职(zhí)工作人员工(gōng)作性(xìng)质、工作职责(zé)、职(zhí)业发展路径、薪酬待遇等高校毕业生(shēng)关心的(de)重点(diǎn)问题加(jiā)大宣传力度，可采取随岗位需求(qiú)信(xìn)息一(yī)并推(tuī)送至就业服务平台(tái)、在青年群体使(shǐ)用较多的新媒体平(píng)台宣传(chuán)发(fā)布等多种形式(shì)，增(zēng)进高(gāo)校毕业生(shēng)对社区专职(zhí)工作人员职业的了解。各地(dì)教育(yù)、人力资源社会保障(zhàng)部门(mén)和各高(gāo)校要(yào)主动创(chuàng)造条件(jiàn)，为面向高(gāo)校毕业(yè)生精准推送社区(qū)就业信息、提供社区就(jiù)业服(fú)务指导予以支持和保障(zhàng)。

　　八(bā)、营造拴心留人(rén)的良好环(huán)境。以县（市、区(qū)、旗(qí)）为单(dān)位，做好(hǎo)新入职社(shè)区专职工作人员的高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)（以下简称“新入职高校毕(bì)业(yè)生(shēng)”）初任培训(xùn)工作(zuò)，原则上在(zài)入职6个月之内开(kāi)展(zhǎn)3至5天的集中脱产培训，灵活采用以老带新、观摩学(xué)习(xí)等(děng)形式开展结(jié)对(duì)帮带培训，帮助新入职(zhí)高校毕(bì)业生尽快(kuài)熟悉社区情况(kuàng)、投入社区工作。加强(qiáng)对新入职高(gāo)校毕业生(shēng)的关心关(guān)爱，在工作生活心理等方(fāng)面(miàn)对其(qí)给予支持(chí)和帮(bāng)助。加大从优秀城乡社区工(gōng)作者中(zhōng)招(zhāo)录（聘）公务员或(huò)事业单位(wèi)工作人员特别是街道（乡镇）干(gàn)部力度。大力宣(xuān)传高校(xiào)毕(bì)业(yè)生在社区就业创业(yè)的优(yōu)秀典型和先进事迹(jì)，营(yíng)造广(guǎng)大(dà)青年投身城乡社区建设(shè)增长才干、实现价值的良好氛围。

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