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公生明廉生(shēng)威的(de)意思是什(shén)么，公(gōng)生明廉生威(wēi)什么意思,结合实际谈谈(tán)看法,面试题

　　公生明廉生(shēng)威的意思是为官(guān)公(gōng)正，才能使政治清明(míng)；

　　为(wèi)官(guān)清廉，才能在百姓中树立威信(xìn)。

　　据王克煜(yù)等(děng)学者考证(zhèng)这(zhè)是一则明清官吏引以自戒的座右(yòu)铭(míng)，出(chū)自(zì)明(míng)朝山东巡(xún)抚年富之手(shǒu)。

　　最先立此言为碑的明代(dài)泰安知州顾景祥一生(shēng)为(wèi)官清正廉明。

　　后山(shān)东巡抚年富用楷体书《官箴》刻(kè)石，作为自己(jǐ)为官清正廉明，刚直不阿的座右铭。

　　朱(zhū)镕基同志曾在多次讲话中(zhōng)引用(yòng)这(zhè)段(duàn)名言。

　　原文：吏不(bù)畏吾(wú)严而(ér)畏吾廉，民(mín)不服吾能而服(fú)吾公。

　　廉则(zé)吏不(bù)敢慢，公(gōng)则民不敢(gǎn)欺。

　　公生明，廉生(shēng)威。

　　释(shì)义：官(guān)吏不怕我严厉，而害怕我廉(lián)洁。

　　百姓不(bù)服我的才(cái)能(néng)，而(ér)服我的公正(zhèng)。

　　为政清(qīng)廉，官吏就不敢(gǎn)有所怠慢；

　　办(bàn)事公正，百姓就不(bù)敢有所欺瞒。

　　为(wèi)官(guān)公(gōng)正，才能使政(zhèng)治清明；

　　为官清(qīng)廉，才能在百(bǎi)姓中树立威信。

公生明，廉生威(wēi)是(shì)什么意思(sī)？

　　这里(lǐ)所说(shuō)的公，简(jiǎn)单理解就是以公心取得下级或同级的(de)信任。

　　领导进行决策和(hé)处理事情的前提之(zhī)一就(jiù)是从绝(jué)大多数人的利益出发(fā)，为大多(duō)数人说话，立(lì)场公正(zhèng)，不(bù)偏(piān)不倚。

　　这种处事态度，必然受到(dào)广大群(qún)众的拥护，威望由此(cǐ)而生。

　　领导除加(jiā)强道德修养(yǎng)和能力(lì)锻炼之外，还(hái)必须掌好(hǎo)权，用好(hǎo)权，一(yī)言出而万民齐。

　　待(dài)人处事不(bù)公，即使本事(shì)再大，能力再强，领导也(yě)会丧失(shī)其影响力和感(gǎn)召力，群众也会不买(mǎi)账。

　　因此，领导必须加强自身(shēn)修养，以公正得民颤(chàn)正隐心，以身(shēn)正树公(gōng)正，努力(lì)建(jiàn)立(lì)起鱼水(shuǐ)情深的上下级(jí)关系。

　　长征有多长公里 红军长征一共用了几年廉洁向来(lái)是为(wèi)人尊崇的一种美德，在我国历(lì)史上，几乎各(gè)个朝代的为官之道都有“廉”的(de)要求(qiú)。

　　虽(suī)然真正做到者不(bù)多(duō)，但凡(fán)是为人敬仰(yǎng)的清(qīng)官，无一(yī)不是廉洁自律的(de)。

　　“廉生威”，表现为廉(lián)洁清租榜样作(zuò)用所产生的吸引力、凝聚力和(hé)号召(zhào)力。

　　领导应是廉(lián)洁自(zì)律，率先垂(chuí)范的(de)。

　　许多(duō)优秀领导一生(shēng)洁身自好，廉洁奉公。

　　“公(gōng)生明、廉生威”。

　　廉洁是每个领导的天职和道德的重(zhòng)要体现，更是(shì)对领导的(de)起码要求。

　　廉洁就是长征有多长公里 红军长征一共用了几年经济上清廉(lián)，在品德(dé)上端正(zhèng)，在(zài)经济生(shēng)活和(hé)精(jīng)神生活中做到一(yī)尘不染(rǎn)。

　　如果(guǒ)领(lǐng)导做不(bù)到这一点，那么(me)他在下(xià)属面(miàn)前就不能树(shù)起自己的(de)威望和(hé)威信。

　　领(lǐng)导还要靠(kào)自己的成绩为自(zì)己(jǐ)壮(zhuàng)威。

　　创实(shí)绩(jì)，留(liú)业(yè)绩(jì)，这(zhè)是领导发展事业的落脚点，是(shì)下属(shǔ)评(píng)价领导(dǎo)的重点，也(yě)是一个领导多方面素质的综合体现。

　　领导把一个(gè)单位的(de)工作搞(gǎo)好了，下(xià)级自然会认(rèn)为你(nǐ)有本事，是好(hǎo)领导。

　　下(xià)属最重实(shí)效，领(lǐng)导(dǎo)光是(shì)洁(jié)身自好，不(bù)干工作，或整天忙忙碌碌(lù)，没业绩，下(xià)级充其量说你是(shì)“好(hǎo)人(rén)”，决不会说你(nǐ)是好官。

　　作为领导，千道理(lǐ)、万道理(lǐ)，业绩才是硬(yìng)道(dào)理。

　　如果(guǒ)业(yè)绩平平，山河依旧，甚(shèn)至成(chéng)事不足，败(bài)事有余，不仅无威望(wàng)可(kě)言，还要(yào)被群(qún)众责骂(mà)。

　　领(lǐng)导的实绩不只是关乎个人形象(xiàng)，更是凝聚人心(xīn)的关键。

　　领导的威(wēi)望，在很大程度(dù)上取(qǔ)决于你为单位创(chuàng)造了多大的财富(fù)，业(yè)绩非常(cháng)大，那么，你就自然而然地(dì)赢得了大家(jiā)的仰(yǎng)慕。

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