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  “劳(láo)心者治人,劳力者治于人”这句话的意(yì)思是:脑力劳(láo)动者统治人,体力(lì)劳(láo)动者被人统(tǒng)治(zhì)。

  “劳心者治人,劳力者(zhě)治于人”出自《孟子》的(de)《滕文公章句上》。

  这句话中的劳(láo)心者(zhě)就是指领导者,劳力者指的是被(bèi)管理者了。

  人都想当领导,但是成(chéng)为一个(gè)领导(dǎo)者真的不容易(yì),成功领导(dǎo)的关键(jiàn)是(shì)成功管理他(tā)人的能力。

  “遇(yù)横逆之来而(ér)不怒(nù),遇(yù)变故之起而不惊,当非常(cháng)之谤而(ér)不辨”,可以做(zuò)领导者;

  有(yǒu)胆(dǎn)识,有立场,有广泛的交际能力,能独当一面,可以做中(zhōng)级领导(dǎo);

  识人不爽(shuǎng),用人不刻,加上上面(miàn)的所有(yǒu)的特质,才(cái)能做一个高(gāo)级领导(dǎo);

  如果(guǒ)个(gè)中能力运用自如,做一个顶级(jí)领导就(jiù)没有问题了。

  内在素质(zhì)越高,成为(wèi)领导(dǎo)者的级别也越(yuè)高。

  比如,识人(rén)是jk袜子总是掉怎么办,足球袜套j内功,也(yě)是成为(wèi)领导必修的(de)基(jī)础课。

  千军易得(dé),一将难求;

  组(zǔ)织的成(chéng)功得(dé)力于20%的人(rén)的努(nǔ)力,成(chéng)功的领导都具有一双识(shí)人慧眼。

  用(yòng)人是内(nèi)功的体现,一匹狼领导的羊群能够(gòu)打败一只羊领(lǐng)导的(de)狼群。

  没有无用的人(rén),只有错误(wù)的位置。

  把正确的人放在正(zhèng)确的位置,这(zhè)是高(gāo)明(míng)的用人(rén)方法。

  能(néng)识(shí)人、会用人,更具(jù)有(yǒu)领导素质,就(jiù)可以(yǐ)考虑做领导(dǎo)了。

劳心者治人,劳力者(zhě)治于(yú)人。是什(shén)么意思?

  意思是(shì):下等的做(zuò)体力劳动,中等的橘羡做脑力劳动(dòng),上等(děng)的统治者别(bié)人(rén),该句引申于(yú)孟子的(de)《孟(mèng)子·滕文公上》,原文如下:

  原文(wén):故曰(yuē):或劳(láo)心,或(huò)劳(láo)力(lì);劳心者治人,劳力者(zhě)治于(yú)人;治(zhì)于人(rén)者(zhě)食人,治人者食于人(rén):天下之(zhī)通义(yì)。

  释义(yì):所以说(shuō)有(yǒu)的人做脑力劳动(dòng),有的人做体(tǐ)力劳动(dòng);脑力劳(láo)动者统治人,体(tǐ)力劳(láo)动者受(shòu)人统治;被(bèi)统(tǒng)治者供养别人,统圆伏(fú)拍治者(zhě)被(bèi)人供养,这是普天之下通行的原则。

  扩展资料:

  战国中期孟子(zi)及其弟子万章、公孙丑等著(zhù)。

  最早见于赵岐《孟子题辞》:“此(cǐ)书,孟(mèng)子之所作也,故总谓(wèi)之《孟子》”。

  《汉书·艺(yì)文志》著录《孟子》十(shí)一篇,现(xiàn)存七篇十(shí)四(sì)卷。

  总字(zì)数三万(wàn)五千余(yú)字,260章(zhāng)。

  相传另有《孟子(zi)外书》四篇,已佚(yì)(今(jīn)本《孟子外书》系(xì)明姚(yáo)士粦伪(wěi)作)。

  书中记(jì)载有孟子及其弟(dì)子的政治、教厅(tīng)裤育、哲学、伦理等(děng)思想观(guān)点和政治活动。

  古代考(kǎo)试主(zhǔ)要(yào)考(kǎo)《四书》与《五经》。

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  “劳心者(zhě)治人,劳力(lì)者治于人(rén)”这句话的意思是(shì):脑(nǎo)力劳动者统治(zhì)人,体力劳动(dòng)者被人(rén)统(tǒng)治。

  “劳心者治人,劳力者(zhě)治于人(rén)”出自《孟子》的《滕文公章(zhāng)句(jù)上》。

  这(zhè)句话(huà)中的劳心者就是(shì)指领导者(zhě),劳力者(zhě)指的是被管理者了。

  人(rén)都想(xiǎng)当(dāng)领导,但是成为一(yī)个领导(dǎo)者(zhě)真的不容易,成功领导(dǎo)的关键(jiàn)是成功管理他人(rén)的能力。

  “遇横逆之来而(ér)不怒,遇变故(gù)之起而不惊(jīng),当非常之谤而不辨”,可(kě)以做(zuò)领导(dǎo)者;

  有胆识,有立场(chǎng),有(yǒu)广(guǎng)泛的交际能力,能独(dú)当一面,可以(yǐ)做中级领(lǐng)导;

  识人不爽,用人不刻,加上(shàng)上面的所有的特(tè)质,才能做一(yī)个高级(jí)领导;

  如果个中能力运(yùn)用自如,做一个顶(dǐng)级领导就(jiù)没有问题了。

  内(nèi)在素质越高,成(chéng)为领导者的级别也越高。

  比如(rú),识人(rén)是内功,也是成为领(lǐng)导(dǎo)必修的基础课。

  千军易得,一将难求;

  组织(zhī)的成功得力(lì)于20%的人的努力,成功的领导都具有一双识人慧眼(yǎn)。

  用人(rén)是内功的体现,一(yī)匹(pǐ)狼(láng)领导的羊(yáng)群能够(gòu)打(dǎ)败一只羊领导的狼群。

  没(méi)有无用(yòng)的人,只有错(cuò)误的位(wèi)置。

  把(bǎ)正确的人放在正确的位置,这是(shì)高明的用人方法(fǎ)。

  能识人、会(huì)用人,更具有领导素质,就可(kě)以考虑(lǜ)做(zuò)领导了(le)。

劳心(xīn)者治人,劳(láo)力者治(zhì)于(yú)人。是什么意思?

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  意思(sī)是(shì):下等的(de)做体力劳(láo)动(dòng),中等的橘羡做脑力(lì)劳动,上等的统治者别人,该句(jù)引申于孟(mèng)子的(de)《孟子·滕文公上》,原文(wén)如下:

  原文:故曰(yuē):或劳心,或劳(láo)力(lì);劳(láo)心者治人,劳力(lì)者治于人;治于人者(zhě)食(shí)人(rén),治人者食(shí)于(yú)人:天下之(zhī)通义。

  释义:所(suǒ)以(yǐ)说有的人做脑力(lì)劳动,有(yǒu)的人做体力劳动(dòng);脑力劳动者统治人,体力(lì)劳动者受人(rén)统治;被统治者供养别人,统(tǒng)圆伏拍治者被人供(gōng)养,这是普(pǔ)天之下(xià)通行的原则。

  扩展资料:

  战国(guó)中期孟子及其弟(dì)子(zi)万章、公(gōng)孙丑等(děng)著。

  最早(zǎo)见于赵岐《孟子题(tí)辞》:“此书,孟子之(zhī)所作也,故总谓之《孟子》”。

  《汉(hàn)书·艺文志》著录《孟子》十一篇,现存七(qī)篇(piān)十(shí)四卷(juǎn)。

  总字数三(sān)万五千余字(zì),260章。

  相(xiāng)传(chuán)另有《孟子外书(shū)》四篇,已佚(今(jīn)本《孟子外书》系明姚(yáo)士粦伪作)。

  书中记(jì)载有孟子及其弟子(zi)的政治、教厅裤育(yù)、哲学、伦理(lǐ)等思想观点和政治活(huó)动。

  古代考试主要考(kǎo)《四(sì)书(shū)》与(yǔ)《五经》。

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