小洲团(tuán)队(duì)娇娇走的原因(yīn)，有(yǒu)想法(fǎ)的娇娇掌握(wò)自己(jǐ)的职业生(shēng)涯(yá)：1.木秀于林，风必摧之。小洲团队娇娇是小洲团队中，众多女生中(zhōng)最优秀(xiù)的(de)一(yī)个，甚至可(kě)以(yǐ)说(shuō)是唯一一个。在部分粉(fěn)丝心目中(zhōng)，除了小洲团队娇(jiāo)娇，其他的(de)都没有看到眼中；没有(yǒu)了小洲团队娇娇，觉(jué)得缺(quē)少了很多，是任何其他女生(shēng)都无法弥补(bǔ)的，这就是小洲团队娇娇的不可(kě)替代性。可(kě)惜，也会形成其他人对(duì)她的(de)围击。

2.太(tài)过优(yōu)秀，和老板意见不同。优(yōu)秀的人总是如此(cǐ)，怎么可能会久(jiǔ)甘人下。而且有一种说法是小洲团队娇娇和老板似乎有(yǒu)一些(xiē)意见(jiàn)不合，双方有一(yī)些矛(máo)盾(dùn)。很多时候(hòu)发生矛盾，是因为双方的想法不同，这种想(xiǎng)法(fǎ)不(bù)同，往往不是谁对(duì)谁错的问题(tí)，而是(shì)听谁(shuí)的(de)问题。老板肯定大于员工，所以自然是(shì)要听老板的，可(kě)是优秀(xiù)员工往往(wǎng)也不(bù)愿意妥(tuǒ)协。

3.独立(lì)自主，另立(lì)门户。小洲团队娇娇(jiāo)一开始(shǐ)的时候肯(kěn)定也是需要人带(dài)的(de)，但是随着(zhe)小洲团队(duì)娇娇(jiāo)的慢(màn)慢(màn)成(chéng)长，就(jiù)发现这个女孩子的(de)潜力和成长(zhǎng)速度都(dōu)是巨大的。对于(yú)这样有想法(fǎ)、有冲劲的员工(gōng)，老板在喜欢同时，也会没(méi)有安全感，因为可能留不住(zhù)。其实到了一定的(de)程度，如果各方面条件成(chéng)熟，为什么不选(xuǎn)择自立门(mén)户(hù)，自己(jǐ)为自己打拼(pīn)呢。

4.生(shēng)命周期(qī)太(tài)短，开始转行。要知道(dào)网红的生命(mìng)周期是很短的，时刻都伴随着一种被淘汰的(de)恐惧感(gǎn)，也时刻都在(zài)给自己找后路。小洲团队(duì)娇娇也(yě)是如此，不可能一直当网红，可能(néng)要转型。而且小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)的家庭(tíng)条件也不错，当网红(hóng)更(gèng)多是为了娱(yú)乐(lè)，等到(dào)兴趣减淡，就想要(yào)找另外一个稳定的工作，或许结(jié)婚(hūn)生子，回归简单的生活。

5.继(jì)续学习，谋定而(ér)动。还有一种说法(fǎ)是小洲团队娇娇(jiāo)深造去了，等到工作的时(shí)候才发(fā)现自(zì)己掌(zhǎng)握的知识是远远不够(gòu)的，以前(qián)学习的知识也不够系统(tǒng)和扎(zhā)实，为了能够(gòu)让自己未来更具(jù)有竞争力，小洲团队(duì)娇娇在这(zhè)个时候选择学习。在这个(gè)时(shí)候选(xuǎn)择(zé)学习(xí)，可(kě)以说要放(fàng)弃很多(duō)的东西，小洲团队娇娇一定(dìng)是下了很大(dà)的(de)决心(xīn免费的播放器有哪个，在哪里看最新电影免费)。

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