雪豹财(cái)经社独家获悉，充当各业务(wù)技术中台的阿(ā)里CTO线近(jìn)日完(wán)成了组织(zhī)架构的调(diào)整(zhěng)。原先CTO线中的(de)业务中台(tái)、供应(yīng)链中台等核心团队(duì)并入CDC（国(guó)内数字商(shāng)业板(bǎn)块，包含(hán)天猫、淘(táo)宝(bǎo)等(děng)），其余团队(duì)少(shǎo)数并(bìng)入各(gè)子公(gōng)司，大部(bù)分团队被纳入(rù)爱橙技术。

　　爱橙(chéng)技术(shù)属于阿里拆分后(hòu)“1+6+N”中的冰火两重天是什么意思？怎么操作，男女之间的冰火两重天是什么意思N，是(shì)阿里巴巴旗(qí)下提供专(zhuān)业技(jì)术服务的全资(zī)子公司。

　　知情人士称，原阿里CTO吴泽(zé)明（花名范禹）将出任爱(ài)橙CEO，继续向集团CEO张勇（花名逍(xiāo)遥子）汇报。随着(zhe)这(zhè)次调整，集团(tuán)CTO这(zhè)个岗位也成为历史(shǐ)。阿(ā)里其他职(zhí)能线(xiàn)（CRO线(xiàn)、CFO线等）也将与(yǔ)CTO线一(yī)样(yàng)被“化整为零”。

　　多位内部员工评(píng)价称，这(zhè)意味着阿里(lǐ)的技术(shù)大中台将彻底成为历史，取而代之的是进入具体业务，变成专属的小(xiǎo)中台。

　　阿里CTO线的(de)前身为平台技术事业群，是独(dú)立于具(jù)体(tǐ)业务的技术研发团队，充当阿里的(de)技术(shù)中台，主(zhǔ)要为(wèi)淘系电商提(tí)供技术服(fú)务(wù)。阿里校(xiào)园招聘官网对CTO线的(de)介绍是(shì)：“天猫、淘宝、淘菜(cài)菜、淘特、闲(xián)鱼……这(zhè)里(lǐ)是全(quán)球最大规模的电(diàn)商平台(tái)技术(shù)底(dǐ)座(zuò)。”此次架(jià)构调整中，最为核心的业务中台(tái)和(hé)供应链中台(tái)被并冰火两重天是什么意思？怎么操作，男女之间的冰火两重天是什么意思入大淘系，是意料之中。

　　按照张勇(yǒng)的说法，阿(ā)里拆分的初衷是让组(zǔ)织变(biàn)敏捷。他在此前的(de)一(yī)封全员信中表(biǎo)示：“中后台(tái)能力(lì)将有序进入(rù)到相关(guān)业务(wù)集团和公司，为前台业务发展继续发(fā)挥重要(yào)价值。多个业务(wù)集团和公司(sī)所必需的(de)共(gòng)享中后台服务，将通(tōng)过专(zhuān)业服务(wù)公司(sī)的模式提供。”

　　爱橙技术是张勇口中的“专业服务(wù)公(gōng)司”之(zhī)一。据企查查，爱橙技术是阿里巴巴(bā)的全资子公(gōng)司，法人是阿里前任(rèn)CTO程立（花名(míng)鲁肃）。不少内(nèi)部(bù)人(rén)士将(jiāng)这家公司视(shì)为“阿(ā)里(lǐ)内包”，员(yuán)工(gōng)与爱橙签约(yuē)，实(shí冰火两重天是什么意思？怎么操作，男女之间的冰火两重天是什么意思)际工作是(shì)服务(wù)于阿里各(gè)业务(wù)。爱橙(chéng)员工有正式工号和花名，但没有登录阿(ā)里内网“阿里味”的(de)权限。

　　类似爱橙这样(yàng)的(de)“专业服务(wù)公司”，阿里(lǐ)还有不少，但目前(qián)已有(yǒu)整(zhěng)合的(de)趋势(shì)。阿(ā)里全资子公司乌鸫科技也是一(yī)些(xiē)员工眼中的“内包”公司，法人陈(chén)琴（花名霜波）是阿里本(běn)地生(shēng)活技(jì)术中台的负责人。多名内(nèi)部员工称，此次(cì)调整后，乌鸫科(kē)技的员工(gōng)所属部门(mén)调整为爱橙。

　　在不(bù)到8年时间(jiān)里，阿里经历了中台的(de)建设到拆分。阿里CTO线的(de)拆(chāi)分，意(yì)味着(zhe)中台(tái)彻底变薄。

　　2015年末，阿里提出“大(dà)中(zhōng)台+小前台(tái)”，目(mù)的是构(gòu)建一个可复用(yòng)的平(píng)台，来支撑(chēng)前台(tái)多样化的业务需求，用张勇的话说是“避免重复造轮子”。

　　到(dào)2020年(nián)末，不断变厚的中台(tái)本身已成为一种冗(rǒng)余。张勇(yǒng)曾在内(nèi)网直言，“中台过于(yú)臃肿和(hé)僵(jiāng)化，阻碍了业务的快(kuài)速发(fā)展和颠覆性(xìng)创新(xīn)。”自此，阿里对组织架构的调整重心(xīn)变为“让(ràng)组织更敏(mǐn)捷”，中台(tái)不断变(biàn)薄，设(shè)立四大(dà)CEO是一个明确(què)的信号。字节跳动、京东等多家互联网巨头(tóu)在此前后(hòu)亦开始削(xuē)弱中台。

　　在阿(ā)里陆(lù)续落地“1+6+N”的拆(chāi)分之际(jì)，大中台也将和阿(ā)里的集体婚(hūn)礼一(yī)样，彻底(dǐ)退出历(lì)史(shǐ)舞(wǔ)台。

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