金融界6月2日消息 民政部等四部门发(fā)布关于做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作的通知。其中(zhōng)提出，加(jiā)大从高校毕业(yè)生中定向招聘社区专职(zhí)工作(zuò)人(rén)员的工作力度，综合考虑本地高校毕业生数量、报(bào)考(kǎo)社(shè)区专职(zhí)工作人员意愿(yuàn)等因素，科学设定定向招聘高校毕(bì)业生(shēng)的社区专职工作人员岗位（以(yǐ)下简称“定向(xiàng)招聘(pìn)岗位”）数量(liàng)，鼓(gǔ)励2023年定向(xiàng)招聘岗位数量不(bù)少于2022年(nián)。各地社区(qū)专(zhuān)职工作人员定向招聘(pìn)2023届高校毕(bì)业生工作须(xū)于8月(yuè)31日前完(wán)成(chéng)。定向招(zhāo)聘岗位优先向困难(nán)高校毕业生倾斜。

　　具体通知如下：

　　一、统筹做好社区专职工作人员(yuán)招聘工(gōng)作。各地要对照“十四五”期末每万城镇常(cháng)住人(rén)口拥有社区工作者18人的规划目标，进(jìn)一步充实社区工作力量，统筹社区专(zhuān)职工作人员现有空岗待吴越的现任丈夫是谁 吴越没有结婚吗招聘、因退休离(lí)职待招聘、新增待招聘岗位等需求(qiú)，科学拟订本地区2023年社(shè)区专职工作人(rén)员(yuán)年度招聘计划。以县（市、区、旗）为单位，统一规范社区专职工作人员选(xuǎn)聘程序(xù)和资格条(tiáo)件，由民(mín)政、人力(lì)资源社会(huì)保障等部门共同(tóng)组(zǔ)织(zhī)实施。原则(zé)上2023年(nián)所有新招聘社(shè)区(qū)专职工作人员岗(gǎng)位全部面向(xiàng)高(gāo)校毕业生开放(fàng)。鼓励(lì)具备条(tiáo)件的行政村积(jī)极吸纳高校毕业生(shēng)到村担任(rèn)村务工作者(zhě)。

　　二、重点做好定向招聘(pìn)高校毕业生工作。加大从高校毕(bì)业生中定(dìng)向招聘(pìn)社区专职工作(zuò)人员的工作力度，综(zōng)合考虑本地高校毕业生(shēng)数量、报考社区专职工(gōng)作(zuò)人员意愿等因素(sù)，科学设定定向招聘高校毕业生的社(shè)区专职(zhí)工作人(rén)员岗位（以(yǐ)下简称“定向招聘岗位”）数量，鼓励2023年定向(xiàng)招(zhāo)聘岗(gǎng)位数量(liàng)不少(shǎo)于2022年。各地社区专职工(gōng)作人(rén)员定(dìng)向(xiàng)招(z吴越的现任丈夫是谁 吴越没有结婚吗hāo)聘2023届高校毕(bì)业(yè)生工作(zuò)须于8月31日前完成。定向招聘岗位优先向困难高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)倾斜(xié)。

　　三、发展城乡(xiāng)社区服务吸纳就业。贯彻落实《“十(shí)四五”城乡社区服务体系建设规划》，鼓励在社区发展(zhǎn)养老、托育、家政、物业、健(jiàn)康(kāng)等(děng)生活性服(fú)务，支持(chí)相关企业、事业单(dān)位(wèi)、社(shè)会组织(zhī)在城乡社区设(shè)置服(fú)务网点或开展社(shè)区服务，对吸纳(nà)高校毕业生就业的小微企(qǐ)业，符(fú)合条件的按规定落实社(shè)会保(bǎo)险补(bǔ)贴等帮扶(fú)政策(cè)。高校毕(bì)业生在城乡社(shè)区服务(wù)领域创(chuàng)业，符(fú)合条(tiáo)件的，可申请最高20万元的个人创(chuàng)业担保贷款，由财政给予(yǔ)贴(tiē)息；鼓(gǔ)励利用社区综合服务设施为高(gāo)校毕业生在城乡社区服(fú)务领域创业(yè)提供必要的场地支持(chí)。高校毕(bì)业生在城乡(xiāng)社区服务领域灵活(huó)就(jiù)业的，符合条(tiáo)件的可申请获(huò)得社会保(bǎo)险补贴。

　　四、开发社会(huì)工作(zuò)岗位拓展就业空间(jiān)。进一步(bù)增(zēng)加(jiā)社会工作就业岗(gǎng)位，引导高(gāo)校(xiào)毕业生到乡镇（街道）社会工作站开展服(fú)务。鼓(gǔ)励(lì)各地对接辖区(qū)内高校，在社(shè)会工作(zuò)服务平台中(zhōng)打造“研(yán)究生工(gōng)作站(zhàn)”、“大学生研学(xué)实践基地”、“双交流(liú)基地(dì)”等“政(zhèng)社校”合作(zuò)平台(tái)，探索社(shè)会工作高层次人才资源(yuán)集(jí)聚和合作机制，为吸引社会工作专业高校毕业(yè)生到基层(céng)就(jiù)业创(chuàng)造积极(jí)条件。

　　五、设立就业见习岗位促进就业。积极组织社会组织(zhī)、城乡社区组(zǔ)织、社区服务(wù)类企(qǐ)业(yè)等参与“百万就业见习(xí)岗位募集计划”，开发一批(pī)就(jiù)业见(jiàn)习岗位，引导高(gāo)校毕业生到城(chéng)乡社区实践(jiàn)服(fú)务、增进了(le)解，激发到社区就业的(de)热情。对见(jiàn)习单位按(àn)规(guī)定落实就业见习补贴和激励推动(dòng)政策，对城乡社区组织见习期满(mǎn)的见习人员，可按规(guī)定同等条件下优先招录为社区(qū)专(zhuān)职工作人员。

　　六(liù)、加强高(gāo)校毕业生教(jiào)育引导。各地(dì)各高校要(yào)强化对(duì)在(zài)校大学(xué)生的(de)理想信念和思想教育，引(yǐn)导在校大学生树立科学的就(jiù)业(yè)观和成才观，激(jī)励高校(xiào)毕业(yè)生积极(jí)投身城乡(xiāng)社区(qū)等(děng)基层一(yī)线锻炼锤炼、成长(zhǎng)成才。要进一步开发社区(qū)治理和服务相关理论和实践课程(chéng)，在城乡社(shè)区设立实习(xí)实践基地(dì)，组(zǔ)织在校大学(xué)生走(zǒu)进城乡社(shè)区，开展(zhǎn)实习(xí)实践、志愿(yuàn)服(fú)务、社(shè)会公益等活动(dòng)，培(péi)养做群(qún)众工作、链(liàn)接(jiē)资源、提供服务(wù)、化解矛盾(dùn)的能力；鼓励社会资本设立社区创新专项基金，在高校教师(shī)指导(dǎo)下(xià)组(zǔ)建创新团队，以乡村产业振(zhèn)兴、智(zhì)慧社区建设等为重(zhòng)点开发便于就业创业的项目，激发高校(xiào)毕业生(shēng)在城乡社(shè)区(qū)创新(xīn)创业的热情。

　　七、强化社(shè)区就业服务指导。各地公共就业人才服务机构(gòu)要及时收集社区岗位招聘信息(xī)，通过线上线(xiàn)下各种途径向社会公开(kāi)发(fā)布。国家大学生(shēng)就业服务平(píng)台、高校毕业生(shēng)就业服务平台(tái)要(yào)设立高校毕(bì)业生城(chéng)乡基层就业岗位(wèi)发(fā)布专题，汇集发布各(gè)地社区专职工作人员(yuán)招聘信(xìn)息。各(gè)地(dì)民政部门要做好社区专职工(gōng)作人员相关信息的收集和(hé)对接，围(wéi)绕社区专(zhuān)职工作人员(yuán)工作(zuò)性质、工作职责、职(zhí)业发(fā)展路径、薪酬待(dài)遇(yù)等高校毕业生关心的重点(diǎn)问题加大(dà)宣传(chuán)力度，可采取(qǔ)随岗位需求信息一并推(tuī)送至(zhì)就(jiù)业服务(wù)平台(tái)、在青年群体使(shǐ)用较多的新媒体平台宣传发布等多种形(xíng)式(shì)，增进高(gāo)校吴越的现任丈夫是谁 吴越没有结婚吗毕业(yè)生对社区专(zhuān)职工作人员(yuán)职业的了解。各地教育、人力资源社会保(bǎo)障部门和各高校要主动创造条件，为面向高校毕业生精准推送社区就(jiù)业信息(xī)、提供社区(qū)就业服(fú)务指导予以支持和保障(zhàng)。

　　八、营造拴心留人的(de)良(liáng)好环境(jìng)。以县（市、区(qū)、旗）为单位，做好(hǎo)新入职社区(qū)专(zhuān)职工作人(rén)员(yuán)的高校(xiào)毕业生（以(yǐ)下简称(chēng)“新入职高(gāo)校毕(bì)业生”）初(chū)任培训工作，原(yuán)则上在入职6个(gè)月之内开展3至(zhì)5天的集中(zhōng)脱产培训，灵(líng)活采用以老带新、观摩(mó)学习等(děng)形式(shì)开展结对帮(bāng)带(dài)培训，帮助新入职高校(xiào)毕业生尽快熟悉社区情况、投(tóu)入社区工作(zuò)。加(jiā)强对(duì)新入(rù)职(zhí)高校毕业生的关心(xīn)关爱，在(zài)工作(zuò)生活(huó)心(xīn)理等方面对其(qí)给予支持和帮助。加大从优秀(xiù)城乡社区(qū)工作者(zhě)中招录（聘）公务员或事业单位工(gōng)作人员特(tè)别(bié)是街道（乡镇）干部力度。大力宣传(chuán)高校毕业生(shēng)在社区就业创业的优(yōu)秀典型和先进(jìn)事迹，营造广(guǎng)大青年投身城乡(xiāng)社区建设增长才干、实现价值的(de)良好氛围。

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