互(hù)联网(wǎng)行业年终奖打(dǎ)折消息不断，知乎也未能全身而退。

　　多名(míng)知乎内(nèi)部员工(gōng)对时代财经表示，自己和身(shēn)边同事的年终奖按照往(wǎng)年惯例标(biāo)准看，被打了6折，还有(yǒu)的部门(mén)年终奖(jiǎng)被“折上折”。一(yī)名员工向时代财经透露，现在公司内部都(dōu)在调(diào)侃，年(nián)终(zhōng)奖低至3折起。

　　消息最早是(shì)在上(shàng)周放出(chū)。不(bù)过，上述员(yuán)工告诉时代财经，此(cǐ)次年终奖打折(zhé)并未下发具体文件，而是逐层(céng)向下口头(tóu)通知，在上(shàng)周日（4月23日）前全部告(gào)知(zhī)完毕(bì)。4月25日，年(nián)终奖随着工资一同下发(fā)。

　　即便早有预期，当(dāng)收到工资以及年(nián)终奖的那(nà)一刻，知乎(hū)员工李诚（化名）还(hái)是感到(dào)有(yǒu)些愤怒。据他预估(gū)，年终奖六折后，自己年收入相应缩(suō)水超3万元。

　　“领(lǐng)导(dǎo)给(gěi)出的理由是大环境(jìng)不好(hǎo)，但之(zhī)前大环境(jìng)好(hǎo)的时候也没发更多呀。”李(lǐ)诚愤愤不平地向(xiàng)时代财经表示。

　　在互联网(wǎng)公司约定俗(sú)成(chéng)的语境里，员工(gōng)们(men)不单单盯(dīng)着每个月(yuè)的(de)工资收入，股(gǔ)票期权、年终奖金、保险等(děng)各项福(fú)利凑在一起，成为一年薪资的总(zǒng)包（package）。其(qí)中(zhōng)，等同(tóng)于(yú)数(shù)个月月薪(xīn)的年终奖(jiǎng)是其中重要的组成部分。

　　正是因此，年(nián)终奖的打折让不少知乎员工开始怀疑此前加(jiā)班“内卷(juǎn)”的意义。李诚告诉时代财经，在上周得知(zhī)年终(zhōng)奖打折(zhé)的消息后，自己(jǐ)每天(tiān)工作敲键盘(pán)、写文档都觉得没劲。

　　而这并不(bù)是他一个人(rén)的感受。李(lǐ)诚表示，虽(suī)然也有人会觉得大(dà)环境就是这样，还是落(luò)袋为安比较(jiào)重要，拿多(duō)少是多(duō)少，但大部分(fēn)人还是在抱怨(yuàn)和吐槽。

　　在他的观(guān)察里，一个明显(xiǎn)的变化(huà)是，公(gōng)司员工加班(bān)积极性(xìng)显著(zhù)下降(jiàng)。知(zhī)乎(hū)早上(shàng)十点开始上班，但(dàn)“大部队”一般十(shí)点半(bàn)才到。下班时间(jiān)就更(gèng)为(wèi)明显，在普(pǔ)遍加班严重的互联网(wǎng)行业，准点(diǎn)下班的情况(kuàng)极为罕见，一般都(dōu)要工作(zuò)到晚上九、十(shí)点。而在得(dé)知年(nián)终(zhōng)奖打折(zhé)之后，不少同(tóng)事到点就起身打(dǎ)卡下班。

　　知乎不(bù)是唯一一家年终奖打折的互联网公(gōng)司。今年以来，腾讯、百度、滴滴(dī)、OPPO、美团、拼(pīn)多多等一众大(dà)厂都曾传出年终(zhōng)奖缩水的消息。

　　不过，与(yǔ)其他互联(lián)网公司相(xiāng)比，知(zhī)乎所面临的盈利困境(jìng)更为(wèi)严峻。

　　3月22日，知乎发布(bù)2022年财(cái)报。报告显(xiǎn)示，期内(nèi)公司(sī)录得(dé)营收36.05亿元，同比增长21.8％；净亏损15.78亿元，同比扩大21.5％。

　　东方Choice数据(jù)显示，这已(yǐ)经是知乎(hū)自2019年以来连续(xù)4年录得亏损，累计亏损(sǔn)接近44亿元。

　　通过(guò)大量资(zī)金(jīn)投入，知乎月活数据和平均每月付费(fèi)会员数据仍在继续保持增长。财报数据显示，2022年四季度(dù)，知乎平均(jūn)每月活跃用户（MAU）达1.007亿(yì)人，环比增加370万人。平均每月(yuè)付费会员(yuán)同比(bǐ)增加112.5％至1300万(wàn)人，付费会员数渗透率(lǜ)为12.9％。

　　亏损不会导致知(zhī)乎就此破产(chǎn)。截至2022年底，知乎账上仍持有超过(guò)45亿元现金。但在全球(qiú)经济下(xià)行的当下，烧钱换增长的(de)故事已经不再吸引人(rén)。2021年中开始，知乎(hū)股价(jià)一路下跌，截至4月27日，知乎美股收(shōu)盘(pán)报价1.09美元(yuán)/股，不足2021年顶峰(fēng)时的十分之(zhī)一。

　　如何扭亏为盈，成为摆在知(zhī)乎面前最重要的(de)问题之(zhī)一。在2022年11月30日，知(zhī)乎Q3业绩(jì)电话交流会上(shàng)，知乎CEO周源指出，今年的公司战略是生态第一(yī)，而这一战略(lüè)意图的短期目标就(jiù)是(shì)要尽快盈利。

　　为此，在过去一年时间内，知乎(hū)已经做出诸(zhū)多努力。在新(xīn)业务层面，知乎(hū)正在积极(jí)进(jìn)军职(zhí)业教育(yù)市场。目(mù)前知(zhī)乎已经完(wán)成对教考(kǎo)平台(tái)掌(zhǎng)上(shàng)园(yuán)丁、会(huì)计(jì)在线培训公司品职教育，以及留(liú)学培训中(zhōng)介趴趴教育(yù)的(de)收购(gòu)。

　　财报数(shù)据显示(shì)，知(zhī)乎职业培训2022年全年收入(rù)2.48亿元，较上一(yī)财(cái)年同期的0.46亿元(yuán)增(zēng)长442％，在总收入中的占比从2021年(nián)的1.5％提升至本(běn)财年(nián)的6.9％。

　　同时，知(zhī)乎(hū)也在持续(xù)通过发(fā)力网文、故事类内容，推动盐选(xuǎn)会员的(de)发展。全年(nián)付费会员(yuán)收入同比(bǐ)增(zēng)长84.1％至12.31亿元，在总(zǒng)收(shōu)入中(zhōng)的占比从2021年的22.6％，提(tí)升(shēng)至(zhì)2022年度(dù)的34.1％，成为知(zhī)乎最大(dà)收入来源(yuán)。3月(yuè)16日，知乎还上(shàng)线了一款名为“盐言故事”的App，提供专门的故事内(nèi)容阅读服务。

　　而(ér)在降本增效方面(miàn)，2022年内(nèi)知乎(hū)曾三(sān)次传出(chū)裁员消息，涉及视频(pín)、教育、商业化等多个业务条线(xiàn)。财报数(shù)据显示，截至2022年底，知乎共(gòng)有2515名(míng)员工(gōng)。知乎并未(w加滕鹰是谁 加滕鹰是哪国èi)透露2021年同期具体员工人数，不(b加滕鹰是谁 加滕鹰是哪国ù)过据(jù)界面新闻报道，知乎(hū)在2021年最(zuì)高峰(fēng)时曾达到3200人左右。

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