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  个人竞(jìng)聘(pìn)优势展示自(zì)己的优点。

  1、具有(yǒu)较(jiào)强的学习能力(lì),认真刻苦,勤奋务实(shí);

  2、工作责任心(xīn)强,具有(yǒu)一(yī)定的团队(duì)合作(zuò)能力(lì)、快速(sù)执行能(néng)力;

  3、亲和力强,有耐心、沟通(tōng)能力强,能很好地处理突发状况,应变能(néng)力强;

  4、为人(rén)严谨认真,诚实(shí)守信,公私(sī)分明,具有良(liáng)好的思想品德和操守;

  5、乐观(guān)开(kāi)朗,善于与(yǔ)人沟(gōu)通,工作主动积极,服务意识(shí)很(hěn)强。

  先突出个人(rén)优势,匹配的优(yōu)点(diǎn)非常重要。

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  后面(miàn)加上对应经(jīng)历(lì)的简单(dān)描(miáo)述(shù),就会显得更(gèng)丰富。

  标(biāo)准的(de)求职简历主要由(yóu)四个基本内容组成:

  1、基本(běn)情况:姓名、性别、出生(shēng)日期、民族、婚姻状况和联系方式(shì)等。

  2、教育(yù)背景(jǐng):按(àn)时间顺序列出(chū)初中至(zhì)最高学历的学(xué)校、专业和主要课程(chéng)。

  所参加的各(gè)种专业知(zhī)识(shí)和(hé)技(jì)能培训。

  3、工(gōng)作经历:按时间顺序列(li琪琪格蒙语什么意思è)出参加(jiā)工作的所有的就业记(jì)录,包(bāo)括公司/单位名称、职务(wù)、就任及离任(rèn)时(shí)间,应该突出所任每个职位的职(zhí)责、工(gōng)作性质等,此为求职简(jiǎn)历的精髓部(bù)分(fēn)。

  4、其他:个人(rén)特长及爱好、其他技能、专业团(tuán)体、著(zhù)述和证明(míng)人等。

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