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经常对视会产生好感吗,异性经常对视会增加好感

经常对视会产生好感吗,异性经常对视会增加好感 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互联网行业年终(zhōng)奖打折消息(xī)不断,知(zhī)乎(hū)也未能全身而退。

  多名知乎内部员工对(duì)时代财经表示,自己(jǐ)和身边同事(shì)的年终奖按照往年惯例(lì)标(biāo)准看(kàn),被打(dǎ)了6折,还有的部门(mén)年终(zhōng)奖被“折上折”。一名员(yuán)工向(xiàng)时(shí)代财经透露,现在公司内(nèi)部都在调侃,年终(zhōng)奖(jiǎng)低(dī)至3折(zhé)起(qǐ)。

  消息(xī)最早(zǎo)是在上周(zhōu)放出。不过,上述员工告(gào)诉(sù)时代财(cái)经(jīng),此次年终奖打折并未(wèi)下发(fā)具(jù)体文件,而是逐层(céng)向下口(kǒu)头通知(zhī),在(zài)上周日(rì)(4月23日)前(qián)全部告知完毕。4月25日,年终奖随着工资一同下(xià)发。

  即便早(zǎo)有(yǒu)预期,当收到工(gōng)资以及(jí)年终奖的那一刻,知乎员工李诚(化名(míng))还是感(gǎn)到(dào)有(yǒu)些愤怒。据他预估,年终奖六折后(hòu),自己年收(shōu)入相应缩(suō)水超3万元。

  “领导给出(chū)的理由是大环(huán)境不(bù)好,但之前大(dà)环(huán)境好(hǎo)的时候也没发(fā)更多呀(ya)。”李诚愤愤不平地向(xiàng)时代财经表示。

  在互联网公司约定俗成的语境(jìng)里(lǐ),员工们不单单(dān)盯着每个月的工资收入,股票(piào)期权、年终奖金、保险等(děng)各(gè)项福利凑在一(yī)起,成为(wèi)一年薪资的(de)总包(package)。其(qí)中,等经常对视会产生好感吗,异性经常对视会增加好感同于(yú)数个月月薪的年终奖是其中(zhōng)重要的组(zǔ)成部分(fēn)。

  正是(shì)因此,年终(zhōng)奖的打折(zhé)让不(bù)少知(zhī)乎员工开始怀疑(yí)此前加班(bān)“内(nèi)卷”的(de)意义。李诚告(gào)诉时代财经,在上(shàng)周得知年终奖(jiǎng)打(dǎ)折的消息后,自(zì)己(jǐ)每天(tiān)工作敲键盘、写文档都觉得没劲(jìn)。

  而这并不是他一个人的感受(shòu)。李诚表示(shì),虽然也有人会觉(jué)得大环境(jìng)就是这样,还是落袋(dài)为安(ān)比较重要(yào),拿(ná)多(duō)少是(shì)多少(shǎo),但大部分人还是在(zài)抱怨和吐槽(cáo)。

  在他的观察里,一个(gè)明显的变化是,公司员工加班积(jī)极性经常对视会产生好感吗,异性经常对视会增加好感(xìng)显(xiǎn)著(zhù)下(xià)降。知乎(hū)早上十(shí)点(diǎn)开始上班,但“大部队”一般十点(diǎn)半才到(dào)。下班时间就更(gèng)为明(míng)显(xiǎn),在普遍加(jiā)班严重的互联(lián)网行(xíng)业,准点下班的情况(kuàng)极(jí)为罕见,一般都(dōu)要(yào)工作到晚上(shàng)九、十点(diǎn)。而(ér)在得知(zhī)年(nián)终(zhōng)奖打折之后,不少同事到(dào)点就起身打卡下班。

  知乎不是(shì)唯一一家年终奖打折的互联网公司。今年以来(lái),腾讯(xùn)、百度、滴滴(dī)、OPPO、美团(tuán)、拼(pīn)多多等一众大厂都曾传(chuán)出年终奖(jiǎng)缩水的消息。

  不(bù)过,与(yǔ)其他互联网(wǎng)公司相(xiāng)比(bǐ),知乎所面临的(de)盈利困境(jìng)更(gèng)为(wèi)严峻。

  3月22日,知乎发布(bù)2022年财报(bào)。报(bào)告显示,期内公司录得营(yíng)收(shōu)36.05亿元,同比增(zēng)长(zhǎng)21.8%;净亏损(sǔn)15.78亿(yì)元,同(tóng)比扩大21.5%。

  东方Choice数据显示,这已经是知(zhī)乎自2019年以来连续(xù)4年录(lù)得亏损,累(lèi)计亏损接(jiē)近44亿元。

  通过大量资金(jīn)投(tóu)入,知乎月活数据和平均每月付费会员数据仍在继续保(bǎo)持(chí)增长。财报数据显示,2022年四季度,知(zhī)乎平(píng)均每(měi)月活(huó)跃用户(MAU)达(dá)1.007亿(yì)人,环比(bǐ)增(zēng)加370万人。平均每(měi)月付费会员(yuán)同比(bǐ)增加112.5%至1300万人,付(fù)费会员数渗透率(lǜ)为12.9%。

  亏损不会导致知乎(hū)就此破产。截(jié)至2022年底,知乎账上仍持(chí)有超过45亿元现金。但在全球经(jīng)济下行的当下,烧钱换增(zēng)长的故事已经不再吸引(yǐn)人。2021年中(zhōng)开始,知(zhī)乎股(gǔ)价一(yī)路下跌,截至4月27日,知乎(hū)美股(gǔ)收盘报价1.09美(měi)元/股,不足2021年(nián)顶峰时的(de)十分之(zhī)一。

  如何(hé)扭亏为盈,成为(wèi)摆在知(zhī)乎面(miàn)前最重要的问题之一。在(zài)2022年11月30日,知(zhī)乎Q3业(yè)绩电话交流(liú)会(huì)上(shàng),知乎CEO周源指出,今年的公司战略是生态(tài)第(dì)一,而这一战略意(yì)图的短(duǎn)期目标就(jiù)是要(yào)尽快(kuài)盈(yíng)利(lì)。

  为此,在过去一年时间内,知乎已经做出诸(zhū)多努(nǔ)力。在新业务层面,知(zhī)乎正在积极进军(jūn)职业(yè)教育市(shì)场。目前知乎已经完成对教考平台掌(zhǎng)上园丁、会计在(zài)线(xiàn)培训公司品职教育,以及留学培训中介趴(pā)趴(pā)教(jiào)育(yù)的收购。

  财(cái)报数(shù)据显示,知乎职业(yè)培训2022年(nián)全年(nián)收入2.48亿(yì)元,较上一财年同期的0.经常对视会产生好感吗,异性经常对视会增加好感46亿元增长(zhǎng)442%,在总收入中的(de)占(zhàn)比从2021年的(de)1.5%提升至本财年的6.9%。

  同时(shí),知乎(hū)也在(zài)持(chí)续通过(guò)发力网文、故事类内容(róng),推动盐(yán)选会员的发展。全年付费会(huì)员收入同比增长84.1%至(zhì)12.31亿元,在(zài)总收入中的占(zhàn)比(bǐ)从2021年的22.6%,提升(shēng)至(zhì)2022年度的34.1%,成为(wèi)知乎最大收入来源。3月16日,知乎还(hái)上线了一款(kuǎn)名为“盐言故(gù)事”的App,提供专门(mén)的故事内(nèi)容阅(yuè)读(dú)服务。

  而在降本增效方面(miàn),2022年内知乎曾三次传出裁员(yuán)消(xiāo)息(xī),涉及视频(pín)、教育、商(shāng)业(yè)化等多(duō)个业务(wù)条(tiáo)线。财(cái)报数据显示(shì),截至2022年底,知乎共有2515名员(yuán)工。知乎(hū)并未透露2021年同期具体员工人(rén)数,不过(guò)据界面新闻报道,知乎在2021年最高峰时曾达到3200人左右。

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