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国税局(jú)一个公务员的工资是多少(shǎo)，国税局一个(gè)公务员(yuán)的工资(zī)是多少(shǎo)一个月

　　公(gōng)务员(yuán)职位按(àn)职位的性质、特点和管理需要，划分为综合(hé)管理类、专(zhuān)业技(jì)术类和行政执法类等类别(bié)。

　　国务院根据《中华人(rén)民共和(hé)国公务员法》，对于其职(zhí)位特殊性，需单(dān)独管理的，可增设其他职位类别(bié)。

　　人力(lì)资源和(hé)社会(huì)保障(zhàng)部(bù)2018年(nián)5月21日发布的《2016年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显(xiǎn)示，截至2016年(nián)底，全国共有(yǒu)公务员719万人。

　　工(gōng)资构(gòu)成：

　　2006年，公(gōng)务员(yuán)基(jī)本工资构成由原有(yǒu)的职(zhí)务(wù)工资、级别工资、基础工资(zī)和(hé)工龄工资四项调整(zhěng)为职务工(gōng)资和(hé)级别工资(zī)两项(xiàng)，取消(xiāo)基础工资和工龄工资。

　　职(zhí)务(wù)工资：主要体现(xiàn)公务员的工作职责大小。

　　一个职务对(duì)应(yīng)一个(gè)工资标准，领导职务和相当职务层次的非领导职务对应不同(tóng)的工(gōng)资标准。

　　公务员按所任职务执行相应的职务工(gōng)资(zī)标准。

　　级(jí)别工(gōng)资：主要体现公务(wù)员的(de)工(gōng)作(zuò)实绩和资历。

　　公务(wù)员的级别由原有的15个调整为27个，取消现行(xíng)级别。

　　每一(yī)职务层次对应若(ruò)干个级别，每一级别设若干个工资(zī)档次。

　　公务员根据所(suǒ)任职(zhí)务、德才(cái)表现、工作实绩和(hé)资历确定级别和级(jí)别工资档次，执行相应的级别工(gōng)资标准。

国(guó)税(shuì)局公务员工资待遇

　　国(guó)考(kǎo)税务(wù)局(jú)的待遇(yù)是还(hái)不错的，以湖北武汉一个(gè)公(gōng)务员的(de)网晒工资为(wèi)例(lì)，年薪在9万左右:

　　从基本(běn)收入这部分来看:

　　转(zhuǎn)正后每个月工资大约在(zài)1500-160不尽人意是什么意思0元之间，取平均值，而(ér)公务员发13个月工资，所以这样来算一(yī)年薪(xīn)资在20180元;每(měi)个月(yuè)公积(jī)金是(shì)250元、奖金3000元。

　　第一年的(de)试(shì)用(yòng)期(qī)基本(běn)收入合计三万(wàn)五元，转正后每年(nián)的基本收入合计五万九元左右。

　　从(cóng)补(bǔ)贴收入这方面来(lái)看:

　　补贴(tiē)这块在试用期(qī)和转正后基本是没有差(chà)别的(de)，大致包括:每个(gè)月有饭(fàn)贴300元，每个季度有车(chē)贴500元，元(yuán)旦、春节(jié)、五(wǔ)一、十一(yī)这四大(dà)节日每(měi)个(gè)节日(rì)的过(guò)节费是2000元(yuán)，在每(měi)年的七到九(jiǔ)月会(huì)每月发高温费500元，每年(nián)还有(yǒu)旅游费(报销)2000元、健(jiàn)身费(报销(xiāo))1500-2000元，全数源(yuán)帆年全勤(qín)奖6000元(yuán)，总(zǒng)计补贴两万五元左右。

　　从(cóng)非现金福利这(zhè)部分来看(kàn):

　　非现金福利(lì)主裂宽要是单位会不定期充值的联(lián)华超市(shì)购物卡，餐饮卡，牛奶(nǎi)票等(děng)，一年大概有(yǒu)6000元左右。

　　最终，薯雹年收(shōu)入总合计:9万元左右。

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