京东CFO许冉将接替徐雷，出(chū)任京东(dōng)CEO一职(zhí)。

　　这(zhè)距离徐雷出任京东CEO刚刚过去一(yī)年。2022年4月，徐雷出任京(jīng)东集团CEO，负(fù)责日常运营(yíng)管(guǎn)理(lǐ)，向(xiàng)京东集(jí)团董事局主席(xí)刘强东汇(huì)报(bào)。刘强东卸任京东集团CEO一职。

　　2021年9月(yuè)，京(jīng)东首度(dù)设立(lì)京东集团总裁(cái)一职，徐雷由(yóu)京东零售集团CEO升(shēng)任京东(dōng)集团总裁，负责(zé)京东各业务板块的日常(cháng)运营(yíng)和协(xié)同(t抖音音乐排行榜，2022年最好听的十首最火歌曲óng)发(fā)展。

　　此次(cì)新上任CEO的(de)许冉(rǎn)于2018年7月加入京(jīng)东，任职财(cái)务副总抖音音乐排行榜，2022年最好听的十首最火歌曲(zǒng)裁，2020年1月晋升(shēng)为高级副总(zǒng)裁，并自2020年6月至今担任京东的首席财务官。在2018年7月至(zhì)2020年5月(yuè)期间(jiān)，许冉除了担任京东零售(shòu)的首(shǒu)席财务(wù)官，亦(yì)先后兼任(rèn)集团财务(wù)和集团税务(wù)的部(bù)门负责(zé)人。

　　在(zài)加入京东之前，许冉是普华永(yǒng)道中天会计师事务所（特(tè)殊普通合伙）的审计(jì)合伙人，许冉(rǎn)现(xiàn)亦任京东科技(jì)董事。曾是中国(guó)及美国的注册会计师，毕业(yè)于北京(jīng)大学并(bìng)获得理(lǐ)学与经济学双(shuāng)学(xué)士学位。

　　过去半年多来，京东(dōng)内(nèi)部架构(gòu)调整动作频频。

　　2022年11月，刘强东发(fā)布全员(yuán)信：自2023年1月1日起(qǐ)，京东集团高级管(guǎn)理人员的现金薪酬(chóu)降低10％到20％不等，职位越(yuè)高(gāo)降(jiàng)得越多(duō)。

　　随后，京东零售(shòu)事业群(qún)启动了一轮大(dà)调整，其(qí)中最大(dà)的变化是(shì)原3C家电事业群(qún)被(bèi)拆分(fēn)，家电和家居业务合并为家电家居事业群，3C数码(mǎ)成为(wèi)独立事业群(qún)。调(diào)整后，京(jīng)东零售包括(kuò)家电家(jiā)居、3C数码、大商超、生活(huó)服务、大(dà)时尚(shàng)等5大事业群(qún)及同城零售和(hé)企业业务等多个(gè)独立(lì)事业部。

　　今年1月(yuè)，京东科(kē)技(jì)开展了一轮组织架(jià)构调整，设立“一(yī)部三(sān)中(zhōng)心”，即(jí)云事业部(bù)，销售(shòu)、解决(jué)方案和交(jiāo)付三大中(zhōng)心。4月，徐丰从原京东(dōng)科(kē)技(jì)数(shù)字城(chéng)市群总裁(cái)变动(dòng)为京东科技(jì)销(xiāo)售中心(xīn)负责人后，升任(rèn)京(jīng)东(dōng)科技总(zǒng)裁一职(zhí)，向CEO李娅云汇报(bào)。

　　在4月9日(rì)的京(jīng)东经营管理会(huì)上(shàng)、京东再度进行(xíng)抖音音乐排行榜，2022年最好听的十首最火歌曲组织变(biàn)革，从(cóng)事业群制回归事业部制。京东(dōng)零售五大事业群负(fù)责人将统一变更为事(shì)业部负责人(rén)。调整后，京东零售旗下家(jiā)电家(jiā)居、3C数码、大商超、生活服务、大时尚5大(dà)事业群负责人(rén)将(jiāng)统(tǒng)一变更为事业部负责人，继续(xù)向京(jīng)东零(líng)售 CEO辛利(lì)军汇(huì)报。

　　同时，京东(dōng)物流也以类(lèi)似(shì)的(de)思路开展了新一(yī)轮变革，在总部推行事业部制，成立了供应链、快递(dì)、快运、国(guó)际(jì)业务等独立(lì)事业部。在区域层(céng)面(miàn)，取消原有(yǒu)的七大区域划分，将省份作(zuò)为具体(tǐ)的经(jīng)营(yíng)单元，直接向总部相关事业部负责人汇报。

　　多名接近(jìn)京(jīng)东(dōng)内部人士告诉《科(kē)创板日报》记者，随着(zhe)架(jià)构改变，最近京东高管变动(dòng)较(jiào)大，“各种CXO们(men)都要动(dòng)。”

　　但这些架构和人员变动，能(néng)否为京东带来(lái)新的活(huó)力(lì)，仍有待观望。“比(bǐ)起频繁调整(zhěng)人员，京东需要调整的(de)是组织风气(qì)，反(fǎn)对形式主义和(hé)唯(wéi)上思维，要更为真抓实(shí)干。”有熟悉(xī)京东人士(shì)如(rú)是(shì)表示。

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