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公生明廉生威的意思是(shì)什(shén)么(me)，公(gōng)生(shēng)明廉生威什么意思,结合(hé)实际谈(tán)谈看法,面试题(tí)

　　公(gōng)生明廉生(shēng)威(wēi)的意思(sī)是为(wèi)官(guān)公正(zhèng)，才能使政治清明；

　　为官(guān)清(qīng)廉，才能在(zài)百姓中树(shù)立(lì)威信(xìn)。

　　据王克煜等学者考证这是一则明清(qīng)官吏引以自(zì)戒的座(zuò)右铭，出自明朝山东巡(xún)抚年富之手。

　　最先立此言为(wèi)碑的明代泰安知州顾景祥一生为官(guān)清正廉明。

　　后山(shān)东巡抚年富用楷体书《官(guān)箴(zhēn)》刻(kè)石，作为自己为官清正(zhèng)廉(lián)明，刚直不(bù)阿(ā)的座右铭。

　　朱(zhū)镕基(jī)同志(zhì)曾在多(duō)次讲话中引用这段名言。

　　原文：吏不畏吾严而畏吾廉，民(mín)不服吾能主谓双宾和主谓宾宾补的区别 例子，主谓宾双宾和主谓宾宾补(néng)而服吾公(gōng)。

　　廉则吏不敢(gǎn)慢，公则民不敢欺。

　　公生明，廉生(shēng)威。

　　释义：官吏不怕我严(yán)厉，而(ér)害怕我(wǒ)廉(lián)洁。

　　百姓不服我的(de)才能，而服我的公正。

　　为(wèi)政(zhèng)清廉(lián)，官吏就不敢有所(suǒ)怠慢；

　　办事公正，百姓就(jiù)不敢有(yǒu)所(suǒ)欺瞒。

　　为官公正，才能使(shǐ)政治清明；

　　为官(guān)清廉(lián)，才能在百(bǎi)姓中树(shù)立威信(xìn)。

公生(shēng)明，廉生威是什么(me)意思？

　　这里(lǐ)所说的公，简单理解就是(shì)以公心取得下级或(huò)同级的信任。

　　领导进行决策和处理事情的(de)前提之一就是从绝(jué)大多(duō)数人的(de)利(lì)益出发，为大多数人说话，立场公正(zhèng)，不偏不倚。

　　这种处事态度，必然受到广大(dà)群(qún)众(zhòng)的(de)拥护，威望(wàng)由此(cǐ)而(ér)生。

　　领导除(chú)加强道(dào)德修养(yǎng)和能力(lì)锻(duàn)炼之外，还必(bì)须掌好(hǎo)权，用好权，一言(yán)出而万民齐。

　　待(dài)人处事不公，即(jí)使(shǐ)本事再大(dà)，能力再(zài)强(qiáng)，领导也会丧(sàng)失(shī)其影响力和感召(zhào)力，群众(zhòng)也会不买(mǎi)账。

　　因此，领导必须(xū)加强(qiáng)自(zì)身修养，以公正得(dé)民(mín)颤正隐(yǐn)心，以(yǐ)身正树公正，努力(lì)建立起鱼水情深的上下(xià)级关系(xì)。

　　廉洁向(xiàng)来(lái)是为人(rén)尊崇的一种美德，在我国(guó)历史上，几(jǐ)乎各(gè)个朝(cháo)代的为官之道都(dōu)有“廉”的要求。

　　虽然真(zhēn)正做到者(zhě)不(bù)多，但凡是为人(rén)敬仰的清(qīng)官，无一不是(shì)廉(lián)洁自律的(de)。

　　“廉生威”，表现(xiàn)为廉(lián)洁(jié)清租榜样作用(yòng)所产生的吸(xī)引力、凝聚力和号(hào)召力(lì)。

　　领导应是廉洁自律，率先垂(chuí)范的。

　　许多优(yōu)秀领导一生洁身自好，廉洁奉公。

　　这(zhè)种廉洁榜样茄(jiā)厅的作用是无穷的。

　　“公生明、廉生威”。

　　廉洁是每个领(lǐng)导的(de)天职和道德的(de)重要体现，更是对领导的起(qǐ)码要求(qiú)。

　　廉洁就是经(jīng)济上清廉，在品德上端正，在经济生活和(hé)精神生(shēng)活中做(zuò)到(dào)一尘不(bù)染。

　　如(rú)果领导做(zuò)不(bù)到这一(yī)点(diǎn)，那么他在下属面(miàn)前就不能树起自己(jǐ)的威望和威信。

　　领导还要靠自己的(de)成绩为自己壮威。

　　创实绩，留业绩，这是领导发展事(shì)业的落脚点，是下属(shǔ)评价领(lǐng)导(dǎo)的重点，也是一个领导(dǎo)多(duō)方(fāng)面素(sù)质的(de)综合体现。

　　领导(dǎo)把一个单位的工作搞好了，下级自然(rán)会(huì)认为你有(yǒu)本事，是好(hǎo)领导。

　　下属最重实效，领导光是洁(jié)身自好，不干工作，或整天忙忙碌碌，没业绩，下级充其量(liàng)说你是“好人”，决不(bù)会(huì)说你是(shì)好官。

　　作为领导，千道理、万(wàn)道理，业绩(jì)才(cái)是硬道理。

　　如(rú)果业绩(jì)平平，山河依旧(jiù)，甚(shèn)至成(chéng)事(shì)不足，败事有余(yú)，不(bù)仅(jǐn)无威望(wàng)可言，还要被群众责骂(mà)。

　　领导的实绩不只是(shì)关乎个人形(xíng)象，更(gèng)是(shì)凝聚人心(xīn)的关键。

　　领(lǐng)导的威望，在很大程度上取决于你为单位创造了(le)多大(dà)的财富，业绩非(fēi)常(cháng)大(dà)，那么，你(nǐ)就自然而然地赢(yíng)得了(le)大(dà)家(jiā)的仰慕。

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