什么是三金,三(sān)金主(zhǔ)要包括什么(me)内容，什么叫三金(jīn)是三金(jīn)：工(gōng)伤保险金、医疗保(bǎo)险金、养老保(bǎo)险金的。

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什(shén)么是三金,三金主(zhǔ)要包括(kuò)什(shén)么内(nèi)容，什么叫三金

　　社会保险是(shì)指国家通(tōng)过(guò)立法强制建立(lì)社会(huì)保险(xiǎn)基金，对(duì)参(cān)加(jiā)劳动(dòng)关(guān)系的(de)劳动(dòng)者(zhě)在丧(sàng)失劳(láo)动能力或(huò)失业时给予必要的物质帮(bāng)助的(de)制度(dù)。

　　现在公司的福(fú)利待遇为“五险一金”包括：养老(lǎo)保(bǎo)险、医疗保险、失业保险、工伤保险和(hé)生育保险(xiǎn)。

　　一金(jīn)是(shì)指住房公积金。

　　扩展资料(liào)：

　　企(qǐ)业需要(yào)在成立之日起(qǐ)三十日内去社保局及(jí)公积金中心办(bàn)理社保、公积金开户。

　　社保开户后会拿(ná)到《社保登记证》，公积金(jīn)开户后(hòu)会取得单位(wèi)公积金登记号(hào)。

　　单位每月都(dōu)必须把企业新增的员工(gōng)添加(jiā)进(jìn)单位的(de)五险一金账户中(zhōng)，并把(bǎ)已经(jīng)离职的员工从(cóng)账(zhàng)户(hù)中删除。

　　社保、公积金账户为两个独立的账户，增减(jiǎn)员工(gōng)的操作在两(liǎng)个账户中都必(bì)须进(jìn)行。

　　单位每月需要为员工(gōng)申(shēn)报(bào)正确的(de)五(wǔ)险一金缴费基(jī)数，以确保五险一金的正常缴纳。

　　五险一金(jīn)的缴费基(jī)数以员工上年度平(píng)均工资(zī)或入职首月(yuè)工资(zī)为准。

　　如果企业、银(yín)行、社保/公积(jī)金管(guǎn)理机(jī)构(gòu)三(sān)方签订了银行代缴协议，则五(wǔ)险一金(jīn)费(fèi)用将在每月固定时间从(cóng)企业(yè)银(yín)行账户(hù)中直接(jiē)扣除。

　　当然企业也(yě)可以(yǐ)选(xuǎn)择通(tōng)过现金(jīn)或(huò)者支票的形式(shì)前往五险一(yī)金管理机构现场缴费。

三金指的(de)是哪三金

　　三金指的是住房公积金、小企(qǐ)业欠(qiàn)薪保(bǎo)障(zhàng)金和残疾人失业保障(zhàng)金(jīn)。

　　具(jù)体介绍如下：

　　一、住房公积金(jīn)，是指国家机(jī)关、国(guó)有企业、城(chéng)镇集体企(qǐ)业、外商投资企业、城镇私(sī)营企业及其他城镇(zhèn)企业、事业单位、民办非企业(yè)单位、社会团体及其在职职工缴存的(de)长期(qī)住房储(chǔ)金：

　　1、住房公积(jī)金(jīn)只在(zài)城镇建立，农村不建立住房公(gōng)积金制度；

　　2、只有在(zài)职职工才建(jiàn)立住房公积(jī)金制度，无(wú)工作的(de)城(chéng)镇(zhèn)居民(mín)、离退(tuì)休职工不实行住房(fáng)公积金制度；

　　3、住房公积(jī)金吵笑兆由两部分(fēn)组成，一部(bù)分由职工所在单位(wèi)缴存(cún)，另一部分由职升租工个(gè)人缴存(cún)。

　　职工个人(rén)缴存部(bù)分由单位代扣后(hòu)，连同单位缴存部(bù)分一并缴存到住房公(gōng)积(jī)金个(gè)人账户内；

　　4、住房公积(jī)金缴存(cún)的长(zhǎng)期性，住房公(gōng)积金制度(dù)一(yī)经建(jiàn)立(lì)，职工(gōng)升模(mó)在职期(qī)间必须不间断地按规定(dìng)缴存，除(chú)相关规(guī)定的其他情(qíng)形外(wài)，不得中止和中断；

　　5、住房公积金(jīn)是职(zhí)工按规定(dìng)存储起来的专项(xiàng)用于住房消费支(zhī)出的个人住房储金(jīn)，具有两(liǎng)个(gè)特征(zhēng)，积累性和专用性。

　　二、欠薪保(bǎo)障金(jīn)，是指用人单位拖欠员工工资且(qiě)有本条例规定情形(xíng)时，由主管(guǎn)部门根据相(xiāng)关条(tiáo)例(lì)规定，用(yòng)欠薪保(bǎo)障基金向(xiàng)员工垫付一定数额(é)工资的社会共济制度(dù)；

　　三、残(cán)疾人失业保险金(jīn)，符合(hé)条件残疾人申(shēn)领失业保(bǎo)险金(jīn)制度(dù)，其目的就(jiù)是确保残(cán)疾(jí)人的基(jī)本生活。

　　【法律依据】

　　《住(zhù)房公积(jī)金(jīn)管理条例》第二条500克是多少斤等于多少斤，500克是多少斤两(tiáo) 本(běn)条例适(shì)用(yòng)于(yú)中(zhōng)华人(rén)民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使500克是多少斤等于多少斤，500克是多少斤两(shǐ)用、管理和监督。

　　本条例所(suǒ)称(chēng)住房公(gōng)积金(jīn)，是指(zhǐ)国家机关、国(guó)有(yǒu)企业、城镇集体企(qǐ)业、外商投(tóu)资企(qǐ)业(yè)、城镇私营企(qǐ)业及其(qí)他(tā)城镇企业、事(shì)业单位、民办非企业(yè)单(dān)位、社(shè)会团(tuán)体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。

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