赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从头核(hé)算(suàn)？其间收取条件是。关于赋闲稳妥缴费(fèi)时刻(kè)从头核算以及赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算，赋闲稳妥金(jīn)收(shōu)取条件累计(jì)缴费时(shí)刻中连续缴费怎(zěn)样(yàng)算？，重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥收取期限，重庆赋闲(xián)稳妥多久发放(fàng)，赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥缴费期限等问题，农商(shāng)网将为你(nǐ)收拾以(yǐ)下的日子常识：

赋闲稳妥能(néng)够搬运吗

　　赋闲(xián)稳妥是(shì)能够搬运的。

　　赋闲稳(wěn)妥能够(gòu)跟(gēn)着(zhe)参保人(rén)的工作地进行搬运，赋闲稳妥的缴费年限累(lèi)计核算。赋闲(xián)人员原(yuán)用人(rén)单位(wèi)与户籍不(bù)在同(tóng)一(yī)统(tǒng)筹(chóu)区域的，

　　能够(gòu)挑选(xuǎn)在原用(yòng)人单(dān)位所在地(dì)或户籍所在地享用赋闲稳妥(tuǒ)待遇。挑选在户(hù)籍(jí)所(suǒ)在地享用赋闲稳妥待遇的(de)，先到(dào)户(hù)籍所在地(dì)经办组织开(kāi)具接纳函，再(zài)到用人单位所在(zài)地依照规则处(chù)理赋闲稳妥联系搬运手续。

赋闲稳妥(tuǒ)缴费(fèi)时刻从(cóng)头(tóu)核算

　　其间收取条件是

　　1、依照规则参(cān)与(yǔ)赋(fù)闲稳2l是多少斤 2l是多少kg妥，所(suǒ)在(zài)单位和自己已(yǐ)依照规则实行缴费责任满一(yī)年以上的。

　　2、在(zài)法定劳作年纪内(nèi)非因自己志愿(yuàn)中止工作的。

　　3、已按规则处(chù)理赋闲和(hé)求职挂号的。

　　收取时刻是什么

　　1、累(lèi)计缴费时(shí)刻满一年(nián)缺(quē)乏两年的（收取(qǔ)）为三个月。

　　2、累计(jì)缴费时(shí)刻满两(liǎng)年(nián)缺(quē)乏三年的为六个月。

　　3、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)三年缺乏四(sì)年的(de)为九(jiǔ)个月。

　　4、累计缴费时(shí)刻满(mǎn)四年缺(quē)乏五年(nián)的(de)为十二个(gè)月(yuè)。

　　5、累计缴费时刻满五年缺(quē)乏七年的为十五个月。

　　6、累计缴费(fèi)时刻满七年的为(wèi)十六个月。

　　今后累计缴费(fèi)时刻每添(tiān)加一年(nián)，收取期限添加(jiā)一(yī)个月，最长不超(chāo)越二十(shí)四(sì)个月。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金收取流程

　　1、员工停止(zhǐ)或(huò)免除劳作合(hé)同(tóng)7日内到受理赋闲(xián)稳妥管理中(zhōng)心经办(bàn)组织进行存(cún)案，并依照要求供(gōng)给停止或免除劳作合同证明及相关资料；

　　2、员工在停止或免除劳作合(hé)同60日内(nèi)到赋闲稳妥管理中心收取(qǔ)单证，然后到指定银行收取赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　重庆(qìng)赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)金收取期(qī)限

　　1、重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金交纳满1年缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)交纳满(mǎn)5年(nián)缺乏10年，可收(shōu)取(qǔ)18个月(yuè)；

　　3、重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金交纳(nà)满10年以上，可收取24个(gè)月。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取资料

　　1、《赋闲稳妥金(jīn)申领表》；

　　2、自己身份证(zhèng)明；

　　3、所在(zài)单(dān)位出(chū)具的停止或许免除劳(láo)作合同的证明；

　　4、赋闲挂号及求职证明；

　　5、省级劳作保证行(xíng)政部门规则(zé)的其他资(zī)料(liào)。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费年限怎么核(hé)算

　　赋闲稳(wěn)妥费 缴费时刻按单(dān)位和员(yuán)工个(gè)人(rén)交纳赋闲稳妥费的时刻别离累计(jì)核算。

　　 缴费(fèi)满1年以(yǐ)上的，累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻满5个(gè)月，核定收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限为1个月。

　　 注：赋闲人(rén)员申领赋(fù)闲金条(tiáo)件之一(yī)是赋闲(xián)前(qián)用(yòng)人单位(wèi)和(hé)自己现已交纳赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费满(mǎn)1年。

　　 依照以上方法核算，累(lèi)计缴费时刻满5年缺乏10年，核算收(shōu)取(qǔ)期限超(chāo)越18个月(yuè)的，按18个月(yuè)核定;累(lèi)计缴费时刻10年以(yǐ)上，核算收取期限超越(yuè)24个月的，按24个月(yuè)核定。

　　 也就是说，核算出来的成果为2-18个(gè)月以及24个月，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋(fù)闲人员从头工(gōng)作后再次赋闲的(de)，其收取(qǔ)赋闲稳妥金的期(qī)限(xiàn)能够(gòu)与前次赋闲应当收取而(ér)未收取的赋闲(xián)稳妥金的期限(xiàn)兼并核算，但最长(zhǎng)不(bù)得(dé)超越24个(gè)月(yuè)。

　　赋闲人员(yuán)收(shōu)取赋闲稳妥金的期限(xiàn)，依(yī)据赋闲(xián)人(rén)员赋闲前累计缴(jiǎo)费时(shí)刻确认，最长(zhǎng)不得(dé)超越24个月。

　　1、累计(jì)缴费时刻满1年(nián)不满2年的，收取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻2年以上不满3年的，收取(qǔ)6个(gè)月赋闲稳妥金;

　　3、累计缴费时刻3年以上不(bù)满4年的，收(shōu)取9个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　4、累计缴费时刻4年以(yǐ)上(shàng)不满5年的，收取12个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　5、累(lèi)计缴费时刻(kè)5年以上不(bù)满10年(nián)的，收取18个月赋闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　6、累计缴(jiǎo)费时刻满10年(nián)以上的，收(shō2l是多少斤 2l是多少kgu)取24个月赋闲稳妥金。

　　赋闲稳(wěn)妥费(fèi)缴(jiǎo)费(fèi)时刻按单位(wèi)和(hé)员工个人(rén)交纳赋闲稳妥费的时刻别离累计(jì)核算。

　　法律依(yī)据(jù):

　　《赋(fù)闲稳(wěn)妥条例》 第十七条 赋闲人员赋闲前所(suǒ)在单位和自己依(yī)照规则累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻满1年缺乏5年(nián)的，收取赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的期限最长(zhǎng)为12个月；

　　累计缴费时(shí)刻满5年缺(quē)乏10年的，收取赋(fù)闲(xián)稳妥金的期限最(zuì)长为18个月；

　　累计缴费时(shí)刻10年以上(shàng)的，收取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限最长为24个月(yuè)。

　　从头工作后，再次赋闲的，缴费时刻从头(tóu)核算，收取赋闲稳妥金的期限能(néng)够与前(qián)次赋闲应收取而没(méi)有收取的赋闲稳妥金的期限兼并核(hé)算，可是最长(zhǎng)不得超越(yuè)24个月。

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