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杨亿巧对中杨大年对的对子好在哪里,杨亿巧对中会杨大年适来白事是什么意思 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界(jiè)6月2日消息 民政部(bù)等四部(bù)门发布关于做好2023年普通高校毕业(yè)生到城乡社(shè)区就业工(gōng)作(zuò)的通知(zhī)。其(qí)中提出,加大从(cóng)高(gāo)校毕业生中定向招聘(pìn)社区(qū)专职工作人(rén)员的工作力度(dù),综合考虑本地高校毕业生数量、报(bào)考社区专职(zhí)工作(zuò)人员意愿等因(yīn)素,科学设定定(dìng)向(xiàng)招聘高校毕(bì)业生的社区专(zhuān)职工作人(rén)员(yuán)岗位(以下简(jiǎn)称“定向招聘岗(gǎng)位(wèi)”)数(shù)量(liàng),鼓(gǔ)励2023年定向(xiàng)招(zhāo)聘岗位数量(liàng)不少于2022年。各地社区专职工作人员定向(xiàng)招聘2023届(jiè)高校(xiào)毕业生工作(zuò)须于8月(yuè)31日(rì)前完(wán)成(chéng)。定向招聘(pìn)岗位优先向困难(nán)高校毕业生倾斜。

  具体通知如下:

  一、统(tǒng)筹做好(hǎo)社(shè)区专职(zhí)工作人员招聘工作。各地要对照“十四五”期末每万城镇常(cháng)住人(rén)口拥有(yǒu)社区(qū)工作(zuò)者18人的(de)规(guī)划(huà)目标,进一(yī)步充实社区工作力量,统筹(chóu)社区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人员(yuán)现有空岗待招聘、因退休离职待(dài)招聘、新增待(dài)招聘岗位等需求(qiú),科(kē)学拟订本地(dì)区2023年社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作人员年(nián)度招聘(pìn)计划。以(yǐ)县(市、区、旗)为单位,统一(yī)规范(fàn)社区(qū)专职工作人员选聘程(chéng)序(xù)和资格条(tiáo)件,由(yóu)民政、人力(lì)资(zī)源(yuán)社会保障等部门共同组织实(shí)施。原则上2023年(nián)所有(yǒu)新招聘社(shè)区专职(zhí)工作人员岗(gǎng)位全(quán)部面向高校毕业生开(kāi)放。鼓励具(jù)备条件的行(xíng)政(zhèng)村积(jī)极吸(xī)纳高校毕业生到村担任村务工作者。

  二、重点做(zuò)好定向招(zhāo)聘高校(xiào)毕(bì)业(yè)生(shēng)工作。加大从(cóng)高(gāo)校毕业生(shēng)中定(dìng)向(xiàng)招聘社区专职工作人员的工作力(lì)度(dù),综合考(kǎo)虑本地高校(xiào)毕业生数(shù)量(liàng)、报考(kǎo)社区专职(zhí)工作(zuò)人员意愿等因素,科学设定定向招聘高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)的社区专职工作(zuò)人员(yuán)岗位(以下(xià)简称“定向招聘岗位”)数量,鼓励2023年定(dìng)向招聘岗(gǎng)位数量(liàng)不少于2022年。各(gè)地社(shè)区专职(zhí)工(gōng)作人员定向招聘2023届高校(xiào)毕业生工作须于(yú)8月31日(rì)前完成。定向招聘岗位优先向(xiàng)困难高校毕业生倾斜。

  三(sān)、发(fā)展(zhǎn)城乡社(shè)区服务吸纳(nà)就业。贯彻(chè)落实(shí)《“十(shí)四五”城乡社区(qū)服务体系建(jiàn)设(shè)规划》,鼓励在社区发展养老、托(tuō)育(yù)、家政、物业、健康(kāng)等生活性服务,支持相关企业(yè)、事业(yè)单位、社会组织在城乡社(shè)区(qū)设(shè)置服(fú)务网点或开(kāi)展社区服务,对吸纳高校毕业(yè)生就业的小微(wēi)企业(yè),符合(hé)条(tiáo)件的按规定落实社(shè)会保(bǎo)险补贴等(děng)帮扶(fú)政策。高校毕业生在城乡(xiāng)社(shè)区服务领域创业,符合条件的,可申请最高20万元的个人(rén)创业(yè)担保(bǎo)贷款,由(yóu)财(cái)政(zhèng)给予贴息(xī);鼓励利(lì)用(yòng)社(shè)区综合(hé)服务设施为(wèi)高校毕业生在城(chéng)乡社区服务领(lǐng)域创(chuàng)业提供必要的场(chǎng)地支持。高校毕业生在城乡社区服务领域灵(líng)活就业(yè)的,符(fú)合条件的可申请获得(dé)社(shè)会保险补贴。

  四、开发(fā)社会(huì)工作(zuò)岗位(wèi)拓展就(jiù)业空间。进一步(bù)增加社会工(gōng)作就业岗位,引导高校毕业生到乡镇(街道)社会(huì)工作站开展服务。鼓励各地对(duì)接辖(xiá)区内高校,在(zài)社会(huì)工作服务平台中打造“研(yán)究杨亿巧对中杨大年对的对子好在哪里,杨亿巧对中会杨大年适来白事是什么意思生工作站”、“大学生研学实(shí)践基地”、“双(shuāng)交流基地”等“政社校”合作平台,探索社会工作高层次人才资源集聚和合作机制,为吸引社会工作专(zhuān)业高校毕(bì)业生到基层(céng)就(jiù)业创造积极条件(jiàn)。

  五、设立就业(yè)见习岗位(wèi)促进(jìn)就业。积(jī)极组织(zhī)社会组织、城(杨亿巧对中杨大年对的对子好在哪里,杨亿巧对中会杨大年适来白事是什么意思chéng)乡(xiāng)社区组织、社区服务类企业等参与“百万就业见(jiàn)习(xí)岗位募集计划”,开(kāi)发一(yī)批就业(yè)见习岗位,引导高校毕业生(shēng)到(dào)城乡社(shè)区(qū)实践服务、增进(jìn)了解,激发到社区就业的热情。对见习(xí)单位按规(guī)定落实就业见习补贴和激(jī)励推动政(zhèng)策,对城(chéng)乡社区组(zǔ)织见习期满的见习人员,可(kě)按规定(dìng)同等(děng)条(tiáo)件下优先招录为社区专职工作人(rén)员。

  六、加(jiā)强高校毕(bì)业生教育引(yǐn)导。各地各高(gāo)校要强化(huà)对在校大学生的理(lǐ)想信念和思想教育(yù),引导(dǎo)在校大学生树立科学的就业观和(hé)成才观,激(jī)励高校毕业生积极(jí)投身(shēn)城乡社区(qū)等基层一线锻炼锤(chuí)炼、成长成才。要(yào)进一步开发社区治理(lǐ)和服务相关理(lǐ)论和(hé)实践课程,在城乡社区设立(lì)实习实践(jiàn)基地,组织在校大学生走进(jìn)城乡社(shè)区,开展实(shí)习实践、志愿服务、社会(huì)公益等活动,培养做群(qún)众工(gōng)作、链(liàn)接资源(yuán)、提供(gōng)服务、化解矛盾(dùn)的(de)能(néng)力;鼓励社会资本设(shè)立(lì)社区创新专项基金(jīn),在高校教师(shī)指导下组建创新(xīn)团队,以乡村产业振(zhèn)兴、智慧社区建设等为重点开(kāi)发便于就业创业的项目(mù),激发(fā)高(gāo)校毕业生(shēng)在城乡社区创新(xīn)创业的热情。

  七、强化社区就业(yè)服务指导。各地(dì)公共就业人才服务机构要及(jí)时收(shōu)集社区岗位(wèi)招聘信息,通过线上线下各(gè)种途径向社会公(gōng)开发(fā)布。国家(jiā)大学生就(jiù)业服务平台(tái)、高(gāo)校(xiào)毕业生就业服务平(píng)台要设立(lì)高校毕业(yè)生城乡基层(céng)就业岗(gǎng)位发布专(zhuān)题(tí),汇集发布各地社区专职工作(zuò)人员(yuán)招(zhāo)聘信息。各地民政部门(mén)要(yào)做好社(shè)区专职工(gōng)作(zuò)人(rén)员相(xiāng)关信息的收集和对接,围绕社区专职工作人员工作(zuò)性(xìng)质、工作(zuò)职(zhí)责、职业(yè)发展路径(jìng)、薪(xīn)酬待遇(yù)等高校毕(bì)业(yè)生关心(xīn)的(de)重(zhòng)点问题加大宣传力度,可采取随(suí)岗位需求信息一并推(tuī)送至就业服务平台(tái)、在(zài)青年群(qún)体使用较多(duō)的新媒体(tǐ)平台(tái)宣传发布等(děng)多种形式,增进高校(xiào)毕业(yè)生对(duì)社区专职工作人员职业的了(le)解。各(gè)地教(jiào)育、人力资(zī)源社(shè)会(huì)保障部门和各高校要主动(dòng)创造条(tiáo)件,为面向高校毕业生(shēng)精准推送社(shè)区就业信息、提供(gōng)社区(qū)就业(yè)服务(wù)指导予(yǔ)以支持(chí)和(hé)保障。

  八、营造拴心留人的良(liáng)好(hǎo)环境。以(yǐ)县(xiàn)(市、区、旗)为单(dān)位,做好新入职(zhí)社区(qū)专(zhuān)职工作人员的高(gāo)校毕业生(以下简称“新(xīn)入职高(gāo)校毕(bì)业生”)初(chū)任培训工作,原则上在入职(zhí)6个月之内开展3至5天的集(jí)中脱产培训,灵活采用(yòng)以老带新、观(guān)摩学习等形式开展结对(duì)帮带(dài)培训(xùn),帮助新入职(zhí)高校毕业生(shēng)尽快(kuài)熟悉(xī)社区情况、投入(rù)社区工(gōng)作。加强对新(xīn)入职高(gāo)校毕业生(shēng)的关心关爱(ài),在工作生活心理(lǐ)等方面(miàn)对其(qí)给予支持和(hé)帮(bāng)助。加大从优秀城乡社区(qū)工作者中招录(聘(pìn))公(gōng)务员或事业单位工作人(rén)员特别是街道(乡镇)干部力度(dù)。大(dà)力宣(xuān)传高校毕业生在社区(qū)就业创业的优(yōu)秀典型和先进事(shì)迹,营造广大青年投身城(chéng)乡社(shè)区建设增长才干(gàn)、实现价值(zhí)的良好氛围。

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