现在女性多(duō)少岁可(kě)以领养(yǎng)老金？城(chéng)镇职工养(yǎng)老保(bǎo)险，正常退(tuì)休男60，女工50周岁，女(nǚ)干(gàn)部5音乐风格pop什么意思啊，pop 音乐风格5周(zhōu)岁，特殊工(gōng)种男55周岁，女45周岁，病(bìng)退男50周岁女45周岁的。关于(yú)现在女性(xìng)多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金以及现在女(nǚ)性多少岁可(kě)以领(lǐng)养老金，男(nán)士(shì)多少岁(suì)可(kě)以领(lǐng)养老金，女职工多(duō)少(shǎo)岁可以领养老金，个(gè)人社(shè)保多少(shǎo)岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金，个人(rén)缴(jiǎo)纳社保多少岁可以领养老金等问题，农商网将为你整(z音乐风格pop什么意思啊，pop 音乐风格hěng)理以(yǐ)下的生活知(zhī)识：

领养老(lǎo)金的年龄是多少

　　领养(yǎng)老金的年龄是(shì)55-60岁的。

　　养(yǎng)老保险一般是(shì)55-60岁左右可以领。个人缴费至少满15年，就可以到退休年(nián)龄领(lǐng)取(qǔ)养(yǎng)老金。

　　男职工60岁;从事管(guǎn)理和(hé)科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤(qín)辅(fǔ)助工作(zuò)的(de)女职工(gōng)50岁，自(zì)由职业者、个体(tǐ)工商(shāng)户女年满55周(zhōu)岁。

　　另外(wài)，党政机(jī)关、群众团(tuán)体、企业和事业(yè)单位的(de)女(nǚ)干部年满55周岁(suì)，且参加革命工(gōng)作(zuò)满10年。

现在女性多少岁可以领养老金

　　1、城镇职工养老保(bǎo)险，正(zhèng)常退休男60，女工(gōng)50周岁，女干(gàn)部55周岁，特殊工种男(nán)55周(zhōu)岁，女45周岁，病退男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业男60女(nǚ)55周岁。

　　3、城乡居(jū)民养老保险(xiǎn)，不论男女，都(dōu)是60周岁领(lǐng)取(qǔ)。

　　以上就是给各位带来的关于(yú)多(duō)少岁可(kě)以领养老(lǎo)金的全部(bù)内容(róng)了。

女人多少岁可以领养老金

　　女(nǚ)人多少岁(suì)可以(yǐ)领养(yǎng)老金，具体如下：

　　1、养老保险(xiǎn)女性年满五十周岁开始领，达(dá)到退休年(nián)龄，并已(yǐ)办理退(tuì)休(xiū)手续；

　　2、社保缴费满(mǎn)十五年的，女职工(gōng)在年满五十(shí)周岁的次(cì)月开始享受养老(lǎo)保险(xiǎn)待(dài)遇，符合参保(bǎo)条件的参保(bǎo)后可以按月领取养老金。

　　养老金领(lǐng)取需要满足领取条(tiáo)件(jiàn)的劳动者提交(jiāo)相关资料到社会保(bǎo)险行政部(bù)门(mén)申请办(bàn)理，然(rán)后办(bàn)理相关登记，之后每个月就可以领取(qǔ)养老(lǎo)金了(le)，通常会(huì)按时将养老金打入指(zhǐ)定的账户。

　　女职工(gōng)退(tuì)休的(de)条件(jiàn)，具体如下：

　　1.年满五十周(zhōu)岁，连续工龄满(mǎn)十年的；

　　2.从事有害(hài)身体健康(kāng)的工作，年满四十(shí)五周岁，连(lián)续工龄满十年的；

　　3.年满(mǎn)四十五周岁，连续工龄满十年，完(wán)全丧(sàng)失劳动(dòng)能(néng)力的(de)；

　　4.因(yīn)工致残，完全(quán)丧失劳动能力的。

　　法律依据(jù)：《国务院(yuàn)关(guān)于工人(rén)退休(xiū)、退职(zhí)的暂行办(bàn)法(fǎ)》第一条

　　 全民所有制企业、事(shì)业单(dān)位和党政机关(guān)、群众团体的(de)工人，符合下列条件之一的，应该(gāi)退休：

　　（一）男年(nián)满(mǎn)六(liù)十周岁，女(nǚ)年满五十周岁(suì)，连续工龄满十年的。

　　（二）从(cóng)事井下、高空、高温、特别(bié)繁重(zhòn音乐风格pop什么意思啊，pop 音乐风格g)体(tǐ)力劳动(dòng)或者其(qí)他(tā)有害身体健康(kāng)的工作，男年(nián)满五(wǔ)十五周岁、女年满四十五(wǔ)周岁，连续(xù)工龄满十年的。

　　本项规定也(yě)适用于工作条件(jiàn)与工人相同的基(jī)层干(gàn)部。

　　（三）男年(nián)满(mǎn)五十(shí)周岁，女(nǚ)年(nián)满四十(shí)五(wǔ)周岁，连(lián)续工龄满十年，由医院证明，并经劳(láo)动鉴定(dìng)委员(yuán)会确(què)认，完全丧失劳动能力的。

　　（四(sì)）因工致残，由(yóu)医院证明，并(bìng)经劳(láo)动(dòng)鉴定委员会确(què)定，完(wán)全丧失(shī)劳动能(néng)力的(de)。

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