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云南跟贵州是一个省吗云南可以偷偷去缅甸吗科长相当于什么级别？

　　科长相当于(yú)什么级(jí)别？是9-13级别的(de)中层干部的。关(guān)于科长相(xiāng)当(dāng)于(yú)什么级别(bié)？以及(jí)国企(qǐ)的(de)科长(zhǎng)相当于什么(me)级别(bié)，法院(yuàn)科长相当于什么级别(bié)，日本的科长(zhǎng)相当于(yú)什么级别，医院的(de)科(kē)长(zhǎng)相当于什(shén)么级别(bié)，大学保卫(wèi)科科长相(xiāng)当(dāng)于什么级别等问题，小(xiǎo)编(biān)将为你整理(lǐ)以下的知(zhī)识答案：

科长相当于什么级别？

　　是9-13级别的(de)中层(céng)干部的。

　　公(gōng)务员科长在(zài)公务员(yuán)体系当中，一般对应了9-13级别的中层干部。

　　只不过，在单位性质不同(tóng)的情况下，科长所在的科室(shì)职(zhí)能，亦(yì)或者是(shì)掌握到的(de)权力，会(huì)存在较(jiào)大区别(bié)。

　　科长既是职级，也是(shì)职位。

　　在行(xíng)政机关中，科长是职位(wèi)，也是职级，是行政序(xù)列(liè)中(zhōng)处(chù)于最低(dī)的职(zhí)级。

　　在县级(jí)政(zhèng)府部门中，科长(zhǎng)不是(shì)职位，而(ér)是职级，相当于某某局(jú)局长，其职级为正科级；在地（市）级政(zhèng)府部门(mén)中，科(kē)长是中层干部，即是职位，也是(shì)职级（有(yǒu)些地市级政(zhèng)府部门为提(tí)升档次，将科长(zhǎng)称为处长(zhǎng)，但其实质还是正科(kē)级）；在省（市）级政(zhèng)府部门中，不设科(kē)长(zhǎng)，最小的(de)就(jiù)是副处长（副处级(jí)）。

　　在企(qǐ)事业单位(wèi)中，科长(zhǎng)是职位(wèi)，不是(shì)职级，相当于该(gāi)单位的中(zhōng)层干部。

国(guó)家公务(wù)员的级别分(fēn)为十五级，职务(wù)与(yǔ)级别的(de)对应关系是(shì)

　　1、国务院总(zǒng)理：一级。

　　2、国务院(yuàn)副总理(lǐ)，国务(wù)委员：二至三(sān)级。

　　3、部级(jí)正职，省级正职：三至四(sì)级。

　　4、部级副职(zhí)，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅(tīng)级(jí)正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六(liù)至八级。

　　7、处(chù)级正职(zhí)，县级正职，调(diào)研(yán)员(yuán)：七至十(shí)级。

　　8、处级副(fù)职，县级副(fù)职，助理调(diào)研员：八至(zhì)十(shí)一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡(xiāng)级正职，主任科员(yuán)：九至十二(èr)级。

　　10、科级(jí)副(fù)职，乡(xiāng)级副职，副(fù)主(zhǔ)任科员：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办(bàn)事员：十至十五级。

科长的工作职责

　　1、具备统筹规划的能力，可(kě)以负责好(hǎo)科室内的全部(bù)事务的安排与部(bù)署(shǔ)。

　　2、针对科室人员日常的出勤(qín)状况，进(jìn)行考核结果上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有(yǒu)关的文件与规定制度，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作为科长的情况下(xià)，需要负责行政管(guǎn)理处在一些文件上的(de)起草、发(fā)送(sòng)等工作。

财务(wù)科长工作职(zhí)责(zé)

　　1、分(fēn)公司财务核算，组(zǔ)织编制和(hé)审(shěn)核(hé)会计、统计报表(biǎo);

　　2、组织财(cái)会(huì)人员做好会计核(hé)算，正确、及时、完整地记(jì)帐、算帐、报帐，及(jí)时提供(gōng)真实会计(jì)核算资料;

　　加强财(cái)务管理，分月、季、年编制(zhì)和(hé)执行财(cái)务(wù)计划(huà)，正确合理(lǐ)利用资(zī)金，提高资金使(shǐ)用效率，指(zhǐ)导各车间做好经济核算(suàn);

　　3、做好资金管理，组织业(yè)务结算员按规(guī)定(dìng)程(chéng)序、手续(xù)及时做好资金回笼，准时进(jìn)帐，保证日常合(hé)理开(kāi)支需要的供给;

　　4、积极(jí)配合相关部(bù)门做好新产品的(de)报价工作及(jí)产品(pǐn)成本(běn)定额工作;

　　5、制定各部门的生产指标、成本费用、专(zhuān)项资金和(hé)流动(dòng)资金(jīn)定额，尤其做好对销售费用、制造费用、管理费用的(de)控制，精打细算(suàn)，确保经济效益;

　　6、督促、检查(chá)分公司的固定资(zī)产、低值易(yì)耗品、物料用品等财产、物资的使用(yòng)、保管(guǎn)情况，注意发现和(hé)处理财产、物资管理中存在的问题(tí)，确保分公司财产、物资的合理使用和安全管(guǎn)理(lǐ);

　　7、督促相(xiāng)关人员重视应(yīng)收(shōu)帐款的催收工(gōng)作，加(jiā)速资金(jīn)回笼;

　　8、负责审查各项开(kāi)支，密切(qiè)与各部(bù)门联系并(bìng)掌(zhǎng)握(wò)成本和(hé)费(fèi)用水(shuǐ)平

　　9、组(zǔ)织财务人员，定期开展财务分析工作(zuò)，考核经营成果，分析经营(yíng)管理中(zhōng)存(cún)在的问题，

　　10、完成(chéng)分管及公司(sī)领导(dǎo)交办的其他临(lín)时性工作。

科长是(shì)什么(me)级(jí)别

　　科长，是指一般(bān)行使政(zhèng)府给予的职能，属于有(yǒu)责任的(de)部(bù)门担任者，在中国国(guó)家公务员体系中处于9-13级(jí)。

　　根据(jù)单位性质(zhì)的不同，权利和科室的职(zhí)能差距(jù)很大。

　　在企事业单位中，科长属于中层管(guǎn)理干部。

　　（一）国(guó)务院总(zǒng)理：一级；

　　（二(èr)）国务院(yuàn)副总理(lǐ)[1]，国(guó)务委员：二(èr)至三级；

　　（三）部级正职(zhí)，省级(jí)正职：三至四级(jí)；

　　（四(sì)）部级(jí)副职，省级副职：四至五级；

　　（五）司(sī)级正(zhèng)职，厅级正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级；

　　（七）处级(jí)正(zhèng)职，县级正职，调研员：七至十(shí)级；

　　（八）处级副职，县级(jí)副职，助理(lǐ)调研员(yuán)：八至十一级；

　　（九）科级正(zhèng)职，乡级正职(zhí)，主任科员：九(jiǔ)至十二级；

　　（十(shí)）科级副职，乡级副职，副(fù)主任科(kē)员：九至十三级；

　　（十一）科员(yuán)：九至(zhì)十四级。

　　科长相当于什么(me)级别(bié)？是9-13级别的中层干部的。关于(yú)科长相(xiāng)当于什么(me)级别？以及国企的科长相(xiāng)当(dāng)于什么级别(bié)，法院科长(zhǎng)相当于(yú)什么级(jí)别，日(rì)本的科长相当于(yú)什么级别，医院的科长(zhǎng)相当于什(shén)么级(jí)别(bié)，大学保(bǎo)卫科(kē)科长相当于什么级(jí)别(bié)等问题，小编(biān)将为你整理以下的(de)知识(shí)答案：

科长相当于什么(me)级别？

　　是(shì)9-13级别的(de)中层干部的。

　　公务员科长在(zài)公务(wù)员体系(xì)当(dāng)中，一(yī)般对应了9-13级别的中层干部。

　　只(zhǐ)不(bù)过，在单位(wèi)性质不同的情况下(xià)，科长所在的科室(shì)职能，亦或者是(shì)掌握到的权力，会存在较大区别。

　　科长既(jì)是职级(jí)，也是职位。

　　在行政(zhèng)机关中，科(kē)长是职位，也是职(zhí)级，是(shì)行政序(xù)列中处于最低的职(zhí)级。

　　在县级(jí)政府部门(mén)中，科长(zhǎng)不(bù)是职位(wèi)，而是职级，相(xiāng)当(dāng)于(yú)某某局局长，其职级为正科(kē)级(jí)；在地（市）级政府部门中(zhōng)，科长是(shì)中层干部，即是职(zhí)位，也(yě)是职级（有些(xiē)地市级政府部门为(wèi)提升档次，将科长称为处长，但(dàn)其实质还是正科级）；在省（市）级政府部门中，不设科长，最小的就是副处长(zhǎng)（副处级(jí)）。

　　在企事业单位(wèi)中，科长是(shì)职位，不是职级，相(xiāng)当于该(gāi)单(dān)位(wèi)的(de)中层干部。

国家公务员的级别(bié)分为十五级(jí)，职务(wù)与级别的对应(yīng)关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务(wù)院副总理，国务(wù)委员：二至三级(jí)。

　　3、部(bù)级正职，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职(zhí)，省级副职(zhí)：四(sì)至五(wǔ)级。

　　5、司级正职(zhí)，厅(tīng)级正职，巡视员：五至(zhì)七级(jí)。

　　6、司级(jí)副职，厅级副职(zhí)，助(zhù)理巡(xún)视(shì)员：六至八级。

　　7、处级正职，县级正职(zhí)，调(diào)研员(yuán)：七(qī)至十级。

　　8、处级副职(zhí)，县级副(fù)职，助理调研员(yuán)：八至十一级(jí)。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级正职，主任科员：九至十(shí)二级。

　　10、科级副职，乡级(jí)副职，副(fù)主任(rèn)科员：九至十(shí)三级。

　　11、科员：九至(zhì)十(shí)四(sì)级(jí)。

　　12、办事员：十至十五级。

科长的(de)工(gōng)作职责

　　1、具(jù)备统(tǒng)筹规划的能力(lì)，可以(yǐ)负(fù)责好科室内的全部事务(wù)的安排与部署。

　　2、针(zhēn)对科室人员日常(cháng)的出勤状况，进行考(kǎo)核(hé)结果上(shàng)的统计。

　　3、对于科室有(yǒu)关的文(wén)件(jiàn)与规定制(zhì)度，科(kē)长(zhǎng)享有制定、修改(gǎi)的权(quán)力(lì)。

　　4、作(zuò)为科长的情(qíng)况下，需要负责行政(zhèng)管理处在一些(xiē)文件上的(de)起草、发送(sòng)等工作(zuò)。

财务科长工作职责

　　1、分公司财(cái)务(wù)核算，组织编制和审核会计(jì)、统(tǒng)计报表;

　　2、组织财(cái)会人员(yuán)做好会计(jì)核(hé)算(suàn)，正确(què)、及时、完整(zhěng)地记帐、算帐(zhàng)、报帐，及(jí)时提(tí)供(gōng)真实会计核算资(zī)料;

　　加强财务管理，分月(yuè)、季(jì)、年编制(zhì)和执行财务计划，正(zhèng)确(què)合(hé)理利用资金，提(tí)高资金(jīn)使用效率，指导(dǎo)各车间做好(hǎo)经济核(hé)算;

　　3、做好资金管理，组织(zhī)业(yè)务结算员按规(guī)定程序、手续(xù)及时(shí)做好资金(jīn)回笼，准时进(jìn)帐，保证日(rì)常合理开支需要的供给;

　　4、积(jī)极配合相关部门做好新产品(pǐn)的报价工作及产品成本定额工(gōng)作(zuò);

　　5、制(zhì)定各部门的生产指标、成(chéng)本费用、专项(xiàng)资金和(hé)流动资金定(dìng)额，尤其(qí)做好对销售费用、制云南跟贵州是一个省吗云南可以偷偷去缅甸吗t: 24px;'>云南跟贵州是一个省吗云南可以偷偷去缅甸吗造(zào)费用(yòng)、管理费用(yòng)的(de)控(kòng)制，精打(dǎ)细算(suàn)，确(què)保经济效(xiào)益;

　　6、督(dū)促、检(jiǎn)查分(fēn)公司的固定资产、低值易耗品、物料(liào)用(yòng)品等财产、物(wù)资的使用、保管情况，注(zhù)意(yì)发现和处理财产、物资管理(lǐ)中存(cún)在的问题，确保分(fēn)公司财产、物资的合(hé)理使用(yòng)和安全管理;

　　7、督促相关(guān)人员重视(shì)应收帐(zhàng)款的(de)催(cuī)收工作，加速资金回笼;

　　8、负责审(shěn)查各项开支(zhī)，密切(qiè)与各部门联系并掌握(wò)成本和费用水(shuǐ)平

　　9、组织财务人员(yuán)，定(dìng)期(qī)开展财务分(fēn)析工作，考核(hé)经营成果，分析经营管理(lǐ)中存在(zài)的问题，

　　10、完成分(fēn)管(guǎn)及公司领导交办的其他临时性工作。