金融界5月11日消息 网(wǎng)传(chuán)浦(pǔ)发银行员工因不满(mǎn)降薪而(ér)到上海浦银大(dà)厦抗议一事(shì)，引发广泛关注。

　　据报道，另有(yǒu)浦发银行的(de)内部知情人士称(chēng)，该事件(jiàn)导火索(suǒ)或(huò)系浦发信用卡(kǎ)中心的空中银行(xíng) （外(wài)呼(hū)） 员工要从行(xíng)编转外包，引发部分人员不(bù)满。至于浦发(fā)银行的降薪传闻(wén)，该(gāi)知(zhī)情人士称，目前内部已经整体(tǐ)降(jiàng)薪(xīn)两轮，高(gāo)管(guǎn)则(zé)是年年(nián)在降。

　　值得注意的(de)是(shì)，浦发(fā)银行今年一季(jì)度效益出现下(xià)滑。浦发银行(xíng)最(zuì)新(xīn)公告(gào)显(xiǎn)示，公司(sī)一季度实现营业收(shōu)入(rù)480.79亿元，同比(bǐ)下降3.85％；税后归属于母公司股东的净利润158.31亿元，同比下(xià)降(jiàng)18.35％。截至3月末(mò)，浦发银行总资产为8.86万亿元。而在2022年，浦(pǔ)发银行还是唯(wéi)二(èr)净利(lì)润(rùn)增(zēng)幅为负增长的银行，同(tóng)比下滑3.46％至511.71亿(yì)元。

　　资产(chǎn)质量方(fāng)面，报告期末，该行后(hòu)三类不良贷款余额755.54亿(yì)元，较上(shàng)年末增加9.35亿(yì)元(yuán)； 不良贷款率1.52％，较上(shàng)年末持平(píng)； 拨备覆盖率(lǜ)为160.78％，较上(shàng)年末上升1.74个百分点； 贷(dài)款拨备率2.44％。

　　值得注意的是(shì)，4月24日，有投资者在投资(zī)者(zhě)关系平(píng)台上向浦发银(yín)行提出，根据浦发(fā)银行2022年年报显示，该行信(xìn)用卡中心人数grandma意思中文翻译，grandma是什么意思译为11975人(rén)，但其他(tā)可比同业的信(xìn)用卡(kǎ)中心(xīn)人数远(yuǎn)低于此，如平安(ān)银行信(xìn)用卡(kǎ)中(grandma意思中文翻译，grandma是什么意思译zhōng)心1992人、兴业(yè)银行信用卡中心1134人等，“请问贵司的卡中心运营是否(fǒu)存在(zài)冗员，影响降本增(zēng)效的现(xiàn)象，为(wèi)何与同(tóng)业相差这么多？”

　　公(gōng)开资料显示，在同行(xíng)平均薪酬增长(zhǎng)的(de)背景下，浦发银行2022年(nián)人均薪酬小幅下降，由2021年(nián)的45.88万元降至2022年的(de)45.46万元。另(lìng)从浦发银行部分高管薪(xīn)酬(chóu)看，2022年，行长及多数副行长薪酬有所下降。同(tóng)时(shí)，该行2022年应付(fù)职工薪酬为(wèi)126.72亿(yì)元，较(jiào)2021年下(xià)降14.75％。

　　另一(yī)方面，监管层面对金融(róng)机构(gòu)过(guò)高收(shōu)入进(grandma意思中文翻译，grandma是什么意思译jìn)行了调整。2022年8月(yuè)，财政部(bù)下发(fā)了《关于进一步加强国有金融企业财务管理的通知》，要(yào)求优化薪酬分(fēn)配结构，未来将更(gèng)多向一线人员倾斜，同时建(jiàn)立(lì)健全薪酬分(fēn)配延期支付和追责追(zhuī)薪机制。

　　对此，浦发银行(xíng)表示，网传(chuán)图片系两起独(dú)立事件(jiàn)。其一(yī)，网(wǎng)传子公司(sī)一员(yuán)工薪酬下调是因其本人业(yè)绩考核(hé)不佳所致，经沟(gōu)通，目(mù)前该员工已对上述调整表示理解。其二，网传集体事件的图片(piàn)，系一业务(wù)外包公司(sī)与所属员工之间存在(zài)劳(láo)动纠纷所(suǒ)致，目前(qián)该外包公(gōng)司正与员工(gōng)沟通解决。

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