施工单位与施工方的(de)区别是什么？施(shī)工单位与施工方(fāng)的区别(bié)在于(yú)意思不(bù)同的。关于施(shī)工单位与施工(gōng)方的区(qū)别是什么以及施工单位与(yǔ)施工方的区别是什么，施工单位与施(shī)工方的区别(bié)和联系，施工单位(wèi)与施(shī)工方的区别在哪(nǎ)，施工方和施工单位(wèi)一样吗，建(jiàn)设(shè)单位和施工方的区别(bié)等问题，农商网将为你整(zhěng)理以下(xià)的(de)生(shēng)活知识：

施(shī)工单位可以报考监理(lǐ)工程师吗

　　施工(gōng)单(dān)位是可(kě)以报考监理工程师的。

　　施(shī)工单(dān)位是可以直接报考(kǎo)监(jiān)理工程师的(de)，但是报(bào)考监理工程师还(hái)有另外的要求，首先报考的单位有很(hěn)大的(de)限制(zhì)，

　　要求(qiú)必须(xū)是工(gōng)程施工单位、工程监理单位和(hé)工程戊时是几点，戊时是几点到几点钟的时设计单位等等。监理工(gōng)程师的主要任(rèn)务是(shì)完成注册流程，受聘监理工程师一(yī)定要在监理单位注册。

施(shī)工单位与施工方的区别是(shì)什(shén)么

　　施工单位与(yǔ)施工方的区别在于意思不(bù)同。

　　施工单位又(yòu)称承建(jiàn)单位，建筑安装工(gōng)程施(shī)工单位的简(jiǎn)称。

　　指承担基(jī)本建设工(gōng)程施(shī)工任(rèn)务，具有(yǒu)独立组织机(jī)构(gòu)并实行独立经济核算的单位。

　　在采(cǎi)取(qǔ)承发包方式(shì)进行施(shī)工时，施工单位，常(cháng)被称为乙方。

　　施工(gōng)方是(shì)指由于项目管理(lǐ)的核心任务是项目的目标控制，因此(cǐ)按项目管理(lǐ)学的基本理(lǐ)论，没有(yǒu)明确目标的(de)建设工程不是项目管理(lǐ)的对象。

　　项目管理工作主要在施(shī)工阶段进行，但它也涉(shè)及(jí)设计(jì)准(zhǔn)备阶(jiē)段、设计阶段、动用前(qián)准备阶段和保(bǎo)修(xiū)期。

　　在(zài)工程实践中，设(shè)计阶段和施(shī)工阶(jiē)段往往是交叉(chā)的，因此施工方(fāng)的项目管理工(gōng)作(zuò)也(yě)涉及设计阶段。

施(shī)工(gōng)甲(jiǎ)方(fāng)乙(yǐ)方的(de)区别

　　法律分析：1、性质(zhì)不一样；甲方代表就是业主(zhǔ)，出钱并监督施工的，相当于地主；施工单位是承(chéng)揽(lǎn)项目(mù)，负责施工的，相当于长工。

　　所以说甲方代表(biǎo)就是甲方(fāng)，就是出钱盖房子的人这种(zhǒng)说法是戊时是几点，戊时是几点到几点钟的时(shì)正确的(de)。

　　2、组成不一样；甲方(fāng)代表是指(zhǐ)建筑工(gōng)程的(de)投资方，对该工程拥有产权。

　　甲方代表也称为业主单位或项目业主(zhǔ)，指建设工程项目的投资主体或投资者，它(tā)也(yě)是建设项目管理的(de)主体。

　　主要履(lǚ)行(xíng)提出建(jiàn)设规(guī)划、提(tí)供(gōng)建(jiàn)设用地(dì)和建设资金(jīn)的责(zé)任。

　　施工单(dān)位是由相关专(zhuān)业人员组成的(de)、有相(xiāng)应资质、进行生产活动的企(qǐ)事(shì)业单位(wèi)。

　　比如，甲方代表自营(yíng)工程(chéng)的施工(gōng)队、房修队、国(guó)营(yíng)建筑公司、安装公(gōng)司、工程(chéng)队、市政公司及集体(tǐ)施工企业等组织(zhī)机构，都可以叫做(zuò)施工单(dān)位。

　　3、 甲方代(dài)表与(yǔ)施工单位职(zhí)责不(bù)同。

　　施工单位(wèi)对建设(shè)工程的(de)施工质量负责。

　　甲方代(dài)表通过招投标（和拍卖有相似(shì)之(zhī)处）把(bǎ)某个工程(chéng)发(fā)包给施工(gōng)单位(wèi)，签订和同，施工(gōng)单(dān)位负(fù)责把建筑按图纸修起来，竣工验收合格后就(jiù)交(jiāo)给建设(shè)单位(wèi)，他(tā)们之(zhī)间是通过施工承包(bāo)合同规(guī)定双方的权利(lì)和(hé)义务的。

　　法律依据：《中华人民共(gòng)和国劳(láo)动法》

　　第十六条 戊时是几点，戊时是几点到几点钟的时劳动合同是劳动者(zhě)与用人(rén)单(dān)位(wèi)确立劳动关系、明确双方权利和(hé)义务的协议(yì)。

　　建立劳(láo)动关系应当订立劳(láo)动合同。

　　第十七条 订立(lì)和变更劳动合同，应当遵循平等自愿(yuàn)、协(xié)商一致的原则(zé)，不得违反法律、行政法规的规定。

　　劳动合(hé)同依法订立即(jí)具有法律约束力，当事人(rén)必须(xū)履行(xíng)劳动合(hé)同(tóng)规定(dìng)的义务(wù)。

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