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抖音里面朋友是什么意思抖音朋友必须是互关吗 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作日(rì)是多长时(shí)间？是21天(tiān)的。关于15个工作日(rì)是(shì)多长时(shí)间(jiān)以及15个工作日是多长时间是多少(shǎo)天，7～15个工作日(rì)是多长时间，15个工作日是多长时间呢？，15个(gè)工(gōng)作(zuò)日到(dào)底(dǐ)是多少天，15个(gè)工作日是多久时间等问题，小编将(jiāng)为你(nǐ)整理以下的知(zhī)识答案：

15个工作日包括周(zhōu)六周(zhōu)日吗

　　15个工作日不(bù)包括(kuò)周六周日的。

　　周六周日的话往后顺延(yán),15个工作日也就是(shì)三周的时间。

　　每(měi)一(yī)周的法定工作日是5天,国有机关和(hé)事(shì)业单位自(zì)每周一(yī)至周(zhōu)五,周六和(hé)周日(rì)为工休(xiū)日,企(qǐ)业单位可根据(jù)实际情况灵活安排周休息日(rì)。

15个(gè)工作日是多长时(shí)间

　　是21天的。

　　15个(gè)工作日通常应当是(shì)21天（含(hán)公休(xiū)日6天），每周7天（只有5个工作(zuò)日），三周就是15个工作日(rì)，可以理解为(wèi)∶连续时间累计中剔除(chú)休息日后达到15天。

　　工(gōng)作(zuò)日是(shì)指法律规定的一昼夜(yè)内(nèi)的工作时间的时数。

　　工(gōng)作日通(tōng)常分为四(sì)种，即标准(zhǔn)工作日，特殊条件下(xià)的缩短工作日、延长工作(zuò)日和无(wú)定时工(gōng)作(zuò)日(rì)。

法(fǎ)律依据

　　《劳动法》第三十六(liù)条

　　国(guó)家实(shí)行劳(láo)动者每日工(gōng)作时间不超过八(bā)小时、平均每(měi)周工作(zuò)时(shí)间不超过四十四小时的工(gōng)时制度。

　　第四十(shí)一条

　　用人单位由于生(shēng)产经营需(xū)要，经与工会和劳动(dòng)者协(xié)商后可(kě)以延(yán)长工作时间，一般每日不得(dé)超过一(yī)小时；因特殊(shū)原因需(xū)要延长工作时(shí)间的，在保障劳(láo)动(dòng)者身体健(jiàn)康的(de)条件下延长工作时间每日不得超(chāo)过三(sān)小时，但是每月不得超过三十六小时。

工作日起源(yuán)

　　马(mǎ)克思认(rèn)为八小(xiǎo)时工作制是工人阶(jiē)级解放的(de)一(yī)个必要条件，没有这个条件，一切进一步谋求改(gǎi)善工人状(zhuàng)况和解放工(gōng)人的(de)尝(cháng)试(shì)，都将遭到失败。

　　于是在国际共(gòng)运(yùn)史上，各国(guó)工(gōng)人(rén)为争取八小时工作制付出了(le)长(zhǎng)期努力，

　　1866年第一国际日内瓦代表大(dà)会根据(jù)马(mǎ)克思的(de)建议通(tōng)过了《关(guān)于(yú)缩(suō)短工作日(rì)》的决议，但远在这之前的1836年，美国(guó)《全国劳工报》就提(tí)出：我们(men)相信每(měi)日劳动八小时对于任何人都已经(jīng)太够了。

　　马克(kè)思自(zì)己也(yě)承认：我们建议通过立法手续吧工作日限制(zhì)为八小(xiǎo)时(shí)。

　　这种(zhǒng)限制是美国工人(rén)的共同要(yào)求(qiú)，代表大会(huì)决定将使它成为全世界(jiè)工人阶(jiē)级的(de)共同行(xíng)动纲领(lǐng)。

　　1933年，美国率先将全国标准工作时间(jiān)改为每(měi)周(zhōu)40小时。

　　受此鼓舞，国际劳工组织1935年出台的47号公约(yuē)规(guī)定每天工作时间不能(néng)超(chāo)过8小时，每周不能超过40小(xiǎo)时，

　　但美国(guó)并不是灯(dēng)塔，八小(xiǎo)时工作制的(de)口号最早起源于英国。

　　早在1817年8月，英国空想社会主义者(zhě)罗伯特·欧文(wén)就提出了八小时工作制问题，并把(bǎ)它作(zuò)为(wèi)理想社会的(de)重要制度。

　　在这之(zhī)后的1853年，伦(lún)敦建筑(zhù)业工(gōng)人为争取八小时工(gōng)作(zuò)制进行了罢工，以失败(bài)告终(zhōng)，直(zhí)到1886年5月1日，芝加哥(gē)四万多名工(gōng)人(rén)与(yǔ)警察发生(shēng)激烈冲突，喊出(chū)八小(xiǎo)时工作，八(bā)小时(shí)休息，八小时归(guī)自己(jǐ)的口(kǒu)号，暴力(lì)迫使(shǐ)当(dāng)局允许工人每天只(zhǐ)工(gōng)作八小时(shí)。

　　由(yóu)于芝加哥大罢工的成功，1889年7月14日召开的第(dì)二国(guó)际(jì)第一次(cì)大会上，法国代表拉文(wén)提议：把(bǎ)1886年5月1日美国(guó)工人争取八小(xiǎo)时工作制(zhì)的斗争日，定为国(guó)际无(wú)产(chǎn)阶级的共(gòng)同节日。

　　但(dàn)国际共运并不能独揽(lǎn)功(gōng)劳，人(rén)类(lèi)偷懒史(shǐ)另有一条独立(lì)脉络。

　　早在(zài)19世纪50年代(dài)中期，澳大利亚的石匠们就开始为争取八(bā)小时工作制斗争，

　　继1849年美(měi)国加利福尼亚发(fā)现(xiàn)金矿之后(hòu)，1851年(nián)在(zài)澳(ào)大利亚也发现了金矿，淘金热马上登陆澳洲，造成澳大利亚劳(láo)动(dòng)力(lì)短缺，工作强度增(zēng)加。

　　缩短工(gōng)作时间(jiān)成为澳大利亚(yà)工(gōng)人们关心的问(wèn)题(tí)。

　　1855年，澳(ào)大利亚的石匠们就在同(tóng)业公会的框架内率先实现了八小时工作制。

　　到19世纪90年(nián)代，澳(ào)大(dà)利亚基本上(shàng)实(shí)现了八小时工作制。