赋闲稳妥缴费时刻从头核算？其(qí)间收(shōu)取条件是。关于赋(fù)闲稳妥缴费时(shí)刻从头核(hé)算以及赋闲稳妥缴费时刻从头核算，赋闲(xián)稳妥金收取条件(jiàn)累计缴费(fèi)时刻中连续缴费怎样(yàng)算(suàn)？，重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)收取(qǔ)期(qī)限(xiàn)，重庆赋闲稳妥多久(jiǔ)发放，赋闲稳(wěn)妥缴费(fèi)期限等(děng)问题，农商网将为你收(shōu)拾以(yǐ)下的日子常识：

赋闲稳妥能(néng)够(gòu)搬(bān)运吗

　　赋闲稳(wěn)妥是能(néng)够搬(bān)运的。

　　赋闲稳妥能够跟着参保人的(de)工作地进行搬运，赋闲稳妥的缴费年限累(lèi)计核算。赋闲人员原用人单位与户(hù)籍不在同一统筹(chóu)区域(yù)的，

　　能够挑选在(zài)原用人(rén)单位所在(zài)地或户籍所(suǒ)在地(dì)享(xiǎng)用(yòng)赋闲稳妥待遇(yù)。挑选在户籍所(suǒ)在地(dì)享用赋闲(xián)稳(wěn)妥待遇(yù)的，先到户(hù)籍所在地经办组织开具接纳函，再到用人(rén)单位所在地依照规(guī)则处理赋(fù)闲稳(wěn)妥联系(xì)搬运(yùn)手续。

赋闲(xián)稳妥缴费时(shí)刻从头(tóu)核算

　　其间收取条(tiáo)件是(shì)

　　1、依照规则参与(yǔ)赋闲稳妥，所在单位和自己已依照规则(zé)实(shí)行缴费责任满一年以上的。

　　2、在法定(dìng)劳作年纪内非因自己志愿(yuàn)中止工作的。

　　3、已(yǐ)按规则处理赋闲和求职挂号的(de)。

　　收取时刻是什么

　　1、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满一年缺(quē)乏两年的(de)（收取）为(wèi)三个(gè)月。

　　2、累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻满(mǎn)两年缺(quē)乏三年的为六个月。

　　3、累(lèi)计缴费时刻满三(sān)年缺乏四年(nián)的为九个(gè)月。

　　4、累计缴费时刻满四年缺乏五年的为十二个月(yuè)。

　　5、累计缴(jiǎo)费时刻满五年缺乏七年的为(wèi)十五(wǔ)个月。

　　6、累计缴费(fèi)时刻满七年的为十六个月。

　　今(jīn)后(hòu)累计缴费时刻每添(tiān)加一年(nián)，收(shōu)取期限添(tiān)加(jiā)一个(gè)月，最长不超越二十(s上海四大八校是指什么高中，上海市重点高中排名一览表hí)四个月。

　　重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金收取流程(chéng)

　　1、员工停止或免除(chú)劳作合同7日内到受理赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)管理中(zhōng)心经办组(zǔ)织(zhī)进行存案，并依照要(yào)求供(gōng)给停止或(huò)免(miǎn)除劳作(zuò)合同证(zhèng)明(míng)及相关资料；

　　2、员工(gōng)在停止(zhǐ)或免(miǎn)除劳作合同60日内到赋闲稳妥管(guǎn)理(lǐ)中心收取单证，然后到(dào)指定(dìng)银行收取赋闲稳(wěn)妥金。

　　重庆赋闲稳妥金收取期限

　　1、重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金(jīn)交纳(nà)满1年缺乏(fá)5年，可收取12个月；

　　2、重庆(qìng)赋闲稳妥金交(jiāo)纳满5年缺乏10年，可(kě)收取18个月；

　　3、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳满10年以上(shàng)，可收取24个月。

　　重(zhòng)庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金收取资料

　　1、《赋闲(xián)稳妥金申领(lǐng)表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位出具的停止或许免除(chú)劳作合同的(de)证明；

　　4、赋闲挂号及求职证明；

　　5、省级劳作保证行政部门规则的其他资料。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费年限(xiàn)怎么(me)核算

　　赋闲稳妥费 缴费时(shí)刻按单位和员工个(gè)人交纳赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费(fèi)的时刻别离累计核算。

　　 缴费满1年以上的，累计(jì)缴费时刻满5个月，核定收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限为1个月。

　　 注：赋闲人(rén)员申领(lǐng)赋(fù)闲金条件之一是赋闲前(qián)用人(rén)单位和自(zì)己(jǐ)现已交(jiāo)纳(nà上海四大八校是指什么高中，上海市重点高中排名一览表)赋闲稳妥费满1年(nián)。

　　 依照以上方法(fǎ)核算，累(lèi)计缴费时刻满5年缺乏10年，核算(suàn)收取期限超(chāo)越18个月的，按18个月核(hé)定;累计(jì)缴费(fèi)时刻10年以(yǐ)上，核算收取(qǔ)期限超越24个月的，按24个月(yuè)核定。

　　 也就是说，核算出来的成果(guǒ)为2-18个月(yuè)以(yǐ)及24个(gè)月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限(xiàn)。

　　 赋闲人(rén)员(yuán)从头工(gōng)作后(hòu)再次赋闲的，其收取赋闲稳妥金的期(qī)限能(néng)够与前次赋闲应(yīng)当收取(qǔ)而未(wèi)收取的(de)赋闲稳妥金的期(qī)限兼并(bìng)核算，但最长不得超越24个月。

　　赋闲人员收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥金的期限，依据赋闲人员赋闲前累计缴费时刻确认(rèn)，最长不得超越24个月。

　　1、累计(jì)缴费时刻满(mǎn)1年不满(mǎn)2年(nián)的，收取(qǔ)3个月(yuè)赋(fù)闲稳妥金;

　　2、累计缴费时刻2年以上不满3年的(de)，收取6个月赋闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　3、累计缴费时刻3年(nián)以上不满4年的，收(shōu)取9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时刻4年以上上海四大八校是指什么高中，上海市重点高中排名一览表不满5年的(de)，收取(qǔ)12个月赋闲稳妥金;

　　5、累(lèi)计缴费(fèi)时刻5年(nián)以上不(bù)满10年的，收取18个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计缴费时刻满10年以上的，收取24个月赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　赋闲稳(wěn)妥费缴费时刻按单位和员工个(gè)人交纳赋(fù)闲(xián)稳妥费的(de)时刻别离(lí)累计核算。

　　法(fǎ)律(lǜ)依据:

　　《赋闲(xián)稳妥条例》 第(dì)十七条 赋闲人员赋(fù)闲(xián)前所在(zài)单位(wèi)和(hé)自(zì)己依照规则累计(jì)缴费时(shí)刻满(mǎn)1年(nián)缺乏5年的，收(shōu)取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的期限最长为12个(gè)月；

　　累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)5年缺乏10年的(de)，收取赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限(xiàn)最长为18个月(yuè)；

　　累(lèi)计缴费时刻10年以上(shàng)的，收取赋闲(xián)稳妥金的(de)期限最长为24个月(yuè)。

　　从头工作后，再次赋(fù)闲的，缴费时刻从头核算，收取赋闲稳妥金的期限能够(gòu)与前次赋闲应(yīng)收(shōu)取而没有收取的赋闲稳妥金的期限(xiàn)兼(jiān)并核算，可是最(zuì)长(zhǎng)不得(dé)超越(yuè)24个月(yuè)。

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